仕事詳細
戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。
未経験歓迎!イチからスタートできます!
【事業内容】
■新築戸建・分譲住宅の施工、販売
■リフォーム工事施工
【具体的な仕事内容】
分譲住宅の施工管理
<施工前>
・設計図書の確認
・予算組み
・材料の発注
・各協力会社の手配、段取り
<施工中>
・現場での安全・品質・原価・工程管理
◎安全・・・怪我なく業務ができるかチェック(ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにします。)
◎品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック(高品質で安心できる住宅をつくります。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られません。)
◎原価・・・予算内できちんと収められるかチェック(段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないようにします。)
◎工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック(外での作業になるため、現場は天候にも左右します。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともあります。)
<竣工後>
・顧客への引き渡し
・アフターフォロー(修繕)
★当社の住宅は全て木造の在来工法です。
【勤務時の服装】
制服(無料支給)
【転勤】
なし
【勤務スタイル】
出社勤務
◎自己成長に対する意欲が高い方
◎柔軟かつ迅速に変化に適応できる方
◎目標を達成するまでやり抜く力がある方
給与・年収
月給280,000円
賞与あり(年2回、成果に準ずる)
昇給あり(成果に準ずる)
<モデル月収/年収>
・30代支店長:月給48万円/年収900万円
・40代ブロック長:月給65万円/年収1、200万円
◆年代別最高年収
・20代:943万円
・30代:1827万円
待遇・福利厚生
固定残業手当(35時間分の時間外手当として5万7、269円〜を支給)
残業手当
通勤手当(全額支給)
夜間手当
資格手当(宅建:2万円、建築士1級:4万円、建築士2級:2万円、施工管理技士1級:2万円、施工管理技士2級:8、000円)
退職金制度(一時金/確定拠出年金)
教育制度(新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修)
夏季休暇(連続8日間)
年末年始休暇(連続8日間)
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険