仕事詳細
■医療・介護キャリア事業
今後高齢化がさらに進む日本にとって、ニーズが高まる医療・介護領域における人材不足は深刻な問題です。この人材不足の課題解決に向けて「就労支援(人材紹介・媒体)」「業界への参入促進(教育事業)」「定着支援(コンディショニングチェック他)」など、様々な事業に取り組んでいます。
※ サービス例
・人材紹介事業
・求人広告事業
・資格取得支援/スクール運営
・人材定着支援サービス(ストレスチェック)
その他
■職務内容
(1)中規模法人営業(~1,000名規模)
介護事業法人の「人的資本の課題解決」に向けたソリューション営業~カスタマーサクセスをお任せします。
人事(採用・労務等)に課題を持つ医療・介護事業所に向けて、求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業を実施頂きます。
一気通貫での法人対応を担当するため、既存深耕で中長期にわたって顧客の成功に寄与することが可能です。
(2)プロジェクトマネジメント
担当頂く法人のニーズを踏まえ、新たなオプションサービスPJや、社内オペレーション構築PJなど、企画推進を担当してきた部署です。
プロジェクトマネジメントについては、経験にもよりますが、入社後半年~2年内での立ち上がりを期待します
■仕事のやりがい・キャリアパス
・年功序列ではなく実力主義の文化が根付いています。また入社歴問わず重要なポジションについている社員もいますので結果次第で1年や半年というショートタームで役割を拡張していくことが可能です。
・急成長フェーズの事業が多数存在しており、組織マネジメント・事業開発・商品企画・事業推進他、多様なキャリアパスが存在しています。
職種
営業・セールス(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他
勤務地(住所)
東京本社
アクセス:都営三田線 「芝公園駅」より 徒歩2分/山手線 京浜東北線 「浜松町駅」より 徒歩7分
※雇用契約上は勤務地に定めのない契約となっておりますが、基本的に転居を伴う転勤の発生頻度は低くなっております。
※受動喫煙防止対策:
東京本社 、大阪事業所:屋内禁煙
給与・年収
4,000,000円 〜 7,500,000円
待遇・福利厚生
想定年収(月平均20時間残業の場合)
?4,007,307~?7,332,560
(月給12か月分+標準賞与額+超過勤務手当20時間分+その他手当)
賃金形態:月給制
・基本給:?242,500~? 461,000
・賞与(年2回)
・給与改定(年2回/考課結果による)
・超過勤務手当:超過勤務手当を別途1分単位で毎月支給
・スキルアップ手当:15万円
※経験・スキルを考慮し決定いたします
【福利厚生・手当て】
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・育児・介護短時間措置制度
・持株会制度 ※ 拠出額に対し10%の会社補助
・書籍購入制度
・交通費支給(月額35,000円まで)、スキルアップ手当(150,000円)
・単身赴任手当、転勤手当(当社規定あり)、その他
休日・休暇
・完全週休2日制 ※配属先により異なる場合がございます。
・有給休暇(入社時付与・2時間・半日取得可)、夏季休暇、年末年始休暇
・アニバーサリー休暇(任意の1日)
・慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、妊婦特別休暇(産前産後)、
・年間休日121日?※2021年度介護休暇