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【具体的な業務内容】
マンション管理における「フロント営業」スタッフとして
設備の維持管理や管理組合の運営サポートなどに幅広く対応、
ご入居者さまの「快適な毎日」を支えていただきます！
※一人あたり10棟〜12棟をご担当いただきます。

◆こんな仕事をお任せします◆

・マンション管理の計画、提案
・建物の修繕、改善に関する立案、提案
　　各業者との折衝や調整、納期管理などもお願いします。
・総会や理事会の運営サポート
　　議案書などの資料作成だけでなく
　　総会開催時には司会や進行などを担当することも。
・ご入居様からのお問い合わせ対応
　　夜間・休日はコールセンターが対応します

不動産やマンション管理に関する知識がない…という方もOK！
未経験からじっくり知識・経験を磨くことが可能です。

【入社後の一ヶ月間は】
入社後は、先輩社員がOJT形式で丁寧に業務の流れをご説明します。
わからないこと、不安なこともすぐに聞ける環境なので
経験やスキルが不安…という方でも安心して業務をスタートできます。
研修期間＆独り立ちまでの目安は特に決められていませんので、
計画的にじっくりと知識・スキルを身に付けていきましょう！

【この仕事の大変なところ】
フロント営業はご入居者さまだけでなく、管理組合や各業者の方など
多くの人と関わり、コミュニケーションを図ることが求められます。
さまざまな意見をまとめ、調整する…という場面も多く、
時には、厳しいご意見をいただくこともあるかもしれません。
常に冷静にさまざまな声に耳を傾け、適切に対応することが大切！
あなたの誠実な対応が「ありがとう」の声につながります。

【一日のスケジュール】
一日の業務例
▼09:00/業務開始
▼09:05/メール確認など
▼09:30/担当するマンションを訪問（建物巡回など含む）
▼11:45/オフィスへ帰社
▼12:00/お昼休憩
▼13:00/企画・提案書作成など
▼16:00/議案書などの資料作成
▼18:00/翌日の準備をして帰宅
※どんなに遅くても20時には退勤していただきます。

不動産管理

正社員

◆東京本社
東京都足立区綾瀬2-13-11　第87新井ビル

※ともに転勤はありません
※東京本社/東京都

9：00〜18：00（実働8時間・休憩1時間）
※残業は月平均20〜30時間程度
※原則20時までに退勤していただきます。
　ほとんどのスタッフが19時までに退勤しています

◆東京本社
東京メトロ千代田線・JR常磐線「綾瀬駅」より徒歩6分

月給27万円〜40万円
※経験・能力を考慮し、決定いたします。
※固定残業代（30時間分/5万1,300円〜7万6000円）を含む
※試用期間3ヶ月（条件変動なし）

420万円/入社2年目25歳（リーダー）
470万円/入社5年目30歳（主任）
520万円/入社7年目36歳（課長）

完全週休2日制（土・日）
※総会や理事会に応じて休日出勤となる場合もあります。
　その場合は平日に代休を取得していただきます。

◆夏季休暇（3日）
◆年末年始休暇（5日）
◆有給休暇
◆特別休暇
　（慶弔休暇等、目的別に２〜7日間付与）
◆産前・産後休暇
◆育児休業
◆介護休業
※5日以上の連休取得も可能です！
※年間休日126日

2024年4月22日