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店舗の管理や経営、アルバイト教育などをお任せします。

【具体的な業務】
■営業戦略、マーケティング、市場分析
■営業企画、販促
■マネジメント、店舗管理、人財教育
■接客、サービス
■その他、店舗経営に関する業務全般

店舗型事業のビジネスモデルで成長してきた私たちは、特に各店舗、そしてその店長へ大きく権限を与えています。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

正社員

〈勤務地〉
埼玉・東京・神奈川・千葉・茨城など

4,000,000円 〜 4,500,000円

〈給与〉
想定年収：402万円~402万円
賞与回数：2回

〈年収例〉
給与水準【年収例】（昇進実績）
・副主任７ヶ月（23歳）年収450万円～
・主　任３年目（25歳）年収550万円～
・マネジャー３年目（25歳）年収700万円～
・店長４年目（26歳）年収1,000万円～


〈福利厚生・諸手当〉
交通費支給、社会保険完備、住宅手当、社宅・寮、資格取得制度、資格手当、退職金制度、社員割引制度、役職手当、持株会制度、健康診断

補足情報：
■ 社保完備 ・ 雇用保険 ・ 厚生年金 ・ 労災保険 ・ 健康保険
■ 交通費支給あり
■ 寮・社宅・住宅手当あり
■ 社員寮(自己負担1万円～)
■ 資格取得支援・手当あり
■ 職位手当
■ 教育・研修制度
■ 業績功労金制度
■ 奨学金返済支援制度
■ 独立・起業支援制度あり
■ 財形貯蓄奨励金制度
■ 各種 お祝い金制度 　(結婚、出産、入学等)
■ 退職金制度
■ クラブ活動支援制度
■ 各種お祝い（結婚、出産、入学、成人）
■ 海外研修
■ 保養所（国内）
■自動車通勤可能
■東急ハーヴェストクラブ（保養所）

〈勤務時間〉
08:00~00:30
■交代制（シフト）
(毎月シフト作成時に希望日を申告し、各部署毎に決定します)


〈休日休暇〉
休日：シフト制
休暇制度：有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、夏季休暇、介護休暇
補足情報：年間休日122日

2024年2月19日