仕事詳細
教室長候補として、小学生〜中学生の集団指導と教室運営のサポート業務をお任せします。
具体的な仕事内容
【1】小学生・中学生を対象とした授業
・大切なポイントを分かりやすく伝える板書の工夫
・入試に出やすい問題の攻略法 など
あなたの指導経験を活かした授業を展開してください。
指導歴の長い社員が多く在籍しているので
指導のコツを分かりやすく教わることもできます。
【2】生徒指導や講師の育成などの教室運営
・生徒にとって最適な学習プランの提案や教室運営業務
・生徒面談やアルバイト講師のマネジメント など
「栄光ゼミナールに通って良かった」と思ってもらえる教室創りをお願いします。
◆◆栄光ゼミナールの生徒指導◆◆
栄光ゼミナールは生徒の成績向上と
第一志望校の合格に向けた授業を行っています。
小さな疑問や不安を解消し、一人ひとりに寄り添った指導を行うことで、
確実に生徒の成績UPに繋げてきました。
今回は、指導者として教壇に立ちつつ、
教室の運営や講師のマネジメントを行う教室長候補を募集します。
これまでの指導経験や教室運営に関する知識を、
ぜひ栄光ゼミナールで活かしてください!
勤務地(住所)
東京都品川区上大崎2-12-1 野田ビル 2F
勤務時間
11:00〜22:30の間 (1日7時間30分/休憩60分)
※1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均40時間)
※残業月平均10〜20時間 (時間外手当として別途支給)
▼シフト例
13:30〜22:00/14:00〜22:30
給与・年収
月給25万3000円〜+諸手当+賞与年2回
待遇・福利厚生
■昇給/年1回 (5月)
■賞与/年2回 (7月・12月) 2022年実績:年2回
■通勤交通費全額支給
■時間外手当
■共済会手当
■責任者手当
■教育手当(お子さま1人あたり1万円/月)※18歳まで
【休日・休暇】
年間休日110日以上
■週休2日制(シフト制:月7〜8日)
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇
■産後パパ育休
■介護休暇
■家族の看護休暇
【福利厚生】
・各種社会保険完備
(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・傷害保険加入(全額会社負担)
・退職金制度
・時短勤務制度(お子さまが小学6年生になるまで利用可能)
・再雇用制度
・グループ公募制度
・永年勤続社員表彰制度
(入社10年・15年・20年・30年・35年時に表彰)
・契約保養施設(軽井沢)
★「子育てサポート企業」として厚生労働省の認定を受け、
「くるみん」マークを取得!(育休後復帰率90%)