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  • 正社員
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 産休・育休取得実績
  • 残業少なめ
  • 資格取得支援
  • 駅チカ

株式会社長谷工コミュニティ

【神奈川】マンション管理(若年層)

募集要項

仕事詳細
【職務概要】
分譲マンションの管理・運営コンサルティング・フロント営業・管理組合サポート・生活改善や修繕工事の提案をお任せします。

【職務詳細】
■組合運営サポート
・総会/理事会の企画、運営サポート
会議開催日・場所等の調整や設営、議案書素案作成、議事進行の全般的な補助
・会計/出納業務のサポート
管理費/修繕積立金の推移、組合会計の収支状況、管理費などの収納状況に関する報告書提出
■建物管理
・定期健診と建物/設備等総合点検
管理人との連携による巡回目視点検をはじめ、専門業者による定期点検
・長期修繕計画策定
建物・設備維持修繕に必要な工事計画、修繕積立金の資金計画立案・提案営業
■コミュニティ支援
・生活マナーに関するトラブルの解消
・大規模改修工事などの大事業に関する組合員の合意形成
職種
営業・セールス(法人向営業)、不動産管理、金融・不動産その他
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
【関東】神奈川県 横浜市西区
各線「横浜」駅徒歩5分
給与・年収
3,500,000円 〜 5,000,000円
待遇・福利厚生
年収:380万~500万

 ■月給制:月額271429円
 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
 ■賞与:年2回
 ■昇給:年1回
 ■雇用形態:正社員
 ■試用期間補足:3ヶ月
 ■待遇■
 交通費(全額支給)、職種手当、勤務手当、結婚祝い金、出産祝い金、資格取得支援制度、財形貯蓄、社員持株、ベネフィットステーション、保養所、長谷工クリニック

 ■勤務時間:9時00分~17時30分
 ■休憩:60分
 ■喫煙情報:配属先により異なる
休日・休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日※休日出勤の場合は、振替休日を取得。日曜は月内、土曜は4ヶ月以内の取得が原則、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社時より15日付与)、慶弔休暇、介護休暇
求人更新日
2024年4月25日

求人の募集元企業

会社名
株式会社長谷工コミュニティ
設立日
1978年9月
資本金
28億4,000万円
事業内容
【事業内容】マンション全般の管理事業、修繕、リフォーム事業

【会社の特徴】「長谷工グループの総合力で皆さまの大切な資産をお守りします」
住まいと暮らしの創造企業グループをめざす長谷工グループでは「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する」を企業理念として、マンションに関するさまざまな事業を行っています。
昭和40年代より一貫してマンション事業にあたり、その普及と共に歩んできた同社グループの中心にある長谷工コーポレーションのマンション累積施工は、業界屈指の実績があります。同社グループの特徴は、マンション事業をトータルにプロデュースするビジネスモデルにあります。建設・不動産とその流通・管理・リフォーム・賃貸・建替え等、マンションに関する全てを事業フィールドにおさめ、それらの専門機能を結集することで、お客さまのニーズに応えるサービスを提供してきました。

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【選考プロセス】
書類選考⇒1次面接・適性検査⇒2次面接⇒最終面接(役員面接)⇒内定

応募方法

応募資格
【必須】
・管理業務(フロント・マンション管理業務)経験
・普通自動車免許
上記に加え、以下いずれかの資格をお持ちの方
・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・宅地建物取引主任者
・建築関連資格(建築士、施工管理技士等)
※建築の知識は修繕などの際に役立ちます。

◆一人あたり平均10物件を担当。
業界では15~30棟というところも多い中、同社はじっくり管理できる体制です。
◆物件あたりの平均戸数は101と、同業他社と比較して倍の規模
大規模で管理人常駐の物件がほとんどであり、総合監視センターで24時間・365日急なトラブルや問い合わせの対応を行うので直接居住者から電話がかかってくることもなく、電球の取り替えなどをご自身でやる必要はありません。

お仕事探しアドバイス

この求人のような不動産業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、不動産業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:500万円です。男女比は男性・76%:女性・24%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が45%・就業中の人が55%です。また、この業界には、英語スキルが初級(読解のみ可)レベルで応募可能な職種の求人もあります。不動産業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。