仕事詳細
ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
◎入社後はまず、接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。
・現場オペレーション(仕込み・商品の提供・締め作業など)
・メンバーマネジメント(シフト管理・メンタルケアなど)
・数値管理(売上管理・備品管理など)
※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。
〜こんな方におススメ〜
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■アルバイト・パート経験を活かして働きたい方
■飲食業界で腰を据えて働き続けたい方
■キャリアアップを目指している方
職種
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
給与・年収
月給250,000円
初年度想定年収 300万円〜
【賞与】有(年2回、6月・12月 ※店長以上、社内規定による)
【昇給】有(役職に応じて、年2〜4回)
待遇・福利厚生
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
慶弔休暇
結婚休暇
出産休暇
社外研修費用(会社負担)
独立支援制度(一定のキャリアを積むと直営店舗の名義を貰え、独立の権限があります。過去実績はラーメンだと8店舗、肉寿司だと2店舗ほどあります )
食事補助(賄いが100〜200円でお召し上がりいただけます)