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掲載期間:〜2024年05月18日まで

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績
  • マイカー通勤可
  • 交通費支給
  • 賞与あり
  • 急募求人
  • 経験者優遇

株式会社リバティ

営業職 管理職候補

募集要項

仕事詳細
【20代30代のあなたの経験を活かせる営業職】 管理職候補/平均残業月11時間/週休2日/大津市
【20代30代のあなたの経験を活かせる営業職】
管理職の方の平均年齢は33歳と若く
勢いのある会社です。
約10名~30名程度のメンバーたちの管轄を
行っていただきます。

【滋賀/営業職】管理職候補ポジション採用
上場準備中のカーディーラー!

企業・求人の特色:
■創業27年目、中古車小売業界において、『売上高西日本NO1』『日本全国第6位』の実績を誇る
関西最大級のカーディーラーです。
■『中古車自動車業界 日本一!』という目標達成に向けて成長を続けています。

【入社後のキャリア例】
営業管理職(リーダー・マネージャー・店長・課長)就任後に
他事業部や管理本部などへ異動する方もいます。

※ご希望を配慮したうえで勤務地決定となります
※面接時、職場見学OK
★マイカー・バイク通勤可

【勤務地】
滋賀県大津市秋葉台6-5

【勤務先】
大津店
アクセス:
JR東海道本線大津駅 徒歩25分

近畿圏に17店舗出店中!
配属先は希望の店舗を考慮します。
■お客様のニーズに応えるカーライフプランナー/営業職をお任せします。
ご来店いただいたお客様に、目的やライフプランをお伺いし、お客様に合ったクルマをご提案します。
管理業務として、予算策定、予実管理、展示車レイアウト確認、マネジメント
査定、車輌の搬入出管理なども行っていただきます。
上場フェーズの成長企業で他社では得にくい経験ができます。

【業務詳細】
お客様に車のご提案、販売を行う『営業職』をお任せします。
オールメーカー、総在庫4,000台の中からお客様にピッタリなお車の提案して頂きます。
トップ営業ともなれば、一人で年間400台以上の実績!
全国でも有数の販売力を誇っている環境です。
飛び込み営業は一切なく、100%来店型の接客スタイルです。
販売、営業ノルマも存在しません。
あくまでお客様第一の接客を行って頂きます。


【入社の決め手】
■リバティはこれから店舗展開していくからこそ、頑張りやスキル次第で
昇進が可能であるため入社を決めました。(20代 営業マネージャー)

【職場のいいところ】
■中途・新卒でも働きやすい環境が整っています(20代 営業リーダー)

■評価をしっかりしてくれることです。
単純な結果、数値だけで評価をしないところに魅力を感じています。
インセンティブ制ではないので安定した賞与もいただけるのも魅力です。(20代 営業マネージャー)

転勤:当面無
本人希望を加味しながら、将来的な転勤可能性あり

受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
備考:喫煙所完備(電子タバコのみ)
受動喫煙対策 :敷地内禁煙(詳細は面接時にお尋ねください)
職種
営業・セールス(個人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
滋賀県
勤務地(住所)
滋賀県大津市秋葉台6-5
勤務時間
09:30~18:30
1年単位の変形労働時間制 1週間の平均労働時間:40時間以内

■所定労働時間
08時間00分 休憩60分

平均残業時間:11 時間(2022年実績/全社平均)

※残業手当あり
残業時間に応じて別途支給
給与・年収
月給28万円〜40万円

月給280000円~400000円
■想定年収
400万円~600万円
月給280,000円~400,000円
基本給250,000円~370,000円を含む/月

■賞与実績:2.2ヶ月分支給(前年度実績)
■昇給あり(毎年昇給となる実績あり)

■手当
・通勤手当:通勤距離に応じて支給
 ※社内規程あり/上限15,000円
・時間外勤務手当:残業時間1分単位で手当を支給
・住宅手当:10,000~21,000円
 ※居住地による
 (例:近畿15,000~21,000円/四国10,000~12,000円)
・配偶者手当:10,000円 配偶者を扶養される方に支給
・こども手当:5,000円/子 扶養される方に支給
・販売手当:10,000円 知人などをご紹介いただき、お車をご購入いただいた際に支給
・配属手当:10,000円 ※配属エリア指定なしの場合に支給
・役職手当
・結婚祝い金
・資格手当

■試用期間:有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
待遇・福利厚生
■社会保険完備
健康保険:有/厚生年金:有/雇用保険:有/労災保険:有

■福利厚生
時短勤務制度
出産・育児休暇制度
資格取得支援制度(整備資格、保険資格)
従業員専用駐車場あり(全従業員無料利用可)
オールメーカー乗入可能(検査適合者のみ)
退職金制度
確定拠出型年金(勤続3年以上)
社内販売割引
社内表彰制度
従業員持株会
年次有給休暇(半日単位で使用可能)
子の看護休暇

■定年:65歳(一律)
 延長雇用制度:有
 ※1年毎に嘱託として更新
休日・休暇
■年間休日:107日
(内訳)
・水曜定休日+その他の休日についてはシフトにより決定します。
基本的な休日(曜日)は決まっているため休日の予定は立てやすいです。
希望休のリクエストも可能です。

■年末休暇:有り
例年5日~6日の休日です。

■有給休暇
入社時に入社月に応じて付与(10日~2日)
その後、毎年3月31日に一斉付与(10日~20日 ※勤続年数による)
未取得分は翌年繰り越し可(年最大40日)

■その他休暇
慶弔休暇
子の看護休暇(未就学児を扶養の場合、1子あたり5日、最大10日)
求人更新日
2024年5月18日

企業情報

会社名
株式会社リバティ
本社所在地
京都府久世郡久御山町森大内333

応募方法

応募資格
【必須】
業界問わず正社員での営業のご経験をお持ちの方
正社員経験がある方

【歓迎】
自動車業界でのご経験
※中途入社で、店舗のトップ営業として活躍している社員も多数在籍!!

【営業目標の考え方】
個人実績と店舗来客数によって、達成可能な範囲で設定しています。
ノルマでは無いため未達の場合の給与減はありません。

【評価制度】
個人と店舗の達成率がございますが店舗の達成に重きを置いているため、チーム一丸となり助け合う風土です。
入社間もないプレイヤーは仕事に対する姿勢等定性面のウエイトが6~7割。

■資格
第一種運転免許普通自動車 必須

■学歴
高卒以上

期間の定め:無

お仕事探しアドバイス

この求人のような自動車・輸送機器関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、自動車・輸送機器関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:573万円です。男女比は男性・91%:女性・9%で、平均年齢は55歳です。これまでに平均4回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が33%・就業中の人が67%です。また、この業界には、英語スキルが初級(読解のみ可)レベルで応募可能な職種の求人もあります。自動車・輸送機器関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。