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ネットワーク系SEの他の求人はこんなものがあります

バレットグループ株式会社

インフラエンジニア/未経験OK/受託案件あり/フルリモート推奨/居住地不問/創業から11年連続黒字経営

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
≪前職の給与を保証！年収100万円アップの実績あり、給与改定年2回≫ ■想定年収360万円～1200万円 月給30万円～100万円 ※経験・スキル・前給を考慮の上、上記に限らず柔軟に決定します ※上記には固定残業代30時間分(6万6455円～18万9873円)を含み、超過分は別途支給します ※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異はありません) ■年2回の給与改定あり 原則半年に1回(年2回)評価査定を実施し、 能力や成果に応じた給与アップのチャンスを設けています！ ■頑張りを正当に評価します 年収100万円以上UPした実績もあります！
バレットグループ株式会社の求人情報

株式会社Ｗｉｎｒｉｃｈ

インフラエンジニア*60代活躍中*中途95％*月給39万~*年休125日*残業月10h*リモートあり*直取引*住宅手当有

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
月給：39万円～＋各種手当＋賞与（年2回支給） ※給与は経験やスキルを考慮の上、決定します ※試用期間6ヶ月あり（給与・待遇に差異はありません） ※給与には35時間相当分の固定残業代（8万2000円～）を含みます。 　35時間超過分は別途支給します。 ＜以下の資格を取得すれば資格手当も支給されます！＞ ■ITパスポート ■基本情報技術者試験 ■応用情報技術者試験 ■ネットワークスペシャリスト ■ITサービスマネージャ試験 ■データスペシャリスト試験 ■ネットワークスペシャリスト試験　など 【賞与について】 会社の業績に応じて、年2回支給いたします。
株式会社Ｗｉｎｒｉｃｈの求人情報

株式会社スカラコミュニケーションズ【東証プライム上場グループ】

【インフラエンジニア】経験半年～OK*現状フルリモートも可能*自社サービスあり*100％直請け*前給UP保証

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
☆前職給与以上を保証！ 最低前職の給与以上の年収を保証いたします。 月給：25万円～70万円＋賞与年4ヵ月分 ☆経験・スキルを考慮の上決定 ※固定残業代（月30時間／4万円～12万円）を含みます ※超過分は別途支給します 【賞与について】 ◆年2回（6月・12月）
株式会社スカラコミュニケーションズ【東証プライム上場グループ】の求人情報

株式会社Necmos

ITエンジニア◆フルリモート案件多数／地方在住エンジニア在籍／案件選択自由×高還元／経験半年からOK

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
◎還元率83~93.3%！入社したエンジニア全員年収UP（平均160万円UP/平均月給45万円） ◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円！残り全てを還元 月給40万円～130万円＋各種手当 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※試用期間6ヵ月あり（待遇の変更はありません） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月54,600円～108,200円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼具体的な年収例をご紹介／ ●案件単価：80万円⇒年収約730万円　※月給約60万円 ●案件単価：100万円⇒年収約930万円　※月給約80万円 《高還元が実現できる理由は？》 【1】理念に基づき、市場価値に見合った給与算出 【2】エンジニア一人一人へのキャリア伴走による低離職 【3】別事業の発展により、別キャッシュ基盤の確保 【4】貸しオフィス活用や社内DX化の推進、無駄な固定費の削減
株式会社Necmosの求人情報

ラーニンギフト株式会社

インフラエンジニア／フルリモート有／前給保証／年休125日＆残業ほぼなし／年2回昇給＆賞与／案件選択制

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
＼前職より年収UPを保証します！／ 【想定年収350万円～1000万円】 ＼スキルに見合った収入を望む方は、ぜひ！／ 【経験1年未満の方】 月給23万円～35万円 ※月給には、みなし残業代（月30時間分・43,700円～66,500円）を含む。 時間超過分は追加支給します。 【経験1年以上の方】 月給27万円～45万円 ※月給には、みなし残業代（月30時間分・51,300円～85,500円）を含む。 時間超過分は追加支給します。 【経験2年以上の方】 月給30万円～80万円 ※月給には、みなし残業代（月30時間分・57,000円～151,900円）を含む。 時間超過分は追加支給します。 ※経験・能力などを考慮の上、決定。 ※IT業界にて何らかの実務経験1ヶ月以上の方 ＼月給とは別に追加支給！成果に応じたインセンティブ／ 『プロジェクト手当』…担当案件の利益に応じて支給！ 『インセンティブ』…プロジェクトの人員が増えたり、研修の講師を担当することで発生！ など あなたの頑張りや成果をしっかり評価し、還元します。 【賞与について】 年2回（6月末、12月末）
ラーニンギフト株式会社の求人情報

ランスタッド株式会社

初級エンジニア/完全未経験OK/月収26万～/リモート有/充実研修で実績3000名/「なりたい自分」が見つかる！

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
＼残業は1分単位で全額支給／ ・首都圏・東海・関西：月給23万円～ ・広島・仙台・九州：月給21.5万円～ 【首都圏・東海・関西】月収例：26万円～（月給＋諸手当） 【広島・仙台・九州】月収例：24.5万円～（月給＋諸手当） ※試用期間6ヶ月間内の給与・待遇に変動はありません。 ※入社時は契約社員雇用。当社指定の資格を取得後、約半年経過後に、正社員雇用いたします。 ※詳細は面接でお伝えいたします。 ■各種手当 ・通勤手当（上限4万円まで） ・残業代手当（1分単位で全額支給） ・資格取得支援 ■昇給：年1回 ■正社員雇用後、賞与相当額の昇給制度あり ＜想定月給＞ ・首都圏：291,700円 ・東海・関西：268,400円 ・広島・仙台・九州：250,800円
ランスタッド株式会社の求人情報

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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 産休・育休取得実績
  • 駅チカ

株式会社エブリイ

【広島】ITエンジニア（インフラ整備）

募集要項

仕事詳細
【職務概要】
地域密着で食に関わる同社において、福山勤務の社内ネットワークエンジニアとして従事いただきます。

【職務詳細】
システムインフラ整備をメインに、下記業務を担当いただきます。

・店舗及び本社のネットワーク設定、ルーティング
・社内ネットワークトラブル時の対応
・サーバーの設計／構築、ラッキング／配線等の物理作業、保守／運用
・セキュリティ管理
・部内スタッフのマネジメント

★★こんな方におすすめ★★
・アプリ開発経験のある方
・農業とIT融合の推進に興味のある方
・Iターン／Uターン就職等で広島で腰を落ち着けて働きたい方
・安定した基盤のある企業に転職を検討している方
職種
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
広島県福山市南蔵王町1丁目-6-11
井笠バスカンパニー「下大目」停留所より徒歩2分
給与・年収
4,000,000円 〜 6,000,000円
待遇・福利厚生
年収：400万～600万

　■月給制：月額300000円
　■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
　■賞与：年2回
　■昇給：年1回
　■雇用形態：正社員
　■試用期間補足：3ヶ月
　■待遇■
　退職金制度（勤続3年以上）、社保完備、マイカー・バイク通勤可(店舗により異なる)、制服貸与、報奨金制度、ポイントカード従業員特典、慶弔見舞金制度

　■勤務時間：9時00分～18時00分（シフト制、1ヶ月及び1年単位の変形労働時間制）※始業及び終業の時間を変更する場合あり
　■休憩：75分
　■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
年間休日103日、月8～9日（シフト制）、正月三が日、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
求人更新日
2024年4月25日

求人の募集元企業

会社名
株式会社エブリイ
設立日
1989年4月
資本金
3,000万円
事業内容
【事業内容】■スーパーマーケット事業

【会社の特徴】同社のグループの一番の特徴は「食に関する多様な販売チャネルがある」ことです。同社が運営するスーパーマーケットを中核に、外食部門、宅配部門、通販部門など多くの事業体を持っています。

「食」というキーワードで異なる事業体を持つ同社が、産地と売場、生産者とお客様を繋ぎ、その仕組みをグループ全体で循環する事ができれば、「新しい価値の創造」「新しい流通の形」ができると考え、事業を展開しています。変化の激しいこの時代、スピード感を持って時代のニーズに対応している企業です。

2022年6月期、同社売上993億円（直営店のみ）（22期連続増収）、グループ売上1,100億円を達成しています。

その他・PR

【選考プロセス】
書類選考　⇒　一次面接　⇒　最終面接　⇒　内定

応募方法

応募資格
【必須】
・サーバー構築経験
・小売業のネットワークの設定経験（発注在庫とPOSレジの連動等）
・Linuxのインストールや設定経験
・Windows Server／DBチューニング経験

お仕事探しアドバイス

この求人のようなSM・HC・生協・CVS業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、SM・HC・生協・CVS業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:559万円です。男女比は男性・71%：女性・29%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が34%・就業中の人が66%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。SM・HC・生協・CVS業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。