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農業機械の製造・販売等を行う当社のサービススタッフとして、トラクターや耕運機、田植え機、コンバインなどの農機のメンテナンス・修理をご担当いただきます。



「北海道の農業を縁の下から支える」そんなやりがいを1年中感じられる仕事です。未経験者・異業種からのチャレンジも歓迎、安定した生活とキャリアを叶えられます。



ご希望があれば茨城県のトレーニングセンターで、親会社からトラクターや田植え機の技術研修など



様々な研修を受けることができ、販売推進部の研修では最先端の技術に対しての知識も深めることが可能。



農業機械整備技能など、様々な資格取得をバックアップ・支援する制度もあります。







【具体的業務】



（1）メンテナンス



古くなった部品の交換やオイル交換などを行います。



農機ごとにマニュアルがあるのでそれに合わせて対応すればいいので初見の農機でも安心です。



※1日1～3台を基本的に一人で担当。ものによっては



　複数名で作業します。



（2）修理



収穫時期になると農機は朝から晩まで稼働しているため、ときには故障が発生します。北海道では広大な農地を耕す農家が多いため、農機が動かないことは死活問題に。そのため、故障の連絡を受けたら直ちに現場に向かい修理します。



※休日・夜間の呼び出しは基本的にはありません。

品質管理・テスト・評価

正社員

帯広営業所/北海道帯広市




JR帯広駅車で16分









清水営業所/北海道上川郡清水町




JR十勝清水駅車で4分








大樹営業所/北海道広尾郡大樹町




忠類インターチェンジ車で8分









その他本別営業所、中標津営業所、標茶営業所の勤務希望がありましたら、ご相談ください。









[転勤]当面なし



最初の赴任地は希望をお伺いいたします。



転勤時には、事前に面談を行い、同意のうえで決定します。

3,000,000円 〜

【給与】
基本給月185,000円～300,000円



※給与は年齢・経験・スキル等を考慮のうえ、決定します。



年収300万円～500万円

【待遇・福利厚生】
雇用・労災・厚生年金・健康保険、



昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月、前年実績年間4.1ヵ月分）、



通勤手当（交通費規程支給）、車通勤可（駐車場完備）、



家族手当（配偶者15,000円、子3,000円/人）、



住宅手当（7,000円～12,000円/月）、



燃料手当（過去実績21万円/年、扶養者なしの場合は1/3）、



役職手当、職能手当、技術手当、出張手当、



独身寮・社宅・借上住宅あり、



退職金制度（勤続3年以上対象）、



試用期間あり（6ヵ月・同条件）、



健康診断、制服支給、報奨金制度、



従業員貸付金制度、財形貯蓄制度、確定給付企業年金、



社員持株制度、確定拠出企業年金、慶弔見舞金制度







＜教育制度・資格補助＞



OJT、新入社員基礎研修、職場研修、



トラクター運転研修その他（営業実務研修や整備技術研修のカリキュラムが50種程度あり）



自己啓発支援制度、社内研修（新製品発売時の販売・整備研修、適宜実務研修）等







[定年制度]60歳定年、継続雇用制度あり（65歳まで）



[受動喫煙防止措置]あり（屋内全面禁煙）

【休日・休暇】
週休2日制



＜基本は土曜・日曜・祝日、土曜は会社カレンダーにより



　出勤あり（土曜休み年間32日）＞



年末年始休暇（10日）、夏季休暇（6日）、慶弔休暇、特別休暇



年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）



年間休日106日

【勤務時間】
8:30～17:30 （実働8時間）



※12月～3月は9:00～17:30（実働7.5時間）



[休憩時間]60分



残業月平均11時間、残業代別途支給

2024年2月8日