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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- 上場企業
株式会社SHIFT
【大阪：リモート】SAPコンサルタント
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
SAP S／4HANAシステム導入およびバージョンアップに伴うプロジェクト支援を行っていただきます。
・SAP導入支援（要件定義、CPR、カスタマイズ設定～テスト、移行）
・プロジェクトマネジメント支援（全体プロジェクト管理、テスト計画）
■お客様に対する支援内容
・事業会社：ERPシステムを導入するユーザー企業側の業務視点、経営視点をもちプロジェクト全体の品質を一貫してサポート（PMO、受入支援、データ移行など）
・パッケージベンダー(自社製品を保有する企業)：製品(新規・保守)開発と一部導入開発におけるPMO支援／品質保証支援／テスト支援（SaaS製品のエンハンス対応に伴う品質保証支援なども含む）
・導入ベンダー：ERP導入プロジェクトにおける全体品質保証支援／PMO支援／テスト支援など、上流工程から一貫して参画
ERP領域におけるマーケット課題は多く、さまざまな企業でDXやITの活用がまだ十分でなく、本来の競争力を発揮できていない企業が全国にたくさんあると考えています。そのような企業の事業発展に貢献すべく、SHIFTおよびSHIFTグループ企業のケイパビリティを集約させ、上流工程のコンサルティングだけで終わるのではなくSHIFTグループの高い品質をもって、企業DX／ITの導入から活用また新たなサービスづくりを行い貢献していくことを目指しています。
SAP S／4HANAシステム導入およびバージョンアップに伴うプロジェクト支援を行っていただきます。
・SAP導入支援（要件定義、CPR、カスタマイズ設定～テスト、移行）
・プロジェクトマネジメント支援（全体プロジェクト管理、テスト計画）
■お客様に対する支援内容
・事業会社：ERPシステムを導入するユーザー企業側の業務視点、経営視点をもちプロジェクト全体の品質を一貫してサポート（PMO、受入支援、データ移行など）
・パッケージベンダー(自社製品を保有する企業)：製品(新規・保守)開発と一部導入開発におけるPMO支援／品質保証支援／テスト支援（SaaS製品のエンハンス対応に伴う品質保証支援なども含む）
・導入ベンダー：ERP導入プロジェクトにおける全体品質保証支援／PMO支援／テスト支援など、上流工程から一貫して参画
ERP領域におけるマーケット課題は多く、さまざまな企業でDXやITの活用がまだ十分でなく、本来の競争力を発揮できていない企業が全国にたくさんあると考えています。そのような企業の事業発展に貢献すべく、SHIFTおよびSHIFTグループ企業のケイパビリティを集約させ、上流工程のコンサルティングだけで終わるのではなくSHIFTグループの高い品質をもって、企業DX／ITの導入から活用また新たなサービスづくりを行い貢献していくことを目指しています。
職種
ERPコンサルタント、CRMコンサルタント、SCMコンサルタント
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分
給与・年収
6,000,000円 〜 8,000,000円
待遇・福利厚生
年収：600万～2000万
■年棒制：月額500000円
■給与：※経験・業績・貢献に応じて相談の上、決定いたします。
■賞与：業績連動賞与
■昇給：年2回
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
産前産後、育児、介護休業制度、通勤手当、選択制確定拠出年金制度、スキルアップ応援（資格取得支援）制度、社内公募制度、株式付与ESOP信託制度、健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能、部活動、社内イベント（運動会、忘年会、アワード）
■勤務時間：9時00分～18時15分
■休憩：75分
■喫煙情報：屋内禁煙
■年棒制：月額500000円
■給与：※経験・業績・貢献に応じて相談の上、決定いたします。
■賞与：業績連動賞与
■昇給：年2回
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
産前産後、育児、介護休業制度、通勤手当、選択制確定拠出年金制度、スキルアップ応援（資格取得支援）制度、社内公募制度、株式付与ESOP信託制度、健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能、部活動、社内イベント（運動会、忘年会、アワード）
■勤務時間：9時00分～18時15分
■休憩：75分
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、病気看護休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇 ※産休・育休取得率100％【年間休日120日以上】
求人更新日
2024年4月22日
求人の募集元企業
会社名
株式会社SHIFT
設立日
2005年9月
資本金
11百万円（2023年8月末時点）
事業内容
【事業内容】ソフトウェアの品質保証、テスト事業
【会社の特徴】同社は金融や製造業、Web・ゲームなど幅広い業界のソフトウェアの品質保証を専門に手がけています。
国内のソフトウェア開発産業は約16兆円、そのうちソフトウェアの品質に関わる重要な業務は、市場全体の約3分の1、約5.5兆円と言われています。
また、品質保証の専門企業に外部委託している割合はわずか1％ほどです。
同社はその市場でビジネスを展開し、11期連続150％以上成長という急成長を実現し、プライム上場も果たしました。
AIやIoT、DXなどの注目分野や新しい技術領域へのサービス提供、テスト自動化、RPAなど新たな施策の企画・実行にも取り組んでいます。
そのため、キャリアを積んでいくなかで、手を挙げれば様々な仕事にチャレンジすることが可能です。
【会社の特徴】同社は金融や製造業、Web・ゲームなど幅広い業界のソフトウェアの品質保証を専門に手がけています。
国内のソフトウェア開発産業は約16兆円、そのうちソフトウェアの品質に関わる重要な業務は、市場全体の約3分の1、約5.5兆円と言われています。
また、品質保証の専門企業に外部委託している割合はわずか1％ほどです。
同社はその市場でビジネスを展開し、11期連続150％以上成長という急成長を実現し、プライム上場も果たしました。
AIやIoT、DXなどの注目分野や新しい技術領域へのサービス提供、テスト自動化、RPAなど新たな施策の企画・実行にも取り組んでいます。
そのため、キャリアを積んでいくなかで、手を挙げれば様々な仕事にチャレンジすることが可能です。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考 ⇒ 面接⇒（1回～2回） ⇒ 内定
※ポジションによって選考回数は異なる
応募方法
応募資格
【必須】
・SAP導入／開発／運用保守いずれかの経験
【尚可】
・SAP導入プロジェクトにおける上流フェーズの経験
（要件定義、CRP、カスタマイズ設定、Add on設計・開発）
・Cloud型ERPでFit to Standard方式での計画・導入・活用経験
・SAP導入／開発／運用保守いずれかの経験
【尚可】
・SAP導入プロジェクトにおける上流フェーズの経験
（要件定義、CRP、カスタマイズ設定、Add on設計・開発）
・Cloud型ERPでFit to Standard方式での計画・導入・活用経験
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:410万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
