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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ウーヴルコンサルティング」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 語学力を活かせる
  • 中途入社5割以上
  • 社食、食事補助あり
  • 急募求人
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 始業10時以降
  • 40代以上活躍中

会社名非公開

年収550~750万/店舗立て直し/新事業開発/人材採用など【ブランド統括部長候補】

募集要項

仕事詳細
既存店舗の状況を把握した上でのリブランド、及び新業態の開発を担当してブランドを束ねていただきます。

●ブランドのコンセプトを理解してそれぞれの店舗へ展開
●既存店舗の立て直し
●人材採用
●人材育成
●業態開発・商品開発
●効果検証
など

その他店舗運営にかかわる業務全般をしっかりと担っていただきます。

近い将来に取締役の候補としても考えているポジションです。
職種
役員・執行役員・CEO、人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
東京都目黒区本社
転勤の可能性:なし
給与・年収
5,500,000円 〜 7,500,000円
待遇・福利厚生
年俸制 ( 12分割 ) + 業績ボーナス

月給例:46万円~65万円
更に入社後6カ月で月給10万円昇給の実績あり

〈勤務時間〉
10:00~19:00
夜間勤務:なし
月間平均残業時間:40時間以下
休日・休暇
休日:土日休み
年間休日:日
休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇

補足情報:週休2日(月8日~10日)
求人更新日
2024年2月26日

求人の募集元企業

会社名
会社名非公開
事業内容
新ブランドも毎年開発しており、将来のキャリアも描きやすい環境です。
現場を大事にする社風のため、まずは店舗で何かしらの成果を上げていく必要があります。
今後、すべてのブランドが多店舗展開の可能性がありますので、将来的にはブランドマネージャーや購買担当や
商品企画担当、衛生管理担当などのキャリアステップは豊富です。
当社からのご紹介で入社された方で、入社1年以内で3名本部職になられた方がおられる企業です。

その他・PR

福利厚生・諸手当
社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当、役職手当、持株会制度、社員割引制度

補足情報:
◆社内コンテスト
◆社内研修制度
◆社内表彰制度
◆賄いあり
◆慶弔見舞金
◆各種社内イベント(新年会、BBQ、新卒者歓迎会など)
◆実業団バスケットボールチーム運営
◆役職手当
◆時間外手当
◆深夜手当
◆結婚手当
◆出産手当
◆社員紹介制度(正社員5万円/アルバイト1万円)

応募方法

応募資格
外食企業での業態開発経験

お仕事探しアドバイス

この求人のようなフード・アミューズメント業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、フード・アミューズメント業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:544万円です。男女比は男性・69%:女性・31%で、平均年齢は47歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。フード・アミューズメント業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。