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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 駅チカ
- 始業10時以降
株式会社ベストキャリア
【愛知】人材コンサルタント
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
同社の人材コンサルタントとして下記業務をお任せいたします
【職務詳細】
●同社は技術職・専門職のミドル層及びプロフェッショナル層をメインとした人材紹介会社です。
●IT／メカトロニクス／エレクトロニクス／ソフト開発／建築・設備に強みがあり、今後他の分野も取り込み、全方位をカバーする人材紹介会社を目指しています。
＜具体的に＞
・求職者への転職コンサルティング
・クライアント企業への採用コンサルテーション
・スカウトチーム、求人開拓チームに対する業務企画、指揮
【同社の働き方について】
社員のライフスタイルを尊重する社風です。
基本フルリモートでの就業環境や、無駄な会議を行わず社内チャットでコミュニケーションを図っています。個人目標も設けておりませんが、高い実績を挙げられる環境を用意することでそれらを可能にしています。
同社の人材コンサルタントとして下記業務をお任せいたします
【職務詳細】
●同社は技術職・専門職のミドル層及びプロフェッショナル層をメインとした人材紹介会社です。
●IT／メカトロニクス／エレクトロニクス／ソフト開発／建築・設備に強みがあり、今後他の分野も取り込み、全方位をカバーする人材紹介会社を目指しています。
＜具体的に＞
・求職者への転職コンサルティング
・クライアント企業への採用コンサルテーション
・スカウトチーム、求人開拓チームに対する業務企画、指揮
【同社の働き方について】
社員のライフスタイルを尊重する社風です。
基本フルリモートでの就業環境や、無駄な会議を行わず社内チャットでコミュニケーションを図っています。個人目標も設けておりませんが、高い実績を挙げられる環境を用意することでそれらを可能にしています。
職種
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
愛知県名古屋市中区新栄2-2-1 イノフィス4F
※フルリモート可
名古屋市営地下鉄東山線「新栄町」駅より徒歩3分
※フルリモート可
名古屋市営地下鉄東山線「新栄町」駅より徒歩3分
給与・年収
4,000,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生
年収：400万～1000万
■月給制：月額300000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
通勤手当（全額支給）
■勤務時間：10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
■月給制：月額300000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回（4月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
通勤手当（全額支給）
■勤務時間：10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
【年間休日120日】完全週休2日制（土日祝）
年間有給休暇10日～20日、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇、慶弔休暇
年間有給休暇10日～20日、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇、慶弔休暇
求人更新日
2024年4月25日
求人の募集元企業
会社名
株式会社ベストキャリア
設立日
2017年8月
資本金
600万円
事業内容
【事業内容】求人情報に関するメディアの企画、運営、職業紹介および転職支援事業、採用に関わる業務代行およびコンサルティング
【会社の特徴】＜企業向けのコンサルタントの役割＞
専門的なアドバイスと情報提供で候補者の応募行動は勿論、入社の決断時にも影響力を及ぼす役割を担います。
・採用したい候補者のキャリア構築にどのようなメリットをもたらすかをヒアリングによって明確にします。
・採用したい候補者層が求める年収条件、環境、職務内容、ビジョン等の傾向を踏まえ、それを整えるための情報提供をします。
・選考過程において、採用したい候補者の都度の本音をフィードバックし、選考に反映することで、候補者様とより深いリレーションを構築するサポートをします。
【会社の特徴】＜企業向けのコンサルタントの役割＞
専門的なアドバイスと情報提供で候補者の応募行動は勿論、入社の決断時にも影響力を及ぼす役割を担います。
・採用したい候補者のキャリア構築にどのようなメリットをもたらすかをヒアリングによって明確にします。
・採用したい候補者層が求める年収条件、環境、職務内容、ビジョン等の傾向を踏まえ、それを整えるための情報提供をします。
・選考過程において、採用したい候補者の都度の本音をフィードバックし、選考に反映することで、候補者様とより深いリレーションを構築するサポートをします。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考→1次面接→2次面接（適性検査：IQテスト）→最終面接（座談会）
応募方法
応募資格
【必須】
人材紹介業での営業経験（個人・法人不問）
人材紹介業での営業経験（個人・法人不問）
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:411万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
