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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- 駅チカ
- 上場企業
株式会社クイック
【大阪：リモート】ヘルプデスク（リーダー）
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
ITILに準拠したサービスデスクの運用に向けて、以下を中心にご対応いただきます。
・社内ユーザー向けサービスデスク対応及び運用マネジメント
・サービスデスクの運用標準化
・上記案件に関する関連部門との交渉、折衝
【職務詳細】
・Google WorkspaceやActive Directory、Slackなど社内業務ツールのアカウント作成、削除
・PCや携帯端末のキッティング
・メーリングリスト作成、登録
・ファイルサーバーや業務システムへのアクセス権限追加、削除
・備品管理（ポケットWi-FiやLANケーブル、アダプターなど）
・問い合わせ対応（主にはPCの故障対応や、ネットワークが繋がらないなど障害への対応）
■仕事の魅力・得られるもの
運用現場のマネジメントや、サービスデスク業務のアウトソーシングなど、現行の運用を標準化しつつ、改善に向けた運用設計・構築を実施し、運用開始後の継続的改善活動まで、ITILに準拠して情報システム運用の専門家としての知見を活かして頂きます。
ITILに準拠したサービスデスクの運用に向けて、以下を中心にご対応いただきます。
・社内ユーザー向けサービスデスク対応及び運用マネジメント
・サービスデスクの運用標準化
・上記案件に関する関連部門との交渉、折衝
【職務詳細】
・Google WorkspaceやActive Directory、Slackなど社内業務ツールのアカウント作成、削除
・PCや携帯端末のキッティング
・メーリングリスト作成、登録
・ファイルサーバーや業務システムへのアクセス権限追加、削除
・備品管理（ポケットWi-FiやLANケーブル、アダプターなど）
・問い合わせ対応（主にはPCの故障対応や、ネットワークが繋がらないなど障害への対応）
■仕事の魅力・得られるもの
運用現場のマネジメントや、サービスデスク業務のアウトソーシングなど、現行の運用を標準化しつつ、改善に向けた運用設計・構築を実施し、運用開始後の継続的改善活動まで、ITILに準拠して情報システム運用の専門家としての知見を活かして頂きます。
職種
社内システム・運用・サポート系その他
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル
Osaka Metro御堂筋線「梅田」駅より徒歩3分
Osaka Metro御堂筋線「梅田」駅より徒歩3分
給与・年収
5,500,000円 〜 7,500,000円
待遇・福利厚生
年収：550万～800万
■年棒制：月額458333円
■給与：■半期年俸制
■賞与：半期年俸に含まれます
■昇給：半期年俸に含まれます
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
副業可・確定拠出年金・社員持株会・財形貯蓄・結婚／出産祝金・ベビーシッター利用補助・災害時見舞金・社外研修補助・書籍購入補助・部活動補助・キャリアチャレンジ制度・リファラル採用補助／インセンティブ・保養所・施設割引利用制度・研修所（世界文化遺産富山県平村）
■勤務時間：フレックスタイム制：標準労働時間8時間／日（コアタイム 11時00分～16時00分）
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
■年棒制：月額458333円
■給与：■半期年俸制
■賞与：半期年俸に含まれます
■昇給：半期年俸に含まれます
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
副業可・確定拠出年金・社員持株会・財形貯蓄・結婚／出産祝金・ベビーシッター利用補助・災害時見舞金・社外研修補助・書籍購入補助・部活動補助・キャリアチャレンジ制度・リファラル採用補助／インセンティブ・保養所・施設割引利用制度・研修所（世界文化遺産富山県平村）
■勤務時間：フレックスタイム制：標準労働時間8時間／日（コアタイム 11時00分～16時00分）
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、年間休日129日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、特別休暇
求人更新日
2024年4月2日
求人の募集元企業
会社名
株式会社クイック
設立日
1980年9月30日
資本金
3億5,131万円
事業内容
【事業内容】■人材サービス■リクルーティング事業■情報出版事業■IT・ネット関連事業■海外事業
【会社の特徴】「関わった人全てをハッピーに」の経営理念に基づき、同社グループは人と企業を結ぶ人材採用支援を中核として、人材をテーマに社会に貢献すべく事業を推進しています。具体的には5つの事業、すなわち、リクルーティング事業（求人広告の企画・取り扱い、HRコンサルティング、教育研修等）、人材サービス事業（人材紹介、人材派遣等）、情報出版事業（地域情報誌出版等）、ネット関連事業（人事・労務の情報サイトの運営等）、海外事業を展開しています。今後の事業運営においても、顧客企業・求職者のニーズに迅速に対応することが重要であると認識しており、各事業において、ビジネスモデルの再構築や新商品・サービスの開発・提供、成長分エリアへの進出等の取組みに加え、事業間シナジーを高めることによって、総合人材サービス・情報サービス企業として成長を続けています。
【会社の特徴】「関わった人全てをハッピーに」の経営理念に基づき、同社グループは人と企業を結ぶ人材採用支援を中核として、人材をテーマに社会に貢献すべく事業を推進しています。具体的には5つの事業、すなわち、リクルーティング事業（求人広告の企画・取り扱い、HRコンサルティング、教育研修等）、人材サービス事業（人材紹介、人材派遣等）、情報出版事業（地域情報誌出版等）、ネット関連事業（人事・労務の情報サイトの運営等）、海外事業を展開しています。今後の事業運営においても、顧客企業・求職者のニーズに迅速に対応することが重要であると認識しており、各事業において、ビジネスモデルの再構築や新商品・サービスの開発・提供、成長分エリアへの進出等の取組みに加え、事業間シナジーを高めることによって、総合人材サービス・情報サービス企業として成長を続けています。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考 → 一次面接 → 「適性検査を事前に受験＋二次面接」 → 最終面接
応募方法
応募資格
【必須】
下記条件を全て満たす方
・サービスデスクの運用経験、および運用改善の設計・構築経験
・運用基準書や運用手順書などの作成経験
・ベンダー、チームメンバーの管理経験1年以上
・実担当者としてサービスデスク業務やトラブルシューティングに対応できる方
【尚可】
・ITILの知識に加えて運用現場での導入／運用経験のある方
・ITソリューションのプリセールス経験
・複数部門の利害関係者を取りまとめて業務遂行された経験
■リモート体制：出社３回・リモート２回
下記条件を全て満たす方
・サービスデスクの運用経験、および運用改善の設計・構築経験
・運用基準書や運用手順書などの作成経験
・ベンダー、チームメンバーの管理経験1年以上
・実担当者としてサービスデスク業務やトラブルシューティングに対応できる方
【尚可】
・ITILの知識に加えて運用現場での導入／運用経験のある方
・ITソリューションのプリセールス経験
・複数部門の利害関係者を取りまとめて業務遂行された経験
■リモート体制：出社３回・リモート２回
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなインターネット関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:441万円です。男女比は男性・67%：女性・33%で、平均年齢は45歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
