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プリセールスの他の求人はこんなものがあります
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 駅チカ
パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社
【大阪：リモート】プリセールス
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
クラウドサービスメーカーの担当者様と共に、エンドユーザー企業様へ製品の導入支援を行います。
【職務詳細】
お客様の既存のシステムや運用を理解し、要件や解決すべき課題を定義します。
そのうえで、お客様のセキュリティを保ちつつ、最適なクラウドの運用提案や技術支援を行っていただきます。
＜仕事の流れ＞
担当案件決定
→営業担当と打ち合わせ
→商談準備（資料作成など）
→エンドユーザー企業の担当者様ならびにSIer様と打ち合わせ
※導入作業のご説明や製品導入スケジュールのすり合わせなどを実施します。
→クラウドサービスの設定代行を実施
※導入時にトラブル等が発生した場合は、社内外と連携し解決に導きます。
→アフターフォロー
※導入後も、機能全般に関してエンドユーザー企業の担当者様ならびにSIer様からご質問があれば随時回答します。
クラウドサービスメーカーの担当者様と共に、エンドユーザー企業様へ製品の導入支援を行います。
【職務詳細】
お客様の既存のシステムや運用を理解し、要件や解決すべき課題を定義します。
そのうえで、お客様のセキュリティを保ちつつ、最適なクラウドの運用提案や技術支援を行っていただきます。
＜仕事の流れ＞
担当案件決定
→営業担当と打ち合わせ
→商談準備（資料作成など）
→エンドユーザー企業の担当者様ならびにSIer様と打ち合わせ
※導入作業のご説明や製品導入スケジュールのすり合わせなどを実施します。
→クラウドサービスの設定代行を実施
※導入時にトラブル等が発生した場合は、社内外と連携し解決に導きます。
→アフターフォロー
※導入後も、機能全般に関してエンドユーザー企業の担当者様ならびにSIer様からご質問があれば随時回答します。
職種
プリセールス、サーバー運用・保守
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F
JR東西線「北新地」駅より徒歩5分
JR東西線「北新地」駅より徒歩5分
給与・年収
3,500,000円 〜 5,500,000円
待遇・福利厚生
年収：380万～730万
■月給制：月額237500円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年2回（4月、10月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
社会保険完備（雇用、労災、健康、介護、厚生年金）、団体長期障害所得補償保険に全員加入 、交通費全額支給、残業手当全額支給、財形貯蓄制度、保養所（健康保険組合）、資格インセンティブなど
■勤務時間：9：00～18：00
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
■月給制：月額237500円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年2回（4月、10月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
社会保険完備（雇用、労災、健康、介護、厚生年金）、団体長期障害所得補償保険に全員加入 、交通費全額支給、残業手当全額支給、財形貯蓄制度、保養所（健康保険組合）、資格インセンティブなど
■勤務時間：9：00～18：00
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日・休暇
週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇（5日間）、特別休暇（慶弔休暇等）、年次有給休暇 ※年間休日122日以上、年二回土曜日出社あり
求人更新日
2024年4月2日
求人の募集元企業
会社名
パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社
設立日
1977年9月
資本金
3億1,000万円
事業内容
【事業内容】■コンサルティング事業■システムインテグレーション事業（SSOL）■アウトソーシング事業（ICTO）
【会社の特徴】【働き方】
ワークライフバランスを保ちながらメリハリをつけて働くことができます。平均有給取得日数9.6日・産休復帰率100％（男性の育休取得実績あり）また、企業レベルで「アフターコロナ含めてリモートを推奨」しています。
【キャリアパス】
母体が人材系企業のため、社員のキャリア支援に力を入れており多様なキャリアパスを実現することができます。職種に応じたキャリアコースを言語化・可視化し、それぞれに求められる能力・役割も定義しているため半年に一度行われる目標設定もしやすくなっています。またキャリア形成の為、定期的な1on1で上司とキャリアプランの共有を行い、職種やプロジェクト・部門の異動を検討することが可能です。
【会社の特徴】【働き方】
ワークライフバランスを保ちながらメリハリをつけて働くことができます。平均有給取得日数9.6日・産休復帰率100％（男性の育休取得実績あり）また、企業レベルで「アフターコロナ含めてリモートを推奨」しています。
【キャリアパス】
母体が人材系企業のため、社員のキャリア支援に力を入れており多様なキャリアパスを実現することができます。職種に応じたキャリアコースを言語化・可視化し、それぞれに求められる能力・役割も定義しているため半年に一度行われる目標設定もしやすくなっています。またキャリア形成の為、定期的な1on1で上司とキャリアプランの共有を行い、職種やプロジェクト・部門の異動を検討することが可能です。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考 → 一次面接（現場責任者） → WEB適性検査（性格検査） → 最終面接（事業責任者)
応募方法
応募資格
【必須】
・Microsoft 365やGoogle Workspace の導入または運用経験をお持ちの方（目安：1年以上）
・社会人経験2年以上（業界や職種は不問です）
・人と話をするのが好きで、いろいろなお客様とコミュニケーションをとることが苦にならない方
・常に前向きに、意欲を持って業務を進められる方
【尚可】
・クラウドセキュリティサービスの構築、導入、運用等のご経験
・Active Directory を用いたユーザ管理業務に携わったご経験
・SMTP サーバやオンプレメールサーバの構築経験
・英語が好きな方
・Microsoft 365やGoogle Workspace の導入または運用経験をお持ちの方（目安：1年以上）
・社会人経験2年以上（業界や職種は不問です）
・人と話をするのが好きで、いろいろなお客様とコミュニケーションをとることが苦にならない方
・常に前向きに、意欲を持って業務を進められる方
【尚可】
・クラウドセキュリティサービスの構築、導入、運用等のご経験
・Active Directory を用いたユーザ管理業務に携わったご経験
・SMTP サーバやオンプレメールサーバの構築経験
・英語が好きな方
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:410万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
