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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 資格取得支援
- 駅チカ
- 始業10時以降
大和ライフネクスト株式会社
【滋賀】マンション管理企画責任者(リーダー候補)
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
マンション管理をお任せします。
【職務詳細】
■マンション管理組合の企画営業・サポート全般
■運営計画・予算案の立案
■建物や各種設備の修繕・改修提案
■理事会や総会への参加、議事録作成
■提案資料や手続資料の作成
■担当マンションの巡回（管理人常駐の場合はなし）
■トラブル対応
【キャリアステップ】
・入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を習得。
・事業を推進していく上で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善（効率化）などもお任せいたします。
・1～3年を経てリーダーとして3～4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。
・また、総合職は、全従業員の約１割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくことを期待しています。
マンション管理をお任せします。
【職務詳細】
■マンション管理組合の企画営業・サポート全般
■運営計画・予算案の立案
■建物や各種設備の修繕・改修提案
■理事会や総会への参加、議事録作成
■提案資料や手続資料の作成
■担当マンションの巡回（管理人常駐の場合はなし）
■トラブル対応
【キャリアステップ】
・入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を習得。
・事業を推進していく上で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善（効率化）などもお任せいたします。
・1～3年を経てリーダーとして3～4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。
・また、総合職は、全従業員の約１割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくことを期待しています。
職種
営業・セールス(法人向営業)、不動産管理、金融・不動産その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
滋賀県
勤務地（住所）
滋賀県大津市末広町1-1
JR琵琶湖線「大津」駅より徒歩2分
JR琵琶湖線「大津」駅より徒歩2分
給与・年収
5,000,000円 〜 7,000,000円
待遇・福利厚生
年収：540万～700万
■月給制：月額262400円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回
■昇給：年2回（4月、10月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：6ヶ月
■待遇■
各種社会保険完備・交通費支給・超過勤務手当支給・資格取得支援・財形貯蓄制度・持ち株会制度・大和ハウスグループ社内割引制度・確定拠出年金制度
■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10時00分～15時00分）※標準労働時間9時00分～18時00分
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
■月給制：月額262400円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回
■昇給：年2回（4月、10月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：6ヶ月
■待遇■
各種社会保険完備・交通費支給・超過勤務手当支給・資格取得支援・財形貯蓄制度・持ち株会制度・大和ハウスグループ社内割引制度・確定拠出年金制度
■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10時00分～15時00分）※標準労働時間9時00分～18時00分
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
【年間休日123日】週休2日制（会社の公休日は土日※土日出勤の可能性がありますが、振替休日を取得いただきます。）、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔、ステップ休暇、積立有給休暇制度
求人更新日
2024年4月18日
求人の募集元企業
会社名
大和ライフネクスト株式会社
設立日
1983年3月8日
資本金
1億3,010万円
事業内容
【事業内容】■マンション総合管理事業 ■ビル総合管理事業 ■厚生施設総合管理事業 ■建設営繕事業
【会社の特徴】同社の経営ビジョンは、分譲マンションをはじめオフィスビル・商業施設・ホテル・賃貸マンション・厚生施設等の総合不動産管理業を中心に、一歩先の安心、快適、未来の「あたり前」をお客様に提供することを使命としています。既存ストックの活用が社会的課題となっている今、不動産管理にかかわらず、「総合生活支援企業」として新しい事業にも積極的に取り組んでいます。不動産管理業界はストックビジネスであるため、景気に左右されにくい安定業界です。
■NCC制度：1年に1回の社内コンペで優秀賞に輝いた内容については、会社の新規事業として動かしていきます。
■社風：上司に対しても「～さん」と呼ぶフランクな社風です。主体的な新しいチャレンジも推奨される風土です。
【会社の特徴】同社の経営ビジョンは、分譲マンションをはじめオフィスビル・商業施設・ホテル・賃貸マンション・厚生施設等の総合不動産管理業を中心に、一歩先の安心、快適、未来の「あたり前」をお客様に提供することを使命としています。既存ストックの活用が社会的課題となっている今、不動産管理にかかわらず、「総合生活支援企業」として新しい事業にも積極的に取り組んでいます。不動産管理業界はストックビジネスであるため、景気に左右されにくい安定業界です。
■NCC制度：1年に1回の社内コンペで優秀賞に輝いた内容については、会社の新規事業として動かしていきます。
■社風：上司に対しても「～さん」と呼ぶフランクな社風です。主体的な新しいチャレンジも推奨される風土です。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考→一次面接→SPI→最終面接→オファー面談・健康診断→内定
※面接・面談方法（ZOOMもしくは対面実施）については日程調整の都度ご案内します。
応募方法
応募資格
【必須】
・マンション管理会社での就業経験
・管理業務主任者
【尚可】
・マンション管理士の資格保有者
・マンション管理会社での就業経験
・管理業務主任者
【尚可】
・マンション管理士の資格保有者
お仕事探しアドバイス
- この求人のような不動産業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、不動産業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:504万円です。男女比は男性・76%：女性・24%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が45%・就業中の人が55%です。また、この業界には、英語スキルが初級（読解のみ可）レベルで応募可能な職種の求人もあります。不動産業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
