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掲載期間:2024年03月16日〜2024年06月07日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 学歴不問
  • マイカー通勤可
  • 経験者優遇
  • 40代以上活躍中

株式会社 R.プランナー

【電球交換等の軽作業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

今まで電球を取り替えたことがない……そんな方もご安心を! 万全のフォロー体制あり!

【経験問わず活躍できる職場!】
実は、当社のスタッフはほぼ全員が未経験スタート!そんな中でも、みんな一人前に成長しています。
成長できる理由は、全くの未経験者もスキルアップできるよう、経験豊富な先輩が一緒に付いて業務を1つひとつ丁寧に教えるから。そのため、「これまで電球を取り替えたことない!」なんて人もOK! 簡単な仕事から始めてもらい、その人の習熟度に合わせ、段階を踏んで任せる仕事を増やしていきます。
もちろん、独り立ちしてからも、電話で気軽に質問できますし、壁の傷み具合など口頭では説明が難しい状況でも社用スマートフォンで写真を撮って現状を伝えられます。疑問を持ち越さない、その都度クリアにできる環境です。

【クオリティーの高さが仕事量の安定につながっています】
当社は大手不動産管理会社や大手ハウスメーカーなど複数の企業から、創業以来、お付き合いいただいています。
お客様対応や施工のクオリティーが高いことが評価され、取引先企業からの信頼を獲得しています。結果、当社の事務所がある埼玉県三郷市をはじめ、近隣地域にある施工現場の大半を任されるなど、地域貢献度の高さも当社の特長です。

募集要項

仕事詳細
マンション・アパートの清掃などを手掛ける会社で、簡単な作業を担当していただきます。

【どんなことをするのか?】
賃貸住宅の退去後に、清掃や電球交換・ごみ回収・備品の取り換えなどをしてきれいな状態にします。

【具体的な仕事内容は?】※習熟度に合わせ、できることから徐々にお任せします!
最初は、
◎電球交換
◎ごみの回収
◎道具の持ち運びなど雑務作業
次に先輩と一緒にやりましょう!
◎水栓のパッキン交換
◎浴室の鏡交換
◎網戸の交換
◎その他  一見ほんとにできるかなと思う方もいるかもしれませんが、3ヶ月もあれば十分に一人前として作業できます。

【最初は?】
施工現場に同行し、全体の仕事の流れを見てイメージをつかんでください。
できる作業から段階を踏んでレクチャーしていきますのでご安心ください。
実際、スタッフはゼロからのスタートでも3ヵ月~6ヵ月である程度、作業がこなせるようになっています。慣れてきたらクロス張りなども教えていきます。
※仕事のバリエーションが増えれば、収入にも反映します。

【現場多数あり! 安定した仕事量です】
クライアントからの受注件数は月に200件~400件程あり!
≪現場例≫
埼玉県三郷市、越谷市、吉川市、春日部市、さいたま市、草加市、八潮市、松伏町
千葉県柏市、野田市、流山市、松戸市 など


【資格取得支援制度で手に職をつけられます!】
資格取得支援制度があり、対象の資格は受講料を全額補助します。
対象資格は、ハウスクリーニング技能士、ビルクリーニング技能士、清掃作業監督者、石綿作業主任者技能講習、有機溶剤作業主任者、足場の組み立て等作業主任者、塗装技能士、塗装劣化診断士 など。
※資格を取得してできる仕事が増えれば、その分給与に反映しますので、興味があれば相談してくださいね!

◇大手管理会社専属内装・清掃業
業務の変更範囲:なし
職種
清掃関連職、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
株式会社 R.プランナー
転勤の可能性:なし
埼玉県三郷市中央1-17-8
TX「三郷中央駅」歩5分 ☆車通勤OK

【現場】☆車通勤OK ☆直行直帰OK
千葉県

埼玉県三郷市
埼玉県三郷市

埼玉県越谷市
埼玉県越谷市

埼玉県吉川市
埼玉県吉川市

埼玉県春日部市
埼玉県春日部市

埼玉県さいたま市
埼玉県さいたま市

埼玉県草加市
埼玉県草加市

埼玉県八潮市
埼玉県八潮市

埼玉県北葛飾郡松伏町
埼玉県北葛飾郡松伏町
勤務時間
8:30~17:30
■休憩時間
1時間
■時間外労働
基本残業なし
給与・年収
月給230,000円以上

※できる仕事のバリエーションが増えれば、収入にも反映されます。

☆各種手当支給(資格手当・役職手当・家族手当・住宅手当)
待遇・福利厚生
昇給年1回
賞与年2回(業績による)
交通費規定内支給(駐車場代も支給)
社用車貸与(新車も導入しています)
車・バイク・自転車通勤OK
資格取得支援制度 ※対象の資格は受講料を全額補助します
(対象資格:ハウスクリーニング技能士、ビルクリーニング技能士、清掃作業監督者、石綿作業主任者技能講習、有機溶剤作業主任者、足場の組み立て等作業主任者、塗装技能士、塗装劣化診断士 など)
健康診断
インフルエンザ予防接種
退職金制度(勤続1年以上)
社員旅行あり(今年は沖縄の予定/過去には北海道に行ったこともあります!)
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり)
■契約期間
定めなし
■試用期間
3ヵ月
■加入保険
社会保険完備(健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険)
休日・休暇
週休2日制(日曜日+祝日/シフト制)※会社カレンダーによる
ゴールデンウィーク、夏季休暇(6日)、年末年始休暇(7日)、有給休暇
求人更新日
2024年4月23日

企業情報

会社名
株式会社 R.プランナー
本社所在地
埼玉県三郷市中央1-17-8
設立日
2008年6月16日
資本金
300万円
代表者
代表取締役 坂腰 敏典
従業員数
25人
URL
https://www.r-planner.net/
事業内容
■建物リノベーション工事全般
■水周りの設備工事
■一般電気工事
■外壁塗装工事・防水工事
■仮設足場工事
■解体工事
■外構工事・エクステリア工事
■ハウスクリーニング
■敷地内定期清掃
■植栽剪定伐採工事

【許可番号】
建設業 千葉県知事許可(般-2)539205号
産業廃棄物収集運搬業(埼玉県)第01100168828号

その他・PR

【週休2日制を導入】働き方改革、推進中! 10年選手も多数おり、定着率抜群!
【フラットな関係性が魅力】
些細なことでも気兼ねなく話せる「フラットな関係性」が築かれています。例えば、休憩中に「休みの日に遊びに行った場所の土産話」といった他愛無い話でも盛り上がれる、ほのぼのした雰囲気。スタッフ同士、仲が良く、中には、プライベートでも飲みに行ったり、一緒にゴルフをしたりと、気が合う仲間同士、楽しむ姿も見受けられます。
親睦を深めるために、社員旅行を実施。前回は北海道へ行き、今年は沖縄に行く予定です。自由参加ですので、希望される方は一緒に楽しみましょうね!

【働き方改革を進めています】
当社はスタッフから提案された業務改善のアイデアを積極的に採り入れています。
近年では、週休2日制を導入し、プライベートも大切にできるような環境づくりに励んでいます。
また、業務効率の向上を実現したのは、「仕事のオープン化」。誰がどの仕事をやっているかを一目で確認・社員全員で共有できるシステムを導入し、作業が長引きそうな現場があった際は、他のスタッフが応援に行けるようになりました。その結果、残業の軽減につながりました。
高い定着率の秘訣は、安定基盤と気兼ねなく話せるフラットな環境にあり!
【事業はバリエーション豊か】
現在、20代~40代を中心に、20人のスタッフが活躍中。定着率は良好で、10年選手も多数在籍しています。
私たちが携わる業務は、業務は、簡単な作業だけではなく、専門化した多能工や顧客管理、ハウスクリーニングなどあり、バリエーションが多彩。そこで当社では「得意を活かせる職場」をモットーに、希望や適性に合わせて仕事をお任せしていく方針。まずは試用期間中に1通り仕事の様子を見てもらい、当社の業務全体像をつかむことからスタートします。その後、入社時に希望した職種より向いていると感じたら、部署を異動することも可能です。
このように個性を大切にする風土があり、経験や性別に関係なく活躍できる環境を整えています。

【将来も一緒に考えます!】
年に1回、上司との面談を実施し、今後の働き方を相談できる機会を設けています。普段の仕事のことや将来についてなど話し合えます!
当社は事業が多岐に亘る分、他の職種へのジョブチェンジもできるので、あなたの可能性が広がるのが魅力! また、たとえ独立しても、当社の協力会社として仕事をまわすなど、バックアップをしています。関わる全ての人との「縁」を大切にする会社です。
【先輩メッセージ】10年続けられたのは、スタッフの「得意を伸ばす」会社だからこそ!
スタッフS/課長・2014年入社

仕事を始めた当初は、正直、「生活のため」という気持ちが大きかったです。未経験から始められる仕事だと聞き、「私もやってみようかな」と思い、入社しました。
でもこうして10年以上やりがいを持って働けているのは、当社がスタッフの「得意を伸ばす」方針だからだと感じています。
技術が向上したのも、先輩が丁寧に教えてくれたうえ、幅広い仕事の中から、興味を持ったことに挑戦させてくれたおかげです!

この仕事って、現場がキレイに仕上がった時の達成感がひとしおなんです。さらに、実生活にも役立つスキルなのもポイントが高いです! 私の成長ペースに合わせ、段階を踏んで教えてもらったこともあり、確実に身に付きました。
仕事を頑張ったことで、お金も貯まり、欲しかった車を購入。公私ともに充実していることを実感します!

新人に対しては、私がかつて先輩にしてもらったように、段階を踏んで丁寧に教えていきたいと思います。今度は私がその人の「得意」を引き出せるようにサポートし、一緒に技術を高めていきたいです!
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応募方法

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応募資格
未経験者OK

お仕事探しアドバイス

この求人のような建設・住宅・土木業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
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