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この求人情報は、人材紹介会社である「アルファパートナーズ・ビズ株式会社」が取り扱っています。

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  • 駅チカ
  • 急募求人
  • 従業員平均年齢20代
  • 上場企業

会社名非公開

海外M&Aチーム立ち上げメンバー(未経験可)|ビジネス英語力ある方|東証プライム|M&A仲介業

募集要項

仕事詳細
昨今国内に限らず海外のオーナー様からのM&A需要も非常に多いことから、海外M&Aを専門に行うチームを立ち上げました。
この度当該部署の立ち上げメンバーとして、これから海外のM&A市場を開拓し、海外M&Aを専門に行っていくメンバーを募集しております。
海外M&Aに興味がある方、海外との仕事がしたい方、英語力を活かしたい方はぜひご応募ください。

海外案件専門のM&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。
▼具体的業務
・海外M&A譲渡案件の開拓、提案
・企業評価、資料の作成
・買い手企業(国内・海外)への具体的な提案
・売り手と買い手の面談の調整、同席
・契約書案作成、条件調整、条件交渉
・クロージング

顧客は海外の企業オーナーなので、メールでのやり取りやアポなどはすべて英語のやり取りになります。
そのため、ビジネスにおいて英語での折衝経験がある方は経験やスキルを存分に活かしていただける環境です。
また同社では1名のアドバイザーが一気通貫でM&Aのプロセスを担当するため、M&Aの流れのすべてを経験することができます。
入社後、最初の約1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。
その後は新規開拓も引き続き行いながら、受託した案件のディールを進めていきます。

▼研修体制
入社初日は、M&Aについての基礎知識や、社内システムの使用方法などの基本的なことについての研修を行います。
顧客とのアポイントも最初は部長やマネージャーのアポに同行したり、逆に同行してもらってフィードバックを受けます。
案件を受託したら、最初の2件を成約するまでは部長やマネージャーが一緒に案件を進めます。
また社内弁護士、会計士、税理士にすぐに相談できる環境があります。
それ以外にも社内での成功事例はすべて社内で共有されているので、自分の苦手な部分は効率良く学ぶことができます。

▼勤務時間
・9時00分〜18時00分(休憩1時間/時差出勤制度あり)
職種
サービス系その他、海外営業
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
東京都千代田区
↓駅近↓
■東京駅
 日本橋口より徒歩1分(JR線)
 八重洲北口より徒歩3分(JR線)
■大手町駅
 B7出口より徒歩2分
 (東京メトロ東西線・丸ノ内線・半蔵門線・
 千代田線/都営三田線)
■日本橋駅
 A3出口より徒歩3分
 (東京メトロ銀座線・東西線/都営浅草線)
給与・年収
4,000,000円 〜 4,500,000円
待遇・福利厚生
想定年収:
 未経験者:420万円+インセンティブ(上限なし)
 経験者:応相談+インセンティブ(上限なし)
 ※インセンティブは上限の無い支給となります。
 ※M&A仲介経験者は現職年収を考慮します。
月額: 35万円
   (みなし残業月44時間・深夜30時間を含む)
   ※試用期間(3か月)中の給与変わりなし
▼想定年収420万円の内訳
・基本月額251,300円
・みなし残業手当98,700円
(内深夜11,900円)
※残業時間44時間を超えた場合、実際の残業手当とみなし残業手当86,800円との差額を別途支給

■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
休日・休暇
完全週休2日制(土、日)、祝
年末年始
慶弔休暇
有給休暇
夏季休暇
求人更新日
2024年3月22日

求人の募集元企業

会社名
会社名非公開
設立日
2018年10月
資本金
617百万円
事業内容
M&A仲介事業を行っている会社です。
M&Aは、企業の合併・買収を意味しています。
M&Aアドバイザーは、売手・買手企業の間に立って中立的な立場で交渉を行い、M&Aを成約に導くためのサポートをします。

同社は、日本における「中小企業の後継者不在による廃業」という社会問題をM&Aで解決するため、2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月で2022年の6月に東証グロース市場へ上場しております。
その後、2023年8月には東証プライム市場へ市場変更しております。
※親会社であるホールディングスがプライム市場に上場しており、同社はその100%子会社となります。
 ホールディングス社は持株会社のため役員しか在籍しておらず、実質的には同社が事業運営を行っております。

同社はM&A仲介という業界にテクノロジーを取り入れ、AIやDXを用いて効率化やスピード化を図っております。
またその結果、「譲渡企業完全成功報酬制」でのサービス提供が可能になっており、売り手様にとってもリスクなくM&Aを進められるようになっています。
同社はM&Aで社会問題を解決するだけでなく、レガシーな領域でテクノロジーを用いて革新することで、今の20〜30代のメンバーで将来的には時価総額数兆円規模の企業になることを本気で目指しています。

また、同社は設立5期目という若い会社でありながら、社員は大手企業出身の優秀な人材が多く揃っています。
周りの社員をサポートする業務が得意な方には仕事がしやすい環境になっています。
平均年齢は29歳と若く、20代・30代が働きやすい環境です。

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選考フロー
書類選考(履歴書・職務経歴書)
 ↓
一次面接
 ↓
二次面接
 ↓
最終面接
 ↓
内定
※面接回数:2~4回(通常は3回)

応募方法

応募資格
▼必須要件
◯四大卒以上
◯営業経験
◯ビジネスでの英会話がスムーズにできる方
◯経験社数 2社まで

▼歓迎要件
◯代表者/オーナー向けの営業経験者
◯M&A仲介経験者
◯ビジネスにおいて英語で顧客との折衝経験がある方
◯英語と中国語が話せる方

お仕事探しアドバイス

この求人のようなサービス系その他業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、サービス系その他業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:358万円です。男女比は男性・60%:女性・40%で、平均年齢は45歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が39%・就業中の人が61%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。サービス系その他業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。