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ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社

ITエンジニア◆経験者優遇/月給28万〜70万＋賞与年2回/働きやすさ満足度95％/リモート可◆

  • 学歴不問
  • 転勤なし
■月給28万6000円〜70万円＋各種手当＋賞与年2回 ※前職および、年齢・経験・能力を考慮の上、詳細を決定いたします。 ※上記金額には固定残業代（25時間分・5万6000円〜/月）が含まれています。 　固定残業時間を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ■試用期間　6ヶ月あり ※期間中の給与・待遇に変更はありません。 【年収例】 450万円（入社3年/27歳） 650万円（入社5年/33歳） 750万円（入社6年/40歳）
東京都
ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社の求人情報

株式会社ステップ

開発エンジニア◆全社員月給3～5万円UP(昨年度)◆前給保証◆リモート有

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
【前給保証】月給33万円～50万円＋賞与年1回＋資格取得手当 ※昨年度、全社員月給3万円～5万円UPしています！ ＜☆昇給年1回！頑張りはお給料に最大還元！☆＞ 毎月のお給料からも自分の成長を実感して欲しいと考えています。 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※月給には固定残業代（月20時間分／4万4500円～6万7500円）を含みます。超過分は別途支給。 ※試用期間6ヶ月の給与・待遇に差異はありません。
東京都
株式会社ステップの求人情報

有限会社水工技研

自社開発エンジニア/プロダクトマネージャー◆月給35万円以上/年間休日120日/基本定時退社◆

  • 学歴不問
  • 転勤なし
■月給35万円〜50万円 ◎経験・能力・年齢等を考慮し、決定します。
東京都
有限会社水工技研の求人情報

リンク・プロフィット・システム株式会社

開発エンジニア*テスター経験のみでもOK*フルリモート有*残業月8H*面接1回

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
★全社員が入社後に年収アップ！ ★『働き方はそのままで』年収180万円UPの実績も！ 不要な固定費は削減し福利厚生や給与に還元 ★基本的に毎年プラス査定を実施中 月給26万円～＋交通費全額支給＋資格手当 ※上記は最低保証額です。経験・年齢・能力などを考慮して決定します ※上記金額には固定残業代（20時間分・3万5千円）を含みます。超過分は別途支給します ※試用期間3ヶ月（期間中は時間年休の取得はできません。その他給与・待遇に差異はありません） 【評価】 年1回昇給があり入社1年後には基本的に全社員が昇給。 成果だけでなく休みや遅刻がないなど真面目さもしっかり評価します！
リンク・プロフィット・システム株式会社の求人情報

名東技研株式会社

ITエンジニア◆年間休日121日/9連休が年に3回/土日祝休み/住宅手当・家族手当有/毎年賞与支給◆

  • 学歴不問
  • 転勤なし
月給25万円以上（一律支給の食事手当・月5000円含む） ※別途、残業手当（全額支給）、家族手当（配偶者に月5000円など）、住宅手当などがあります。 ※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。 【年収例】 年収435万円/41歳・経験10年（月給29万円+賞与） 年収555万円/45歳・経験15年（月給37万円+賞与） ※上記金額は一例です。あくまでモデル年収となります。
東京都、愛知県
名東技研株式会社の求人情報

株式会社ウェム

開発エンジニア◆完全週休二日制/年間休日125日/面接1回/福利厚生充実/自社開発案件あり◆

  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
【経験者】 ■月給24万円以上 【未経験者】 ■月給20万円 ※残業代全額支給 ※前職給与・スキル・経験を考慮して決定します。 ※試用期間3ヶ月。給与・待遇に差異はありません ＝給与例＝ ◆年収750万円/41歳・SE（月給50万円+賞与） ※前職年収680万円→弊社転職で70万円UP！ ◆年収600万円/35歳・インフラエンジニア（月給40万円+賞与) ※前職年収520万円→弊社転職で80万円UP！ ◆年収465万円/28歳・SE（月給31万円+賞与） ※前職年収320万円→弊社転職で145万円UP ◆年収435万円/29歳・PG（月給29万円＋賞与） ※前職年収250万円→弊社転職で185万円UP ★年収が前職より20万円以上UPの実績多数！
株式会社ウェムの求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：2024年04月15日〜2024年04月24日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可

株式会社ポーラ・オルビスホールディングス

リモートワーク×フレックス/内製開発　0→1構築/アジャイル開発

【テックリード(Python/React)】内製のアジャイル開発チーム立上げフェーズでチームの組成からお任せ。チームを牽引する中心メンバー募集！

【テックリード(Python/React)】内製のアジャイル開発チーム立上げフェーズでチームの組成からお任せ。チームを牽引する中心メンバー募集！

募集要項

仕事詳細
【チームミッション】
デジタルサービス提供のスピード化
柔軟な改善対応によるPDCAの高速化

【業務内容】
内製開発チームのテクニカルリーダーとしてご活躍いただきたいと思っています。
2021年から内製開発のトライアルを開始し、本格的にチーム組成に着手していくフェーズとなった為、その中心メンバーを求めています。

具体的には下記役割を直近のミッションとして想定しています。
・技術選定、アーキテクチャ設計、実装
・開発チームのリードやコードレビューなどを通じた生産性と開発効率の向上
・開発プロジェクトに参画（要件定義、基本設計等）
・スケジュール管理
・部署間の連携・調整や、クライアント先との折衝
・チーム組成のガイドライン作成

AWSを全面的に採用し、クラウドネイティブな開発に携わっていただきます

■担当プロジェクト
顧客ニーズや顧客との関係変化が激しく、高速でデジタルサービス提供が必要な領域をターゲットしています。
例：基幹システムマイクロサービス化(商品・顧客関連、CRM、顧客データ関連)


【得られるスキル】
・これまでのご経験・志向性に合わせてバックエンド、フロントエンドのいずれかをお任せいたします。入社後に他領域にも染み出していくことも可能ですので、フルスタックなスキルを身に着けられる環境です。
・ホールディングスの立場で将来的には個社のみならずグループ各社の案件に携わることも想定しています。

【開発環境】
AWS、Python、React、Vue.js

【業務内容の変更の範囲について】
（雇入れ直後）上記業務内容参照
（変更の範囲）会社の定める業務
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都
勤務時間
9:00〜17:40
交通
JR山手線「五反田駅」より徒歩4分
給与・年収
550万円〜800万円
モデル年収
・月給：37.3万円～55.0万円
・基本給：33.3万円～50.5万円
・固定残業手当は（4万円～4.5万円）※約15時間相当
※固定残業時間を超える分は、全額支給します。
・試用期間：3か月（条件に変更なし）
・賞与あり（年収に含む）
待遇・福利厚生
・標準勤務時間：9:00～17:40（実労働時間7時間55分）
・コアタイム：13:00～14:00
　※フレックス、リモートワークなど多様な働き方へも対応しています。
　※開発の状況により週1日程度、東京のオフィスに出社いただく可能性もございます。予めご了承ください。

・社会保険完備
・通勤手当（当社規定に基づき全額支給）
・時間外手当
・各種休暇制度
・リモートワーク制度
・カフェテリアプラン型福利厚生制度
・従業員持株会制度
・退職金制度
・社員割引制度
・企業型確定拠出年金制度等
・屋内全面禁煙
休日・休暇
・完全週休2日制（土日祝、その他会社カレンダーによる）
・所定休日125日
・有給休暇（初年度10日、最高20日付与）
・リフレッシュ休暇制度（連続5日以上を基本）
・夏季休暇
・年末年始休暇
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場、グローバルに活動
求人更新日
2024年4月24日

企業情報

会社名
株式会社ポーラ・オルビスホールディングス
本社所在地
東京都中央区銀座1-7-7　ポーラ銀座ビル
設立日
2006年09月
資本金
100億円
代表者
横手 喜一
従業員数
221人
平均年齢
45.1歳
URL
https://www.green-japan.com/company/9183
業種
製造・メーカー系
事業内容
グループの持株会社である株式会社ポーラ・オルビスホールディングスは2010年12月に東証一部（現在はプライム市場）へ上場。グループ全体の経営管理機能を担っています。



【事業概要】

グループ全体の経営管理



ポーラ・オルビスグループでは、「感受性のスイッチを全開にする」という理念のもと、化粧品を中心とした「美と健康」に関わる事業を展開しています。



【グループ企業】

ピューティケア事業

・株式会社ポーラ

・オルビス株式会社

・ポーラ化成工業株式会社

・Jurliqueグループ

・株式会社DECENCIA

・株式会社ACRO

・トリコ株式会社

・POLA ORBIS Travel Retail Limited

不動産事業

・株式会社ピーオーリアルエステート

その他

・株式会社ピーオーテクノサービス

社内ベンチャー

・株式会社encyclo



「POLA」「ORBIS」の基幹ブランドを中心に、「THREE」「DECENCIA」「FUJIMI」、海外ブランドの「Jurlique」など個性豊かなブランドを持ち、日本、アジアをはじめとする世界各国において多様な商品ブランド・販売チャネル・価格帯で事業を展開しています。

応募方法

選考プロセス
1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接
4)内定通知
採用人数
1
応募資格
■必須スキル・経験
・WEB開発経験5年以上
・プロジェクト推進経験
・アーキテクチャ選定の経験・プロジェクト推進の経験

■歓迎スキル・経験
・アジャイル開発、スクラムマスター経験
・クラウドアーキテクチャ、AWSの知識
・UI/UXデザインの知識

■求める人物像
・熱意を持って主体的に行動できる方
・一般的なコミュニケーション能力を有し、社内外の利害関係者と良好な関係を築ける方
・明るく前向きに、粘り強く仕事に取り組める方
・ITへの興味関心が高く、常にアンテナを張り情報収集及び発信することができる方
・目的意識が高く、責任感をもって最後まであきらめない方
・テクノロジーを活用した課題解決に達成感を感じる方

お仕事探しアドバイス

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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、医薬品・化粧品業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:459万円です。男女比は男性・74%：女性・26%で、平均年齢は48歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。医薬品・化粧品業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。