株式会社トリドリ/アプリエンジニア◆自由度高く働ける／フレックス制度◆の転職・求人情報（92874334）

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オープン系SEの他の求人はこんなものがあります

株式会社オルトロボ

Webシステム開発エンジニア/フルリモートOK/有給気軽に取得OK/最上流から携われる/全国勤務可能/賞与年2回

第二新卒・既卒者可
学歴不問

: 【年収700万円も可能！想定年収392万円～】 ■月給28万円～50万円＋賞与年2回＋交通費＋各種手当 ※個人のスキルや経験を考慮して金額を決定します ※上記月給額にみなし残業代20時間分（月37,838円～月67,568円）を含みます ※超過分は全額別途支給します ※試用期間3ヵ月（個人の成熟度合いによって最大6ヵ月） ※上記期間中の雇用形態、給与、待遇に差異はありません

アバナード株式会社

ERP/CRM（マネージャークラス）

海外勤務
年間休日120日以上

: 年俸制：500万円～1500万円（12分割） ※これまでの経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※想定月給には残業代は含まれておりません。残業手当は実残業時間に応じて全額支給となります。 ※なお、管理監督者は残業手当の対象外です。 ※試用期間は6ヶ月（期間中の待遇に差異はありません）【賞与について】年1回
: 東京都

MicroWorld株式会社

SE（PL候補）リモート案件あり前給保証毎年成長率125％AIやブロックチェーン等の案件多数土日面接OK

第二新卒・既卒者可
学歴不問

: ★基本前職給与保証あり！年収150万円アップを叶えた先輩も ≪年俸制≫600万円～1000万円＋業績賞与 ┗想定月収：50万円～85万円＋各種手当 ※毎月年俸の1/16を月給として支給。 ※残りの4ヶ月分は、6月・11月にそれぞれ賞与として2ヶ月分ずつ支給します ※経験やスキルによって優遇します ※上記金額には固定残業代（5.1万円／35時間分）を含み、超過分は別途支給いたします ※試用期間（3ヶ月間）中の雇用形態や待遇に差異はありません【賞与について】年に1度、業績賞与を支給しています。（毎年支払い実績あり）
: 東京都、新潟県

株式会社wild idea

開発エンジニア未経験OK残業少なめリモート4割週4勤務＆時短も選べる平均残業月10時間髪型服装自由

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 未経験：25万円～／1年程度：30万円～／3年程度：40万円～ ★開発経験3年以上の方 or 設計以上の経験者の給与額例★ └月給40万円以上＋交通費 ★開発経験1年以上の方 or 運用保守経験者の給与額例★ └月給30万円以上＋交通費 ※年齢・経験・スキルを考慮し、当社規定により優遇いたします。 ※残業代は全額支給いたします。 └詳細は面接でお伝えします。残業はほとんど発生いたしません。 ※試用期間3ヶ月あり。給与・待遇に差異はございません。

株式会社フジボウル

開発エンジニア前職給与保証リモート可ブランクOK案件還元率80%以上月給35万円～年休128日

学歴不問
転勤なし

: ★前職給与保証 ★直近3年以内の転職者全員が前職から年収100万円UP ★入社後毎年年収50万円以上UP(実績) 月給35万円～ ※月給には固定残業代を含む(月20時間分/2万6000円～/超過分別途支給） ※残業が発生しなくても上記額面を支給(基本残業なし) ※試用期間6ヶ月(その間の条件に変更なし/短縮あり) ＜案件単価はすべてオープン＞還元率は80％以上に設定。スキルに見合った給与をお約束します！ ▼給与テーブル ◎経験6年～(PL,PM):単価90万円～、還元率80%⇒月給63万円～(年756万円～） ◎経験5年～(SE)単価75万円、還元率80％⇒月給50万円(年600万円) ◎経験5年～(PG)単価65万円、還元率80％⇒月給44.5万円(年534万円) ◎経験4年(SE)単価70万円、還元率80％⇒月給47万円(年564万円) ◎経験4年(PG)単価65万円、還元率80％⇒月給44.5万円(年534万円) ◎経験3年(SE)単価65万円、還元率80％⇒月給44.5万円(年534万円) ◎経験3年(PG)単価60万円、還元率81.67％⇒月給42万円(年504万円) ※SEは基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリースまで ※PGは詳細設計、実装、テストまで
: 東京都、神奈川県

株式会社Ｄｅｆ　ｔｒｉｂｅ

SE・PG◆前給保証◆年収UP率100％◆東京エリア開設の新規募集

未経験者歓迎
学歴不問

: ■月給27.5万円以上+各種手当+賞与年1回 ※中途入社者全員が前職から給与アップしています ※固定残業代（20時間分・3万3513円以上を含む）　20時間を超える場合は追加支給 ※経験・年齢・希望に合わせて給与額を決定します <社員の意見を取り入れた給与システム> スキルや実績以外にも「周りを見てサポートできる」などの活躍も正当に評価し、15段階の評価システムに応じた、給与テーブルを設定しています。もちろん、エンジニアからの給与交渉も歓迎。実際、1年目に1万円、2年目に2万円と月給を上げ、 3年目には月給が7万円も上がったエンジニアもいます。 PL／PMへ昇格すると、さらに大幅な月給アップも可能です。案件単価・還元率は全て公開固定費をかけずにエンジニアへの高還元率を実現しています。還元率は70～80％と業界高水準です。

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掲載期間：〜2024年04月10日まで

この求人情報は、人材紹介会社である「マッチング株式会社」が取り扱っています。

正社員
フレックスタイム制
土日祝日休み
始業10時以降

株式会社トリドリ

アプリエンジニア◆自由度高く働ける／フレックス制度◆

募集要項

仕事詳細

【職務内容】
弊社運営サービスのバックエンドのコアメンバーとして、
それぞれのアプリに対して必要と思われる機能の実装を行っていただきます。
toridori ad（インフルエンサー成果報酬型システム）
toridori marketing / toridori base（インフルエンサーマッチングサービス）
新規サービス
※この中の１プロダクトを担当していただきます。

具体的には...
TypeScript , Ruby等のプログラム言語を用いて自社システムの開発を行います。
プログラミング言語の経験は必ずしも必要ではありませんが、
データベース接続の最適化やエンドポイントの設計、システム全体の構成についての知識が必要で、
そこに強みを持っている方に応募していただきたいです！
当社が開発しているシステムを網羅的に把握し、機能追加や保守作業を幅広く担当していただきます。

---toridori ad を担当する場合 ---
企業ユーザー向けサービス、インフルエンサー向けサービス、
社内スタッフ向け管理システムの3つのシステムを担当。
● Rails APIサーバーからTypeScript/GraphQLのサーバーへの移行実装
● Nexus・Prisma を利用した GraphqQL サーバーの実装
● セキュリティ課題改善
● 効率のよい開発のためのCI/CD環境の構築
● AWS Cloudformation・AWS CDK を利用したインフラ環境の構築

---toridori marketing を担当する場合 ---
● Ruby on Railsを利用したWebサービスの実装・保守
● NestJS・Prisma を利用した GraphQL サーバーの実装
● AWS OpenSearch(ElasticSearch)を利用した, クリック・トラッキング集計システムの改善
● AWS ECS を利用したサービスの運用・保守
● AWS lambda によるシステムのマイクロサービス化 & スケーラビリティーの改善
● AWS Cloudformation・AWS CDK を利用したインフラ環境の構築

職種

オープン系SE、アプリケーション系SE

雇用形態

正社員

勤務地（住所）

株式会社トリドリ　渋谷オフィス
150-0044
東京都渋谷区円山町28-1
渋谷道玄坂スカイビル8階

【受動喫煙対策】
喫煙室あり

【開発環境】
言語：Ruby、TypeScript
フレームワーク：Ruby on Rails、Nexus、Nest.js
データベース：RDS
ソースコード：GitHub
プロジェクト管理：Asana
情報共有ツール：Notion、Slack
その他：CodePipeline

給与・年収

4,000,000円〜 6,000,000円

待遇・福利厚生

【給与】
年収：400～600万円+ ストックオプション
※経験スキルにより応相談
※試用期間3か月（給与・待遇に差異はありません）

【福利厚生・諸手当】
交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度
・ストックオプション制度あり
・昇給年2回
・社会保険完備
・交通費全額支給
・服装、髪型自由

休日・休暇

【休日】
土日祝休み
年次有給休暇（入社後半年経過のタイミングで初年度10日間付与）
入社後半年間は別途特別休暇3日間を付与

【休暇制度】
年末年始休暇, 有給休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休

【勤務時間】
10：00～19：00
フレックスタイム制（コアタイム：11：00～17：00）

求人更新日

2024年4月10日

求人の募集元企業

会社名

株式会社トリドリ

設立日

2016年

資本金

259600000

事業内容

詳細は面談時にお伝えいたします。

その他・PR

選考フロー: ▽書類選考
▽１次面接（CTO）オンライン
▽技術選考（現場メンバー）オンライン
▽最終チーム面談（開発部）対面

応募方法

応募資格

【必須スキル】
・バージョン管理の概念への理解と、Git を用いた開発経験
・モバイルアプリケーション開発と保守の経験
・Flutterを用いたモバイルアプリの開発経験2年以上と、説明スキル

【歓迎スキル】
・GraphQLを利用した開発経験
・iOS（Swift）やAndroid（Kotlin）の開発経験
・UI/UX の設計経験
・ソフトウェアアーキテクチャの設計経験
・モバイル以外の開発経験
- TypeScript + React によるフロントエンド開発
- DB設計・システム設計

【職種・業種経験】
職種未経験NG
業種未経験OK

【最終学歴】
高卒以上

【募集背景】
増員募集

【 toridoriについて】
株式会社トリドリは、元インフルエンサーである代表の
「 "個人の影響力が社会を動かしていく時代" を担うプラットフォーマーになりたい」
という思いから生まれた企業です。
いわゆる既存の「インフルエンサーマーケティング」の主戦場となっている
"大企業×有名インフルエンサー" 領域だけでなく、
中小企業や個人事業主の方やフォロワー1～2万人のマイクロインフルエンサーまで
幅広い領域に価値を提供できることが、弊社の強みです。
その強みを活かしながら、PR実績56万件※のインフルエンサーマーケティングプラットフォームをはじめ、
成果報酬型広告システム・インフルエンサーキャスティング・YouTubeコンサルティング・
D2Cアパレル領域など、"インフルエンサーの影響力" を軸に置いた、様々な事業を展開しております。
※2024年1月時点
2016年の設立以来、毎年平均150%の売上成長を続けており、
現在までに累計24億円の資金調達も実施しております。
週刊東洋経済による「すごいベンチャー100 2022年版」にも選出された、
2022年には東証グロースに上場、更なる事業拡大を目指し、本ポジションを迎えることといたしました。

お仕事探しアドバイス

この求人のような広告・制作業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ: キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、広告・制作業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:422万円です。男女比は男性・67%：女性・33%で、平均年齢は45歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が51%・就業中の人が49%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。広告・制作業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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