株式会社アスパーク/【人材コンサルタント】自社エンジニアの派遣◆正社員/未経験OK/賞与あり◆の転職・求人情報（91077880）

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株式会社エス・エム・エス【東証プライム上場】

【キャリアパートナー】原則現年収以上オファー★透明度高い評価制度★ふんだんな成長機会★

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 想定年収：338～640万円 ※原則、現年収以上のオファーを予定しております。 ※現在のご年収及び面接時の評価により、上記以上の金額を提示する可能性もあります。 ※人材紹介企業出身の方は上記以上のオファーとなる場合もあります。 ※試用期間（3ヵ月）あり。期間中の条件等に変更はありません。 ※固定残業代として、時間外労働の有無にかかわらず月45時間分を上記の給与に含んでいます。　（超過した時間外労働の残業手当は追加支給します）

株式会社ワークポート

【キャリアコンシェルジュ】★未経験歓迎★人物重視/年間休日123日

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給23万6000円～35万9000円 ※固定残業代（月45時間分・6万1105円～）を含む ※超過分は別途支給します ※試用期間 3ヶ月あり。試用期間中は月給マイナス1万円となります。詳細な金額は面談時にお伝えします【地域限定社員制度】試用期間終了後、地域/全国のコースが選択できます。・全国（転居を伴う転勤の可能性がある）・地域（転居を伴う転勤の可能性が無い） ※全国を選択された場合は、地域社員の場合の提示額に30,000円が加算されます。

戦力エージェント株式会社

人材営業/未経験OK/各種手当充実/残業ほぼなし/土日祝休み/9連休も可/社用車出勤＆時差出勤OK

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ★賞与4ヶ月分 ※昨年度実績 ★月収31万円以上（入社2年目）も可能！ *☆＊年収イメージ＊☆* ◆年収400万円（入社3年目／25歳） ┗月収×12ヶ月＋残業代（10～15h）＋賞与4ヶ月分 ◆年収780万円（入社10年目／35歳） ┗月収×12ヶ月＋手当＋賞与4ヶ月分月給18万2250円～23万2470円＋インセンティブ ※給与幅は経験や年齢により決定します。 ※残業代は全額支給いたします。 ※試用期間3ヶ月あり（その間の給与・待遇に差異はありません） ※インセンティブ：自分の売上について当社規程の掛け率を掛けた金額となります。

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

人材コーディネーター/未経験・第二新卒◎/リモートワーク可/充実の2ヵ月独自研修/残業ほぼナシ/年休120日

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ■関東エリア月給25.1万～30万円+交通費+インセンティブ+賞与 ※固定残業代月10時間分(1.7万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ■関西エリア月給24万～30万円+交通費+インセンティブ+賞与 ※固定残業代月10時間分(1.6万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ■その他エリア月給22.6万～30万円+交通費+インセンティブ+賞与 ※固定残業代月10時間分(1.5万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ★スキルや経験を考慮の上、優遇いたします ★試用期間7ヵ月（※期間中は下記条件となります。その他は変動ありません） ■関東・関西エリア月給20.8万円以上+残業代全額+インセンティブ+賞与 ■その他エリア月給20万円以上+残業代全額+インセンティブ+賞与【賞与について】年2回（最大３ヵ月分）

株式会社アズスタッフ

コーディネーター／未経験歓迎／賞与年2回／住宅手当有／年間休日120日／独自の研修制度を用意！

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給24万9113円～ ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※上記には固定残業代（45時間分／63,815円～）を含みます。超過分は別途支給。【賞与について】 ■賞与：年2回（7月・1月／昨年度実績 2カ月分）

株式会社エコールインターナショナル

総合職(人材コーディネーター・営業など)未経験OK完全週休2日制(土日)*旅行好きの方必見

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回 ※契約社員。6か月後正社員転換予定 ※経験・スキル・前給与などを考慮致します。 ※固定残業手当月6万4,500円～／45時間分を含む（超過分は別途支給） ※入社後6か月間は契約社員となります。 ※契約を更新することがあります。 ※契約期間満了2ヶ月前に面談を行います。契約の更新は、支店の業務状況・勤務成績・勤務態度・能力等から判断いたします。本人が希望し会社が認めた場合、正社員への転換を認めます。

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この求人情報は、人材紹介会社である「ＩＮＳＩＤＥ　ＯＵＴ株式会社」が取り扱っています。

正社員
未経験者歓迎
産休・育休取得実績
急募求人
社宅・寮・住宅補助あり

株式会社アスパーク

【人材コンサルタント】自社エンジニアの派遣◆正社員/未経験OK/賞与あり◆

募集要項

仕事詳細

【仕事内容】
技術系分野において、メーカーや研究施設のニーズをヒアリングし、自社のエンジニアを派遣する人材コンサルティングをお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
・新規企業の開拓
・アポイント取得
・提案資料作成
・商談、顧客の課題をヒアリング
・資料をもとに適切なソリューションの提案
・見積もり、受注
・エンジニアのアフターフォロー

◆人材の企画・提案について
業界を代表する大手メーカーがメイン顧客です。エンジニアの活用法やアウトソースの有効利用法を提案していただきます。
顧客の目指すビジョンや目標を理解したうえで、「成功へと導くためにはどのような人材が必要なのか」を考えながら、顧客に気付きを与えるような企画を提案しましょう。

◆エンジニアのフォローについて
企業とエンジニアを結びつけて終わりではありません。正社員としてアスパークにて採用している方々となりますのでエンジニアが長期的に現場で活躍し企業に貢献できるよう、コンサルタント自ら定期的にエンジニアを訪問し、アフターフォローを行っています。

＜営業手法＞
新規開拓もお任せしますが、設計開発などの機密情報を取り扱う企業様へのアプローチを行うため、飛び込み営業は一切ありません。（テレアポは実施）

＜商材・サービス＞
企業様に当社エンジニアが技術力を提供することで、さまざまな企業様の支援とエンジニアの成長に貢献しています。

＜主な顧客＞
・本多技術研究所
・富士重工
・三菱重工業
・三菱航空機
・川崎重工
・IHI
・三菱電機
・パナソニック
・日立製作所
・東芝
・日本電産
・豊田自動織機
・ヤンマー　など

【1日の流れ】
9：00　出社：メールチェックやオフィス内メンバーと情報共有
11：00　商談：企業担当者と案件について詳細をすり合わせします
12：00　ランチ：外出先またはオフィスメンバーと♪
13：00　商談または面談：引き続き外出の際は周辺企業様へご挨拶へ。また、配属している技術者さんに会いにいくことも屡々ございます。
15：00　帰社：プロジェクトを待っているエンジニアさんと案件内容についてご紹介を行ったり希望などをヒアリングします
17：00　オフィス内会議：一日の成果や課題をチームで共有・解決します
18：00　退社

【入社後の流れ】
1週間程度座学研修を実施します。

職種

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

雇用形態

正社員

勤務地（住所）

愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1. JPタワー名古屋30階.

受動喫煙対策：喫煙スペースあり
受動喫煙対策（詳細）：オフィス内にはございませんがテナントビル内に喫煙スペースがございます。

給与・年収

4,000,000円〜 4,500,000円

待遇・福利厚生

【給与】
年収：400万円～450万円

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）
・賞与年2回（7月、12月）
※月額給与の3.5ヶ月分／年（2021年度）
・昇給年1回（5月）
・通勤手当（バス、在来線の場合上限月3万円）
・営業手当
・退職金制度（勤続3年以上）
・赴任手当
・役職手当
・住宅補助手当（住居がオフィスより1.5キロ圏内を前提。東京勤務の場合：4万円／月、大阪勤務の場合：3万5000円、その他勤務地も手当あり）
・レクリエーション

休日・休暇

【休暇・休日】
・週休二日制（土日）
・祝祭日（配属先によって会社カレンダーあり）
・年末年始休暇
・夏期休暇
・年次有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）
・慶弔休暇
・育児休暇

【勤務時間】
9:00～18:00
所定労働時間：8時間、休憩1時間

求人更新日

2023年12月25日

求人の募集元企業

会社名

株式会社アスパーク

事業内容

詳細は面談時にお伝えいたします。

応募方法

応募資格