仕事詳細
▼採用課題のヒアリング
電話での新規開拓のほか、社内でのお客様紹介やウェブセミナーに参加されたお客様に
採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。
エリアや業界に決まりはなく、上長の方針や本人の意向に合わせて決定します。
▼最適なWeb広告のご提案(9割がWeb商談)
自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、
採用課題やご予算に合わせた提案をします。
(提案サービス(一部):indeed、SNS広告、Google/Yahoo!広告、採用HP/LP...等)
▼施策の実施
▼効果検証・フォロー
お客様と一緒に伴走しながら、採用の当たり前をつくるため、小まめなフォローをお願いします。
<顧客はどんな企業?>
中堅・中小企業の採用担当者や部門責任者、実際に経営者から直接お悩みをお伺いすることもあります。経営についてお話を頂くこともあり"求人広告プランナー"だからこそ得られる知識が沢山あります。
<ご入社後のイメージ>
【新規開拓の方法】
▼入社~半年ほど
テレアポ:7割、他部署からの紹介:2割、ウェビナーや問合せリード:1割
▼半年以降
テレアポ:2~3割、他部署からの紹介:5割、ウェビナーや問合せリード:2~3割
【商材の決め方】
▼入社~半年ほど
Indeed・求人ボックスを中心に販売していただきます。
(プランもあるので売りやすい環境です!)
▼半年以降
基本的に営業が自分でお客さんの課題、要望にあったサービス、
運用のやり方などをプランニングしていきます。
<身につくスキル>
◎Webマーケティングに精通する
◎コンサルティング力・ロジカル力がつく!
◎無形商材の営業力
◎営業、広告、運用、企画、など幅広いスキル開発も!
勤務地(住所)
本社ビル
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル 11階(最寄駅:JR「新宿」駅)
■新宿本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル11F
◇ 転勤なし
◇ リモートワーク(週2日)導入中
◇ 駅から徒歩5分以内
勤務時間
09:30 ~ 18:30(固定時間制)
実働時間:8時間/日
9:30~18:30(実働8時間)
給与・年収
月給 300000円 ~ 400000円 (※想定年収 3600000円 ~ 4800000円)
月給30万円以上+インセンティブ(実績に応じて支給)
※上記月給には、固定残業手当(45時間分、7万7000円以上)を含みます。
※固定残業時間を超過した場合は追加支給します。
※試用期間3ヶ月(条件に変更なし)
モデル年収
4,000,000円 / 入社2年目・リーダー、26歳
5,000,000円 / 入社3年目・リーダー、28歳
待遇・福利厚生
■交通費支給(上限あり)
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■持株会
■在宅勤務制度
■ネオキャリー(社内異動制度)
■Nチャレンジ(早期抜擢制度)
■チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)
■介護施設利用割引
■勤続報奨金制度
・勤続年数5年で50万円、10年で100万円を支給(+10日間の連続休暇)
■Family care working制度
・子供や介護が必要な家族がいる従業員のため、家庭と仕事の両立を支援
・短時間勤務、勤務スケジュール変更、育児サポート手当、企業主導型ベビーシッター割引券支給 等
休日・休暇
■年間休日120日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
※2022年実績:125日
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■地域社会貢献Day
・ボランティア活動日に特別休暇を付与し、地域社会への貢献を推奨します。
■成長見逃さないDay(社内規定あり)
・入学式や卒業式などの子供のイベント参加のため、特別休暇を取得いただけます。
※5日以上連続休暇取得可能
・有給などとつなげて少し長めの連休を取得いただくことも可能です。