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- 正社員
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 駅チカ
- 急募求人
- 上場企業
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社日立製作所
法務（マネージャークラス）
募集要項
仕事詳細
【募集背景】
日立はIoT時代のイノベーション・パートナーとして、進化した社会イノベーション事業を展開し、お客様との協創を国内外で加速しています。そのような環境ですので、取引が複雑化・多様化し、契約締結交渉が重要となっており、また、紛争も複雑化・大規模化しています。
そこで契約締結局面や紛争局面において、法的交渉やその前提としての事実把握・法的分析・法的戦術立案等に対応できる方を募集いたします。
【職務概要】
1.法的交渉対応（刑事、行政、民事及び商事の各分野の交渉同席を含む）
2.争訟対応（事実の把握、法的分析及び法的戦術立案を含む）
3.M&A以外の契約相談への対応
4.M&A対応（独禁法手続、その他の許認可届出法令上の手続への対応、相手方との契約対応、会社法上の手続対応を含む）
5.法律相談への対応（法令及び規制の調査を含む）
6.コーポレートガバナンス対応（株主総会対応を含む）
7.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育
8.企業倫理及び法令遵守対応
日立はIoT時代のイノベーション・パートナーとして、進化した社会イノベーション事業を展開し、お客様との協創を国内外で加速しています。そのような環境ですので、取引が複雑化・多様化し、契約締結交渉が重要となっており、また、紛争も複雑化・大規模化しています。
そこで契約締結局面や紛争局面において、法的交渉やその前提としての事実把握・法的分析・法的戦術立案等に対応できる方を募集いたします。
【職務概要】
1.法的交渉対応（刑事、行政、民事及び商事の各分野の交渉同席を含む）
2.争訟対応（事実の把握、法的分析及び法的戦術立案を含む）
3.M&A以外の契約相談への対応
4.M&A対応（独禁法手続、その他の許認可届出法令上の手続への対応、相手方との契約対応、会社法上の手続対応を含む）
5.法律相談への対応（法令及び規制の調査を含む）
6.コーポレートガバナンス対応（株主総会対応を含む）
7.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育
8.企業倫理及び法令遵守対応
職種
法務、弁護士、弁理士
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
本社地区のいずれか（日本生命丸の内ビル／日立大森第二別館／大森ベルポートＢ館／秋葉原ダイビル 他）JR各線「東京」駅より徒歩2分
給与・年収
10,000,000円 〜 12,000,000円
待遇・福利厚生
年収:1000万～1350万程度
月給制：月額510000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
【福利厚生】
■通勤手当■住宅支援制度（寮、手当等）■子ども・介護等支援手当■カフェテリアプラン■財形制度、持株制度■退職金制度、企業年金制度■フレックスタイム制勤務、裁量労働勤務制度、リモートワーク制度 ※各種適用条件あり
喫煙情報：敷地内禁煙
月給制：月額510000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
【福利厚生】
■通勤手当■住宅支援制度（寮、手当等）■子ども・介護等支援手当■カフェテリアプラン■財形制度、持株制度■退職金制度、企業年金制度■フレックスタイム制勤務、裁量労働勤務制度、リモートワーク制度 ※各種適用条件あり
喫煙情報：敷地内禁煙
休日・休暇
■完全週休2日制（土・日）、祝日■GW休暇■夏季休暇■年末年始休暇■リフレッシュ休暇■育児・介護休暇■慶弔休暇■年次有給休暇24日(試用期間中は3日) ※年間休日124日(2021年度)
求人更新日
2022年10月7日
求人の募集元企業
会社名
株式会社日立製作所
設立日
1920年2月（1910年創業）
資本金
460,790百万円
事業内容
【事業の内容】
■モビリティ、ライフ、インダストリー、エネルギー、ITの5分野のデジタルソリューションを提供
【会社の特徴】
同社はグループ総従業員数33万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業です。
お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。モノを動かす「制御・運用技術（OT）」と、データを処理する「情報技術（IT）」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している同社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としたお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。2022年度からは社会イノベーション事業をさらに進化させ、「デジタル」「環境」「イノベーション」を成長のドライバーとして、同社の強みであるIT×OT×プロダクトの総合力を生かし、さらなる成長と社会課題の解決をめざしています。
■モビリティ、ライフ、インダストリー、エネルギー、ITの5分野のデジタルソリューションを提供
【会社の特徴】
同社はグループ総従業員数33万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業です。
お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。モノを動かす「制御・運用技術（OT）」と、データを処理する「情報技術（IT）」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している同社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としたお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。2022年度からは社会イノベーション事業をさらに進化させ、「デジタル」「環境」「イノベーション」を成長のドライバーとして、同社の強みであるIT×OT×プロダクトの総合力を生かし、さらなる成長と社会課題の解決をめざしています。
その他・PR
- 選考プロセス
- 書類選考⇒適性検査⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
応募方法
応募資格
【必須】
・企業法務経験（特に国内法務についての経験）又は法律事務所で弁護士業務経験をお持ちの方
（目安：10年以上）
・部下の管理などマネジメント経験をお持ちの方
・特定の法令・業務領域について専門性をお持ちの方
＜具体的には＞
・契約レビューにあたり、リスクを抽出、リスクの軽重・種別に応じ具体的な法的対策を反映した文面作成能力
・要件事実を理解し、判例に基づいて法的な分析・戦術立案を行う能力
・法的交渉経験（刑事、行政、民事又は商事のいずれかの分野の交渉同席を含む）
・目標を遂行するために、リソースを計画し管理する経験
【尚可】
・語学力(TOEIC700点以上又は相当レベル)のある方
・コーポレートガバナンス対応（株主総会対応を含む）の経験
・企業法務経験（特に国内法務についての経験）又は法律事務所で弁護士業務経験をお持ちの方
（目安：10年以上）
・部下の管理などマネジメント経験をお持ちの方
・特定の法令・業務領域について専門性をお持ちの方
＜具体的には＞
・契約レビューにあたり、リスクを抽出、リスクの軽重・種別に応じ具体的な法的対策を反映した文面作成能力
・要件事実を理解し、判例に基づいて法的な分析・戦術立案を行う能力
・法的交渉経験（刑事、行政、民事又は商事のいずれかの分野の交渉同席を含む）
・目標を遂行するために、リソースを計画し管理する経験
【尚可】
・語学力(TOEIC700点以上又は相当レベル)のある方
・コーポレートガバナンス対応（株主総会対応を含む）の経験
お仕事探しアドバイス
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