株式会社SAMURAIの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【募集背景】
当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。
今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました！

現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しましたが、まだまだ未整備なところが多くプロジェクト推進やメンバー育成を担えるリーダー層が不足しています。グロースに向けた組織体制強化のため、新規事業開発兼キャリアアドバイザー（リーダー候補）をお任せできる方を求めています。

【業務内容】
2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業"キャリ活"のキャリアアドバイザーのリーダー候補として、以下業務をおまかせします。

※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。

＜具体的に想定される業務内容＞

20代若手の求職者の方（アルバイト、フリーター、既卒、第二新卒、など）が自らキャリアを切り開けるよう、今後のキャリアや働き方などのご相談を伺った上で、様々な職種の求人を紹介したり、職務経歴書作成や面接対策のアドバイス等といった転職・就職支援を行っていただきます。

■キャリアアドバイザー業務
・ご登録いただいた求職者へのキャリアカンセリング
・応募書類作成のサポートやニーズにマッチした求人の案内
・企業への候補者推薦、選考進捗管理
・内定獲得に向けた面接対策　等

■BizDev
経営陣と連携を取り、上記のキャリアアドバイザー業務を通して得た顧客ニーズや市場ニーズをもとに
・課題の特定・分析及び営業戦略立案・実行
・採用決定率向上を実現するための仕組みづくり
・チームの結果を最大化するための組織作り（育成、ナレッジ共有）
・新規領域のテストマーケティング、収集したデータをもとに分析・改善

事業企画、事業プロデュース、ビジネスコンサルティング系その他

正社員

プロジェクトに準ずる

〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300番地 住友不動産秋葉原駅前ビル5F
秋葉原駅徒歩2分★好立地

※本ポジションについて※
■毎月1回の出社日以外は、リモート勤務になります。
※立ち上げ期のため、月1回は東京の本社で対面でMTGや業務を行っております。
※出社日は交通費を支給させていただきます。

4,500,000円 〜 7,500,000円

【勤務時間】
10:00～19:00
・夜の時間帯（19:00-21:00頃）に求職者との面談が発生する場合がございますが、フレックス制度を活用して始業を11:00や12:00などで勤務いただけます。
・月1回の出社以外はリモート勤務可
※月に1度東京本社に集まることがあるため、東京駅まで新幹線で2~3時間で来れる距離にお住まいの方

【給与】
想定年収：480万円～720万円

月給： 400,000円～ 600,000円
・基本給： 302,210円～453,310円
・固定残業代等：97,790円～146,690円/固定残業代(40時間分)＋固定深夜割増代(20時間分)
※固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給致します。
※ご経験に合わせてオファー内容は変動致します。

■モデル年収
・530万 社会人3年目／人材業界未経験／メンバー
（基本給35万＋インセンティブ110万）
・690万 社会人5年目／人材業界経験者／リーダー候補
（基本給45万＋インセンティブ150万）
※オファー提示の際はインセンティブを含まない金額での提示となります。

・年2回の昇給/昇格機会あり
・個人業績に応じて、四半期ごとにインセンティブ支給あり
・賞与：なし

【福利厚生】
・交通費支給
・健康診断
・持株会制度
・社会保険完備
・こども手当（扶養者かつ満18歳以下の子供1名に付き月額1万円支給）
・プログラミング学習受講支援 ・交通費支給（上限2万円・規定あり）
・複業・副業可能
・産休育休：育休取得中の社員が2023年12月現在6名

年間休日：120日
全週休2日制（土日休み）
・家族休暇：本人・家族・パートナーの誕生日に休暇を取得できる（年3日）
・その他：祝日を補う日数を入社月に応じて侍休暇という特別休暇を付与（年15日）
※侍休暇を利用して祝日は暦通りお休みを取ることが可能。
・年末年始休暇（12/30~1/3）
慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇

2024年4月12日