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掲載期間:2024年05月01日〜2024年05月31日まで

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 土日祝日休み
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • 始業10時以降

ポールトゥウィン株式会社

@新大久保【モバイルゲーム特化拠点】ゲーム・エンタメ事業部のエリア拠点長を大募集!

募集要項

仕事詳細
クライアントや営業と連携し、ゲームのデバッグを行っている事業部のモバイルセンターでのマネージャーポジションとなります。
現在ゲームデバッグのチームが複数稼働していて、当ポジションでは、マネージャーとして拠点の全体的なマネジメントを担当していただきます。
各プロジェクトにはリーダーがおり、連携を取りながら全体的な人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善に向け実行するポジションです。

新大久保にあるモバイルセンターは、ポールトゥウィン唯一のスマートフォンアプリゲームに特化した拠点です。
2023年10月に"モバイル事業推進室”が立ち上がり、これまで以上にスマートフォンアプリゲーム領域の事業拡大に向けて動いております。
ご経験を活かし、一緒にゲーム業界を盛り上げていきませんか?


【職務内容】
当社モバイルセンターのゲームデバッグ事業の拡大に向け、
事業戦略・推進を担う拠点長のポジションとして、主に以下の業務を担って頂きます。

・プロジェクト管理
 └予算管理/分析

・マネジメント全般
 └計画立案(売上・採用)/メンバーマネジメント

・顧客ニーズに併せたサービス立案と提案
 └顧客へのプレゼン/改善提案
職種
ゲーム系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
モバイルセンター
東京都新宿区百人町2-4-8 ステアーズビル3F(最寄駅:JR新大久保駅徒歩2分)
勤務時間
10:00 ~ 19:00(固定時間制)
10:00~19:00(休憩60分)
完全週休2日制(土日祝休み)/実働8時間
給与・年収
年俸 5552400円 ~ 8072400円
年俸制
年収 5,552,400円~8,072,400円
12分割の場合(14分割選択可)
月給 462,700円~672,700円
※経験や能力を考慮し決定
※年に2回昇給制度有り
※年俸制の為賞与なし
※管理監督者のため時間外の適用なし
※深夜手当は別途支給
待遇・福利厚生
・昇給年2回(4月、10月)
・交通費(月額上限5万円)
・出張手当
・退職金制度
・慶弔見舞金
・従業員持ち株会
・副業可(条件あり)
・資格取得補助(最大5万円まで支給)
・表彰制度
・部活制度
・コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売(一部センター)
・保養施設
・社内ワンコイン整体・休養室(一部センター)
・資産形成セミナー
・ハラスメント対策(無料相談室など)
休日・休暇
年間休日120日以上(2024年度122日)
・完全週休2日制(一部部署や職種により異なる)
・フレックスホリデー(年に一度、連続した2日間をいつでも取得可)
・有給休暇(入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能)
・年末年始休暇
・育休・産休・介護休暇
・慶弔休暇
求人更新日
2024年5月31日

企業情報

会社名
ポールトゥウィン株式会社
本社所在地
愛知県名古屋市千種区今池1-5-91-5-9オフィスイリヤビル 2F
事業内容
当社のエンターテイメント領域でサービスを担っている第一事業部では、
大手ゲーム会社や海外タイトルを主とするお客様に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機のゲーム開発工程におけるテスト、またリリース後のサポートを総合的な品質保障サービスを提供しております。

当社アミューズメントデバック事業は、国内シェア率トップの約65%です!
長年の経験より多数の企業様との取引実績があり、信頼の高いサービスを提供している分野です。

応募方法

応募資格
経験者のみ募集
【必須条件】
・10名規模程度の組織マネジメント経験
・組織を数字で管理した経験
・BtoBのお客様とのコミュニケーション経験
※他業種、多職種の経験でも可
※育成等だけではなく売上/利益等予算を策定し、KPI,KGIに落とし込み、現場運用や業務改善に取り組んだ経験

【歓迎条件】
・モバイルゲーム領域の知見及び実務経験
・営業経験、外部折衝経験
・BPO領域でのマネージャー経験
・労務管理の経験(シフト管理、研修、教育などのご経験)
・事業の成長をサポートする売上/収支管理の経験

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