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社会医療法人春回会
「緩和ケアのお仕事にチャレンジしてみたい」
「子育てと仕事を両立できる、理解のある環境で働きたい」
そんな想いがある方は、ぜひ当院で一緒に働きませんか?
見学からでも大歓迎です!
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〈充実した教育&フォロー体制〉
当院は長崎県で初の緩和ケア病棟として多くの患者様・ご家族を支えてきました。
また日本ホスピス緩和ケア協会の認証施設かつ日本医療機能評価機構の認定病院であり、
すべての常勤医が緩和ケアの認定を取得しています。
そんな当院では入社後の研修カリキュラムや学会・各種セミナーへの参加など、
イチから着実にスキルアップできる教育体制をしっかり整えています。
先輩スタッフはもちろんですが、認定看護師も3名在籍しており、困ったときにはすぐに相談できる環境です。
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〈ワークライフバランスのある働き方〉
入職日当日に有給を付与し、1時間単位・半日単位でも取得ができます。ちょっとした予定やリフレッシュ、子どもの行事などでも活用できスタッフからも好評です。
オンオフをしっかり取って、リフレッシュして業務に携われるよう、制度が整っています。
またお互いの親睦を深めるために社員旅行や忘年会なども実施。
小規模な病院だからこそ看護師以外の職種の方々とも連携が強く、
年齢関係なく和気あいあいとしたアットホームな職場です。
どんな雰囲気なのか気になる方は職場見学もできます。