仕事詳細
家電量販店・百貨店・ショッピングモールなどの店舗で、接客対応、スタッフの管理、お店の規模や客層に合わせた販売方法や売り場づくりをコーディネートします。ビジネスマナーから学べる研修があるため社会人デビューの方でも安心です!
\より良い“店づくり”をお任せします/
現場の状況を理解するために、入社後の半年~1年ほどは販売を経験。この経験がゆくゆく、スタッフ管理や売り場へのアドバイスなどに活かせます。
■販売スタッフの管理
一緒に働く販売スタッフの教育や育成、フォローなどを行ないます。また、悩んでいるスタッフがいたら率先して声をかけるなど周りをサポートします。
例えば…
○新人スタッフには「まずは会話を楽しんでみよう」とアドバイスをしたり。
○接客方法に悩むスタッフには、一緒に練習をしたり、お手本を見せたり。
…あなたが率先して動くことが、スタッフのモチベーションにつながります♪
■売り場へのアドバイス
売上アップに向けて課題を抽出し、改善策を提案。販売方法・ツールの企画をしたり、数字を取りまとめたり、クライアントと連携しながら仕事を進めていきます。「〇〇さんが来てくれてお店の雰囲気が良くなったよ!」とお褒めの言葉をいただけることも。
例えば…
○他店舗の成功事例の共有や、スタッフが提案しやすくなるようなツールの作成をしたり。
○スタッフ育成のマニュアル作成や、地域にあわせた販売企画の発案をしたり。
\気軽に周囲を頼れる環境!/
ほぼ毎日、各所で情報共有をするタイミングがあります。たとえば、店舗スタッフとのミーティング、同じエリアの売り場コーディネーターの会議など。売上アップに向けたアイデア出し、成功事例の共有などを行ないます。また、社内ツールや電話でも、上司や先輩へ気軽に相談することが可能です♪
勤務地(住所)
沖縄県沖縄市
★U・Iターン歓迎!
★基本的に担当店舗(小売店・商業施設)への直行直帰となります。
★本人の了承を得ない転勤転居はありません!
勤務時間
シフト制
(実働8時間)
※担当店舗により異なります。
※現場では余裕のあるシフトが組めるので、1ヶ月の残業は月平均9.8時間と少なめ。定時退勤できる日も多いです。
給与・年収
月給 180000円 ~ 280000円 (※想定年収 2700000円 ~ 4000000円)
月給18万円~28万円+各種手当(祝い金など)+残業手当100%+賞与年2回
※年齢、スキルを考慮のうえ、スタート時の給与を決定します。
<年収例>
420万円/26歳リーダー職(月給28万円×12か月+賞与+各種手当)
350万円/24歳(月給25万円×12か月+賞与+各種手当)
320万円/22歳(月給22万円×12か月+賞与+各種手当)
モデル年収
4,200,000円 / 入社5年目・リーダー職、26歳
3,500,000円 / 入社3年目・24歳
3,200,000円 / 入社2年目・22歳
待遇・福利厚生
■昇給 年2回
■賞与 年2回(昨年実績2回)
■各種報奨金
■通勤交通費(規定あり)
■残業手当(全額支給)
■慶弔手当
■社宅手当(会社都合の転勤時のみ)
■出産祝い金(1子10万円/第3子まで)
■結婚祝い金
~成長支援~
■外部研修無料受講
■各種スクール割引
■資格取得支援(費用補助、資格手当支給など)
・接客サービスマナー
・家電アドバイザー
・キャリアコンサルタント 他
~その他~
■各種社会保険完備
■健康診断、インフルエンザ予防接種 年1回
■従業員持株会
■企業型確定拠出年金制度
■時短勤務
■パラレルワーク(副業・兼業)
\半期に1度、優秀者を表彰/
年間・月間MVP・最優秀チーム賞・新人賞…など計9つの表彰制度あり!
\つながりを大切にする風土/
*WILLサークル
ダイビング・フットサル・ダーツなど多種多様!
*えすじゃん
LIVE配信の社員対談イベント。毎回ゲストを招き、チャットの質問に回答してもらう企画です♪
休日・休暇
【年間休日113日以上+指定休6日】
■完全週休2日制(シフト制)
└毎週必ず2日のお休みあり!3日休みの週も!
■有給休暇(内6日は指定休として必ず取得可)
■弔事休暇
~独自の休暇も◎~
■リフレッシュ休暇(5日以上の連休)
■ピットイン休暇
■誕生日休暇(本人、配偶者、子供の誕生日)
~子育てとの両立も◎~
■出産休暇(出産祝い金支給)
■産後パパ育休(出生後8週間以内に最長4週間)
■育児休暇(男性も取得可)
└男性の育児休暇の取得実績もあり!
★女性管理職など、多様な人材が活躍中!
★時短勤務制度もあり!ライフイベント後もキャリアを積み重ねている社員が多数います。