仕事詳細
社内基幹システムの開発・保守、各種業務プロセス・システムの最適化を行っていただきます。
【主な業務内容】
・社内の各種業務処理を合理化するワークフロー(Questetra/各種SaaS連携)の開発および保守
・当社サービスの売上請求書の作成~送付を自動化するシステム(AWS Stepfunctions/各種SaaS連携)の開発および保守
・事業内容や規模の変化に応じて移り変わる課題のITシステム開発・調達による改善
・経営指標、各部門データ可視化
・ユーザーに対して要望ヒアリング~各種調整・説明を行うトレードオフコミュニケーション
■開発環境(抜粋)
Python/Serverless Framework/AWS Stepfunctions/AWS Lambda/GitHub
※1人あたり2~3つのプロジェクトに参画していただきます。数名で進めるものが主体です。
※システム企画~導入した後も継続的に課題が出てくるため、影響範囲を踏まえた計画立て・優先順位付け・タスク管理を行い、システムの最適化を追求します。
※基幹システムの運用だけではなく、業務プロセスの改善や仕組化をおこなうことでサービス品質を向上および従業員のパフォーマンスを最大化に寄与します。
待遇・福利厚生
【雇用形態】
正社員
【雇用期間】
雇用期間の定めなし
【給与】
年収:540万円~790万円(経験・実績を考慮)
賞与有無:有
賞与詳細:年2回(評価により金額決定)
【勤務時間】
勤務時間:10:00~19:00(フレックスタイム制)
【時間外労働】
残業有無:有
見込み残業時間:12時間
【加入保険】
労災保険,雇用保険,健康保険,厚生年金
【試用期間】
試用期間有無:有
期間:3ヶ月
労働条件変更の有無:無
【通勤手当】
通勤手当の有無:有
【各種手当】
【福利厚生】
・ワークスタイル手当
・AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度
・BYOD手当
・ピアボーナス
・ハッピーベビー制度
・従業員持株会
・ワーケーション
【備考】
・AWS公式の認定資格保持者が多数在籍しています。技術力が高いエンジニアたちと研鑽を積むことができます。
・AWS資格試験をパスした社員による資格対策の勉強会や特定技術について掘り下げる勉強会が社員主導で開催され高めあえる環境です。
・AWSの認定資格については、取得奨励資格として、受験料(同一資格2回まで)を会社費用とするほか、合格奨励金の支給を行っています。また、過去に資格試験をパスした従業員による勉強会の実施なども積極的に行っています。これらの制度を通じて、総務・経理・人事などのバックオフィス部門の社員も含め全社員の90%近くがAWS認定資格を所持しています。