トラコム株式会社/[社]インサイドセールスSV（リーダー候補）の転職・求人情報（95102117）

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株式会社ＯＮＥ

法人営業◆未経験から営業職にチャレンジしませんか？！土日祝休み／残業なし／全国募集

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給26万円以上+インセンティブ（固定残業代22時間／3.8万円）※超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮して優遇【チーフ昇格時の月給】35万円 ※チーフ：入社時から1つ昇格した職位 ★収入UPの機会が豊富です！★ 入社1年在籍かつ会社規定をクリアした従業員は、追加で2万円の固定インセンティブ支給となります！また、年4回の評価査定で一気に収入UPした先輩もいます。

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株式会社エネサンス関東【エネサンスグループ】

ルートセールス◆地域密着◆未経験OK◆家賃の8割会社負担◆賞与年2回4.15ヶ月◆フレックス◆営業車通勤OK

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ≪賞与実績4.15ヶ月分(実績70万円以上)＋住宅手当＋残業代全額支給≫ 月給20万円以上 ※経験・年齢・スキルを考慮して決定します ※試用期間あり(3ヶ月程度、その間も待遇・福利厚生は同じです) 【残業代全額支給！】みなし残業等はありません！システム上での打刻管理でサービス残業が発生しにくい環境を整えています。超過時間は1分単位できちんと残業代が支給されます。【世帯主の場合は、住宅手当支給！】最大3.5万円の住宅手当が毎月支給されます！（地域ごとに規定あり）同居するご家族の有無で、支給金額が変わります。今はお一人暮らしの方でも、ご家族が増えれば出費も増える。そんな社員の暮らしをを支える仕組みになっています。

株式会社永光自動車工業

特種用途車両の企画営業◆新規開拓・テレアポなし◆インセンティブあり◆賞与年２回◆住宅・家族手当あり

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給25万2500円～37万2500円＋インセンティブ＋各種手当＋賞与年2回（昨年度2ヶ月分） ※経験やスキルを考慮して決定します。 ★残業代は全額支給いたします。 ★随時昇給あり。頑張っている社員を積極的に評価する風土です。 ★インセンティブは、特種車両本体や改修などの依頼や遊具製作の依頼を受けた際に、売上額に応じて発生します。 ★試用期間3ヶ月間（福利厚生に一部差異あり）、その他待遇に差異はありません。 ※福利厚生の差異は「待遇・福利厚生」の欄に記載しています
: 千葉県

株式会社バーンリペア【東証スタンダード上場グループ企業】

法人営業（既存メイン）/未経験OK/直行直帰OK/土日祝日休み/全国募集＆転勤なし/残業少なめ

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ≪残業代全額支給＆毎年着実に昇給できる給与体系です！≫ 月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は時間分全額支給いたします（みなし残業代なし） ※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします ※試用期間3ヶ月あり（試用期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません）【賞与について】年2回支給しています！（昨年度実績：3ヶ月分）

住友林業ホームテック株式会社

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: ＜フルタイム勤務で月給23.4万円以上！＞ ■完全週休3日制／9：15～16：30…月給16万1,390円 ■完全週休3日制／9：15～17：30…月給18万7,210円 ■完全週休2日制／9：15～16：30…月給20万1,730円 ■完全週休2日制／9：15～17：30…月給23万4,000円 ※資格手当あり（一級・二級建築士、1級建築施工管理技士） ※みなし残業はありません。残業が発生した場合、時間外手当を1分単位で全額支給します ※個人業績に応じて賞与を年2回支給します ※1年ごとの契約更新となります ※契約の更新有（契約期間満了時に判断）。通算契約期間は5年を上限とします ※無期雇用登用制度あり

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：2024年03月25日〜2024年04月01日まで

正社員
年間休日120日以上
土日祝日休み

トラコム株式会社

[社]インサイドセールスSV（リーダー候補）

人手不足で悩んでいる企業に手を差し伸べる救世主を大募集！新規営業経験活かせます！＜年間休日121日･土日祝休み＞

当社はリクルートが展開する｢タウンワーク｣といった求人メディアや求人検索エンジン｢Indeed｣のなどを扱い､人を通じて､企業の課題解決を行っています｡設立から15年､1万社以上の企業と取引をしていますが､｢人手不足｣で悩む企業が多数存在しているのが現状です｡今回は､そのような企業に手を差し伸べる､新規営業専門のインサイドセールスチームの組織強化に向け､SVを募集します｡

募集要項

仕事詳細

新規法人獲得をメインとしたインサイドセールスSV業務をお任せします｡
･アウトバウンド業務のフォーマンスの最大化
･日々の営業活動における分析と改善計画の実行
･メンバーのKPI設定とパフォーマンス改善の指導
･目標達成に向けたチーム全体のトークスキル向上
･顧客管理システム（Sales force）を使った顧客データの管理､リストの精査

職種

内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

雇用形態

正社員

勤務地（都道府県）

千葉県

勤務地（住所）

千葉県千葉市中央区新千葉1-4-3WESTRIO千葉フコク生命ビル5F

勤務時間

9:00〜18:00 ※残業なし

交通

ＪＲ千葉駅直結

給与・年収

月給24万1050円
※固定残業代6万1850円(45h分)含む､超過分は別途支給
◆住宅手当対象者：月給25万6050円（上記固定残業代＋一律手当1万5000円）
【試用期間3〜6ヶ月間あり(同給与)】
※業務習熟度等により短縮･延長有

待遇・福利厚生

◆昇年1 ◆賞年2／規定有
◆家族手当／扶養者1人月1万円
◆住宅手当／月1万5千円※規定有 ◆社保完
◆資格取得奨励金 ◆交費支給／上限月3万円迄
◆社員旅行 ◆社内表彰制度 ◆部活動
◆ベネフィット･ワン利用可 ◆退職金制度有
◆毎週NO残業デー実施 ◆確定拠出年金
◆健康保険組合保養所有 ◆リモートワーク（在宅）制度有
◆年会費無料ゴールドカード優待
◆あんしん財団の｢事業総合障害保険｣加入

休日・休暇

◎週休2日制(土日祝) ◎年間休日120日以上
★夏季､GW､年末年始､産前･産後､有給･慶弔､HAPPY休暇（禁煙宣言者に付与する特別休暇）※3ヶ月に1回土曜出社有

求人更新日

2024年4月1日

企業情報

会社名

トラコム株式会社

設立日

2009年4月

資本金

5000万円

代表者

代表取締役社長:西川明

従業員数

208名（2023年7月）※AP含む
◎平均年齢29.4歳！若手中心の会社
◎男女比4：6！女性も活躍中
◎中途入社69％

売上高

取扱高:48億2000万円（2023年3月期）

URL

http://www.tracom.co.jp/

事業内容

リクルーティング事業
リクルートトップパートナー

その他・PR

どんな仕事？: ▼具体的には
･アウトバウンド業務のフォーマンスの最大化
･日々の営業活動における分析と改善計画の実行
･メンバーのKPI設定とパフォーマンス改善の指導など

▼アプローチ先
人材採用でお困りの業界がすべて対象となるため､
飲食･介護･建設･物流など､さまざまな業界にアプローチしていただきます｡

▼入社後の流れ
まずは取り扱い商材についてや顧客管理システムについて学んでいただきます｡
その後は新規営業の経験を活かし
目標達成に向けた施策の立案や状況に応じたトークマニュアルの改善など
柔軟な発想で数値改善に向けて取り組んでください｡
トラコムが顧客から選ばれる理由は？: ずばり､チームワークを活かした提案力と新しいことへの柔軟な対応力です｡
インサイドセールスチームがニーズを営業にパスした後も､
顧客管理システムを活用し､チームの垣根を越え連携を取っていきます｡
せっかくパスしたのに…とならないように､
営業が顧客と真摯に向き合ってくれます｡
また､DX化のためのシステム導入など､
新しいことに対しても柔軟な組織なので､
課題解決に向けスピーディーに対応ができるのが特徴です｡
一緒に働くメンバーは？: マネジメントするメンバーの｢人の良さ｣も特徴です｡
チームは30代のマネージャー､20〜40代女性のメンバーで構成されており､
接客販売経験者や､受付事務など電話業務は未経験ですが､
持ち前のコミュニケーション力を活かして現在活躍しています｡
｢トラコムのみなさんが本当に優しくて､自然とここで働きたいと思いました｣
など､良好な人間関係が決め手で入社を決めたというメンバーもいます｡

新規営業で培ったスキルやノウハウをメンバーに伝授し､
さらなるパフォーマンスの向上のために救世主として活躍してみませんか？

応募方法

まずは応募シートにて選考を行います｡選考を通過された方へは､ご応募から1営業日以内にメールで面接日などのご連絡をします｡

選考プロセス

◎｢応募する｣ボタンより必要事項を入力の上､送信してください｡
通過された方のみ､メールで1営業日以内にご連絡差し上げます｡
▼
◎WEB面接･適性検査(計算問題など)
▼
◎最終面接(勤務地にて実施します｡ざっくばらんにお話しましょう｡)
▼
◎内定･勤務開始

【面接について】
面接に進んでいただく方は､メッセージ内に記載している
｢アイテマス｣というスケジュール調整サイトにてご予約いただきます｡
Zoomを使用した面接となりますので､事前にアプリのご準備をお願いします｡

応募資格

◆専･短･大卒以上
◆BtoC､BtoB問わず､新規向けのアウトバウンド業務が2年程度経験がある方
コールセンターや営業など､上記業務に携わった経験があれば､職種も不問です！

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