仕事詳細
販売や営業、事務職などにおける人材を必要とする企業と、仕事を求める派遣スタッフのかけ橋となる仕事です。企業には必要な人材を、派遣スタッフには希望にあった求人情報を提供します。
<具体的な仕事内容>
■企業へのヒアリング
必要な職種、人数、人物像などを確認。必要な人材を見極めたり、時には採用条件などを提案したりと、企業を採用成功に導きます。既存顧客を担当しながら、新規顧客もどんどん開拓していきましょう。
■人材の募集・面談
派遣スタッフを募集し、応募者の希望を確認。希望に合った仕事を探して紹介します。その後、応募者と一緒に企業との面談に行き、マッチングを図ります。希望が合えば入社手続きを行ないましょう。
■派遣スタッフのフォローなど
働き始めてからも、働く上で不安や不満はないかを定期的にフォローします。
★多様な働き方が可能!
・企業への営業に特化
・面接や求人メイン
・派遣スタッフ向けの研修の企画に注力
・スタッフ研修や、スタッフ間のコミュニティ形成…など。
★共感力が備わります!
入社後は、まず人材コーディネーターとしての業務を学びながら、約半年~企業から依頼を受けた仕事を派遣スタッフと共に担当していただきます。
※期間や顧客先での業務頻度は人によって異なります。面接で丁寧にご説明いたしますのでご安心ください。
これにより、「朝早くにあの作業は大変ですよね」などと派遣スタッフの悩みに共感したり、働くスタッフの目線から企業に対して提案することが可能です!
★充実のフォロー体制あり
先輩社員と一緒に商談や派遣スタッフとの面談を行ないます。安心して1人で業務に挑めるようになるまで何度でもサポートしますので、ご安心ください!
★150種類の講座あり
希望に合わせて選べる講座をご用意。ぜひスキルを磨いてください!
勤務時間
【2つのワークスタイルをご用意!働き方を選べます】
(A)9:30~18:30(土日休)
(B)10:00~19:00(平日休/シフト制)
※いずれも実働8時間、休憩1時間です。
※原則、定時退社!多くても残業は月10時間以内。
自由な時間が増え、趣味のアニメやゲーム、英語や中国語の勉強を行なう社員も多数!
給与・年収
月給 250000円 ~ 520000円 (※想定年収 2500000円 ~ )
※能力などを考慮して決定します。
※月給には一律支給の職務手当(3万5000円)を含みます。
※試用期間2ヶ月あり。
※試用期間中の給与や待遇などは変わりません。
※就業経験期間中(最長10ヶ月)はクライアント先によって、給与や待遇が変動する可能性がございます。
→具体的には、月給20万円~28万円。
★上限金額ナシのインセンティブ★
・目標達成:半期目標売上の達成に応じて支給
・人材紹介:企業と人材のマッチング成功に応じて支給
・教育インセンティブ:部下の月間成果に応じて支給
※月収40万円以上が可能!
<年収例>
672万円/29歳、入社5年
492万円/26歳、入社3年
待遇・福利厚生
昇給あり
賞与あり
交通費規定支給
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
残業手当(全額)
役職手当(月3万円~20万円)
特別手当(月5000円~11万円)
資格手当(月3000円~5万円)
住宅手当(月5万円~10万円/規定あり)
扶養手当(月1万円)
子供手当(1人につき月5000円)
iPhone・iPad貸与
結婚・出産祝い金
業務災害保険(専門家によるメンタルヘルスケアあり/24時間365日利用可)
研修制度(多数のWebセミナーから講座を受講可)
社員旅行(沖縄、軽井沢、グアムなど)
社内イベント(忘年会、BBQなど)
ジョブローテーション制度
勤続記念品プレゼント(規定あり)
・入社2年目/オーダースーツ(フィット感やデザインにもこだわれます)
・入社4年目/5万円相当の仕事アイテム
・入社6年目/10万円相当の仕事アイテム
※昨年の支給実績/ロレックスの時計、セリーヌのバッグなど。
休日・休暇
【年間休日129日!選択したワークスタイルによって休日が異なります】
(A)完全週休2日制(土、日) ※9:30~18:30勤務
(B)完全週休2日制(シフト制/平日休) ※10:00~19:00勤務
※下記は(A)(B)共通です。
祝日
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇
産前・産後休暇(取得実績あり)
育児休暇
バースデー休暇
※5日以上の連続休暇が取得可能な職場です。