損保ジャパンパートナーズ株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【推薦ポイント】
「お客さま想いの提案を会社全体で応援します！」
全国約100万人いる損保契約者に対する生保クロスセル業務！
毎月15件から20件を目安に見込み客の紹介を行ないます！
日本最大級の保険代理店／年間休日120日以上／WRL実現／安定の給与形態
『生保企画営業社員』として保険商品のご提案やプランの見直しなどをお任せします。今回の募集は2021年4月からスタートした全く新しい制度で、生命保険の営業経験者を対象とした募集です。これまでの生命保険営業とは一線を画す働き方を実現できます。

【具体的な業務内容】
■お客さまへのヒアリング
■保険商品のご提案
…ライフプランや家計の状況、リスクに合わせた保険プランのご提案、健康問題や老後・介護などの備えとしてのご提案など
■ご契約に伴う事務手続き
■ご加入後のアフターフォロー
…状況に合わせて契約内容の見直しや追加のご提案
■支店内の営業推進（研修を含む）　など
※入社後はWeb等での研修を1週間ほど行います。

★当社の魅力その1★
生保営業の難しさの1つは、給与体系がフルコミッションになることではないでしょうか。毎月安定的な収入が得られないと、落ち着いて働けないものですよね。そこで今回募集を行なう生保企画営業社員は、年額300万円の固定給を支給します！もちろん、頑張りは業績給として還元。年収1000万以上を実現することも可能です。

★当社の魅力その2★
もう1つは新規顧客の獲得に追われることだと思います。
ご安心ください。実は当社の生・損保のお客さまは約100万人いらっしゃいますが、
生命保険に関してはまだまだご提案が進んでいないのが実情です。
そこで、今回入社するあなたに、毎月15件から20件を目安に、
見込み客の紹介を行ないます。（当社営業社員が同行）継続的な提供があるからこそ、業績も安定させられるはずですよ！

★柔軟な働き方が可能★
当社は「健康経営優良法人（ホワイト500）」に認定されています。
会社として有給等も取得しやすい文化が根付いており、
社員の健康状態も大事にしている会社です。
また、仕事のスケジュール管理なども自分たちである程度行えるため、
急な休みも取りやすい環境となっています！

法人営業、個人営業(FP含む)

正社員

【希望を考慮】
東京・埼玉・茨城・新潟・静岡・名古屋・京都・岡山・熊本の事業所
※配属先は希望を考慮して決定します。
※基本的に転勤はありません。

＜各事業所＞
◆北東京支店（東京都練馬区高松／光が丘駅）
◆埼玉西支店（埼玉県川越市／川越駅）
◆茨城支店（茨城県水戸市／水戸駅）
◆新潟支店/新潟県新潟市中央区／新潟駅)
◆静岡支店（静岡県静岡市葵区／新静岡駅）
◆名古屋支店（愛知県名古屋市中区／久屋大通駅）
◆京都支店（京都府京都市中京区／烏丸駅）
◆熊本支店（熊本県熊本市中央区／辛島町電停）

3,500,000円 〜 8,000,000円

＜初年度想定年収＞
350万円～500万円

【正社員】月額25万（基本給）＋※諸手当
（※車両手当、地域手当、通勤費補助、駐車場代補助）
・入社一時金として10万円を入社月の給与日に支給。
※募集に関わる経費も一部会社負担します。
※年収には賞与も含みます。

※入社から15か月目までは、固定給をベースにした給与体系。
16か月目以降は、固定給に業績連動の給与を含む給与体系となり、貢献に見合った高い処遇を実現することも可能です！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
業績給が次の年の給与に反映される仕組みなので、年々固定給が上がっていく仕組みです！

■賞与　有

完全週休2日制（土・日）

＜年間休日＞
121日※2020年実績
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■年次有給休暇(初年度4日～15日、翌年以降23日)
■特別連続休暇
■指定休暇
■慶弔休暇ほか入社月に応じて付与

2024年1月15日