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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- 駅チカ
- 上場企業
- 社宅・寮・住宅補助あり
- 始業10時以降
コムチュア株式会社
【東京：リモート】BPMアナリスト・コンサルタント
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
業界・業種を問わず、幅広いお客様に『業務改革・業務効率化・DX化』を支援いたします。
【職務詳細】
同本部では業界・業種を問わず、幅広いお客様に対応しており、BtoBや公共のお客様が中心となります。
入社直後は業務改善プロジェクトに従事いただきます。
【プロジェクトの流れ】
・業務のヒアリング
・業務の可視化（文書化されていない業務のBPMN図による文書化）
・お伺いした内容のまとめ（BPMN図と呼ばれるフロー図によるお客様業務のモデル化）
・課題、施策の検討
・業務改善後のBPMN図の作成、お客様への説明、お客様との合意
※転勤などはありませんが、お客様の場所により出張が発生することがあります。
※ヒアリング結果や、業務改善後の姿をお客様に説明するための資料作成（PowerPoint）
※新たな案件獲得のための提案活動への参画（RFPの確認、提案書の作成 など）
業界・業種を問わず、幅広いお客様に『業務改革・業務効率化・DX化』を支援いたします。
【職務詳細】
同本部では業界・業種を問わず、幅広いお客様に対応しており、BtoBや公共のお客様が中心となります。
入社直後は業務改善プロジェクトに従事いただきます。
【プロジェクトの流れ】
・業務のヒアリング
・業務の可視化（文書化されていない業務のBPMN図による文書化）
・お伺いした内容のまとめ（BPMN図と呼ばれるフロー図によるお客様業務のモデル化）
・課題、施策の検討
・業務改善後のBPMN図の作成、お客様への説明、お客様との合意
※転勤などはありませんが、お客様の場所により出張が発生することがあります。
※ヒアリング結果や、業務改善後の姿をお客様に説明するための資料作成（PowerPoint）
※新たな案件獲得のための提案活動への参画（RFPの確認、提案書の作成 など）
職種
システムアナリスト、プリセールス
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
【本社】〒141-0032 東京都品川区大崎1−11−2 ゲートシティ大崎イーストタワー9F
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン・りんかい線「大崎」駅徒歩5分
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン・りんかい線「大崎」駅徒歩5分
給与・年収
4,000,000円 〜 6,000,000円
待遇・福利厚生
年収：430万～635万
■月給制：月額248000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
各種社会保険完備、住宅手当、テレワーク手当、家族手当、確定拠出年金制度、通勤手当、資格取得一時金、関東ITS健保組合加入（レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り）、階層別研修、共通技術研修外部研修受講への会社補助、社員持株会
■勤務時間：9時00分～17時40分※フレックス可（コアタイム10時～15時）
■休憩：50分
■喫煙情報：屋内禁煙
■月給制：月額248000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
各種社会保険完備、住宅手当、テレワーク手当、家族手当、確定拠出年金制度、通勤手当、資格取得一時金、関東ITS健保組合加入（レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り）、階層別研修、共通技術研修外部研修受講への会社補助、社員持株会
■勤務時間：9時00分～17時40分※フレックス可（コアタイム10時～15時）
■休憩：50分
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
【年間休日125日】週休2日制(土日)※全社イベントのため年2回土曜出勤有り 、祝日、夏季、年末年始、創立記念日、有給初年度10日（入社4ヵ月後より）、最高20日取得可能、特別休暇、育児休業、介護休業
求人更新日
2024年4月15日
求人の募集元企業
会社名
コムチュア株式会社
設立日
1985年1月
資本金
10億1,853万円
事業内容
【事業内容】■グループウェアソリューション事業■ERPソリューション事業■WEBソリューション事業■ネットワーク運用サービス事業
【会社の特徴】現在を第3創業期と位置付け、これまでのグループウェアの事業に加え「クラウド」を次の柱とすべく、次のステージに向けて備えながら、持続的な成長を目指しております。上場企業として充実した福利厚生もあります。
【納得できる評価制度】
バランストスコアカードを取り入れた評価制度を導入し、評価項目を体系的に明確にしています。会社として統一した指標で評価を確認できるようにすることで、どうしたらステップアップできるのかが明確に分かるようになります。
【充実の教育制度】
階層別研修のほか、若手の技術系・営業系社員向けの義務教育があり、年間を通して10講座以上が開講されています。
【会社の特徴】現在を第3創業期と位置付け、これまでのグループウェアの事業に加え「クラウド」を次の柱とすべく、次のステージに向けて備えながら、持続的な成長を目指しております。上場企業として充実した福利厚生もあります。
【納得できる評価制度】
バランストスコアカードを取り入れた評価制度を導入し、評価項目を体系的に明確にしています。会社として統一した指標で評価を確認できるようにすることで、どうしたらステップアップできるのかが明確に分かるようになります。
【充実の教育制度】
階層別研修のほか、若手の技術系・営業系社員向けの義務教育があり、年間を通して10講座以上が開講されています。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- ・書類選考 →適性検査(3営業日以内)→一次選考：WEB面接（部長等） → 二次選考：WEB面接（本部長）→最終面接→ 内定
応募方法
応募資格
【必須】
・システム要件定義、システム設計の経験
・自ら考え行動し、主体的に業務を進められる方
・お客様へのヒアリングやレビュー等のコミュニケーションが抵抗なくできる方
【尚可】
・業務フロー図の作成経験（フロー図作成ツールは問いません）
・エンドユーザへのヒアリング経験（QAではなく、現状業務や課題、要件などのヒアリング）
・課題解決施策の検討・立案経験（業務、システムなど対象は問いません）
・ＲＰＡ、ＡＩ−ＯＣＲの開発・導入経験
・受注側でのシステム開発のプロジェクトへの従事経験
・RFPの記述経験、RFPを受領して提案を手掛けたご経験
・システム要件定義、システム設計の経験
・自ら考え行動し、主体的に業務を進められる方
・お客様へのヒアリングやレビュー等のコミュニケーションが抵抗なくできる方
【尚可】
・業務フロー図の作成経験（フロー図作成ツールは問いません）
・エンドユーザへのヒアリング経験（QAではなく、現状業務や課題、要件などのヒアリング）
・課題解決施策の検討・立案経験（業務、システムなど対象は問いません）
・ＲＰＡ、ＡＩ−ＯＣＲの開発・導入経験
・受注側でのシステム開発のプロジェクトへの従事経験
・RFPの記述経験、RFPを受領して提案を手掛けたご経験
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなインターネット関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:439万円です。男女比は男性・67%：女性・33%で、平均年齢は45歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
