仕事詳細
オペレーションテクノロジー事業部
→社内ツール開発事業部
広告運用効率化・自動化・確実性 を主軸に、
広告の大規模運用を可能にするための開発。
1.現在のリスティング広告効果を改善
2.Facebook広告に興味があるから教えてほしい
3.新商品が出るので、戦略を考えて欲しい
4.スマホサイトを若年層向けデザインにしたい
5.Tik Tokを絡めたキャンペーン
6.LINEスタンプのデザインと配信内容
7.タレントのYoutube開設からタイアップ企画・運用
8.小売企業と共同開発した広告商品を提案
★本部の事業 を成功 に導くためのツール開発。
【システム概要】
取扱の全メディアにおける統合レポート出力ツール。社内/クライアント向け
同部署内のツールが収集したデータを利用し、全メディア対応の統合レポートツールを出力。
収集データは同部署内のレイクに保持されているため、
そこから抽出/変換のETL処理も行われる。データレイクも管轄内。
(同チームが管理するデータレイクとOpelakeによる次世代向けデータレイクは別物として開発中)
また、直近では営業部門が利用するための、
クライアント提出向け広告運用の報告資料(パワーポイント)の生成機能も開発。
■ 詳細
・設計や実装だけではなく、サービスや仕様や機能を決める段階から、
付加価値を高めることを考え開発。リーダー候補としてチームメンバー3名への指導管理。
■ この仕事の面白み、魅力
・自社メディアの部署が自身でアドテクノロジー開発を行うことで、
メディアが持つ膨大なデータをかけ合わせた配信が可能。
【代表的な利用技術】
● frontend
- React、Vue.js
● backend
Scala
- Cats
● Infra
ECS for fargate、Aurora for Mysql、EMR(Spark)、Digdag、CircleCI、Github Actions 等
● Other
Git/GitHub, docker, digdag, OpenAPI, CircleCI, GithubAction, Tableau"
職種
ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
勤務地(住所)
【勤務地】東京都渋谷区
・東急線・東京メトロ線「渋谷駅 」より徒歩6分
・JR線・京王線「渋谷駅 」より徒歩7分
※リモート勤務:可/新型コロナウイルスの感染拡大に伴いリモートワークを推奨
※副業:可
※屋内の受動喫煙対策 有(喫煙室あり)
給与・年収
4,500,000円 〜 10,000,000円
待遇・福利厚生
勤務時間:10時~19時(職種によっては裁量労働制適用)
・給与形態:年俸制(年俸を12分割して月次で支給)
・給与改定:年2回
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します
※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかで採用。
■給与改定(年2回)
■各種社会保険完備
■通勤手当
■家賃補助制度
■従業員持株会
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト
■キャリアチャレンジ制度
■macalonパッケージ
■部活動支援制度 など
<家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール>
勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、
5年以上勤続している正社員はどこに住んでいても月5万円の家賃補助支給。
<部活動支援制度>
社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。
ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、
フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。
毎月末の表彰式、全社社員総会など、
一体感を創る場を多数設けている活発な組織です。
■インフルエンザ予防接種
年1回、インフルエンザ予防接種を会社負担で受診できます。
■婦人科検診
通常の健康診断の他に、任意で婦人科検診の受診が可能です。年1回、初回検診のみ、
会社負担で受診できます。
■コミュニケーションカウンセリング制度
上司、同僚、部下、クライアント、協力会社など、
多様なコミュニケーションの課題を解決することによって、
さらに高い成果の発揮を目指す、メンタルサポート制度です。
休日・休暇
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■夏期休暇(3日間)
■年末年始休暇(12月29日~1月3日)
■年次有給休暇(初年度10日間)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間) など
社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。