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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 資格取得支援
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社マイスターエンジニアリング
【高知】受配電設備メンテナンス
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
建物・工場・公共施設関係の電気受配電メンテナンス、受配電設備の新規設置工事、老朽化した設備の更新工事、保守メンテナンス業務です。
2週間の研修・OJTを通じて技術を習得いただきます。
※機器本体への作業です
地域密着型の働き方で、皆様の意向を無視した転勤は原則ありません。
※出張あり(基本県内業務ですが県外への応援出張あり)
○評価・キャリアアップ制度
目標管理面談が年に4回あり、将来のキャリアプランを上司と構築していきます。一職種で技術力を伸ばすエンジニアや別職種へのキャリアチェンジ等、多様なキャリアで活躍いただけます。
入社後のイメージ：
・～5年目：個別作業者、作業責任者
・～10年目：チームリーダー
・10年目以降：統括リーダー
☆年に4回上司と面談を行いキャリアプランをデザインします。特定領域を伸ばす、業務範囲を広げるなどそれぞれの志向に向き合います。他領域へのチャレンジをする従業員も多くいます。
建物・工場・公共施設関係の電気受配電メンテナンス、受配電設備の新規設置工事、老朽化した設備の更新工事、保守メンテナンス業務です。
2週間の研修・OJTを通じて技術を習得いただきます。
※機器本体への作業です
地域密着型の働き方で、皆様の意向を無視した転勤は原則ありません。
※出張あり(基本県内業務ですが県外への応援出張あり)
○評価・キャリアアップ制度
目標管理面談が年に4回あり、将来のキャリアプランを上司と構築していきます。一職種で技術力を伸ばすエンジニアや別職種へのキャリアチェンジ等、多様なキャリアで活躍いただけます。
入社後のイメージ：
・～5年目：個別作業者、作業責任者
・～10年目：チームリーダー
・10年目以降：統括リーダー
☆年に4回上司と面談を行いキャリアプランをデザインします。特定領域を伸ばす、業務範囲を広げるなどそれぞれの志向に向き合います。他領域へのチャレンジをする従業員も多くいます。
職種
機械・機構・実装設計・開発、建築・施工・設備工事系その他
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
配属先による
配属先による
配属先による
給与・年収
3,500,000円 〜 5,000,000円
待遇・福利厚生
■年収：350万～500万円
月給制：月額210000円
賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績3.5ヶ月分
昇給：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(4ヶ月 ※待遇に変動はありません。)
■福利厚生：
財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度、寮・社宅制度（転居を伴う場合に社内規定に準ずる）、退職金制度（勤続3年以上）、交通費全額支給、残業手当、家族手当、役職手当、出張手当、赴任手当、免許使用手当、昼食代補助制度（3,500円／月）
■勤務時間：9時00分～17時30分
休憩時間：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
月給制：月額210000円
賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績3.5ヶ月分
昇給：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(4ヶ月 ※待遇に変動はありません。)
■福利厚生：
財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度、寮・社宅制度（転居を伴う場合に社内規定に準ずる）、退職金制度（勤続3年以上）、交通費全額支給、残業手当、家族手当、役職手当、出張手当、赴任手当、免許使用手当、昼食代補助制度（3,500円／月）
■勤務時間：9時00分～17時30分
休憩時間：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
年間休日121日、完全週休2日制（土・日・祝）、GW、夏期・年末年始休暇、有給休暇（10～20日）、慶弔休暇、特別休暇
求人更新日
2024年6月19日
求人の募集元企業
会社名
株式会社マイスターエンジニアリング
設立日
1974年6月
資本金
100百万円
事業内容
【事業内容】半導体製造装置、各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス＆エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工、施工技術者の育成、省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング 等
【会社の特徴】同社グループの、あらゆる産業、社会インフラへのメンテナンス、エンジニアリング、マネジメント技能と技術により、同社はビル設備管理業務、メカトロ機器・半導体製造装置のメンテナンス、エンジニアリング業務等幅広く事業を展開しております。
1969年創業当時、「ホテルプラザ」の設備管理からスタートしました。
以来50年以上、ホテルを中心とした建物管理を通じて、お客様のビル・マンションなどの資産価値向上の為、ファシリティに関するあらゆるご要望に応えてきています。
【会社の特徴】同社グループの、あらゆる産業、社会インフラへのメンテナンス、エンジニアリング、マネジメント技能と技術により、同社はビル設備管理業務、メカトロ機器・半導体製造装置のメンテナンス、エンジニアリング業務等幅広く事業を展開しております。
1969年創業当時、「ホテルプラザ」の設備管理からスタートしました。
以来50年以上、ホテルを中心とした建物管理を通じて、お客様のビル・マンションなどの資産価値向上の為、ファシリティに関するあらゆるご要望に応えてきています。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考→一次面接→最終面接→内定
応募方法
応募資格
【必須】
・第一種運転免許普通自動車
■下記いずれかに該当する方
・理系出身者（実務経験不問）
・製造業界での業務経験者
【尚可】
・第二種電気工事士
・第一種運転免許普通自動車
■下記いずれかに該当する方
・理系出身者（実務経験不問）
・製造業界での業務経験者
【尚可】
・第二種電気工事士
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:381万円です。男女比は男性・67%：女性・33%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が49%・就業中の人が51%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
