日本電産シンポ株式会社/【京都】ソフト開発（自動搬送車両）の転職・求人情報（53988197）

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Web・オープン系プログラマの他の求人はこんなものがあります

株式会社 HAL

開発エンジニア/スキル浅・スクールOK/案件単価の80％還元＋α//フルリモート可/6月オフィス移転

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ★中途社員の99％が前職より年収アップを実現！月給24万円～80万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万円～9万6000円支給 ※超過分は別途支給する ───────── 「還元率80％＋α」できる限りエンジニアに還元！ ───────── 当社では作業料金（＝プロジェクト報酬）に対して還元率が80％（※）。自分がどれくらいの給与とボーナスをもらえるのか、分かるようにしました。 ※80％は福利厚生費などを含めた割合になります。さらに、リーダーなどにキャリアアップの際は、「＋α（プラスアルファ）」の報酬も支給！頑張りが給与アップに直結するため、モチベーション高く働けます。＜年収アップ事例＞ Aさんの場合：年収300万円→480万円　※180万円UP Bさんの場合：年収500万円→725万円　※225万円UP Cさんの場合：年収450万円→650万円　※200万円UP Dさんの場合：年収500万円→750万円　※250万円UP ※社員の約9割が年収UPしています！ ※元インフラエンジニアだったK.Aさんは、入社前の条件面談の時点で100万円以上の年収アップを実現！

株式会社C Addition

開発エンジニア／フルリモートOK／還元率最大120％可能／平均で年収170万円UP／案件選択自由／残業ほぼ無

第二新卒・既卒者可
学歴不問

: ＜還元率最大120％可能／平均で年収170万円UP＞月給25万円～+現場手当（単価還元）+インセンティブ ※上記には固定残業代（月30時間・44,400円～）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ☆基本的に待機が発生することはありませんが、万が一発生した際も25万円以上の月給を保証します。【単価還元について】 ◆単価レンジ／～40万円：還元率75％ ◆単価レンジ／40～55万円：還元率80％ ◆単価レンジ／55～70万円：還元率85％ ◆単価レンジ／70万円～：還元率90％ ☆上記以外にも紹介インセンティブやリファラルインセンティブを合わせると、さらなる年収アップも可能！ ※面接時に実際の給与額をイメージしてもらうために、給与テーブルを公開します。【インセンティブ制度】自身が稼働をしている現場での増員・交代が発生し会社間で新たな契約が発生した際に、インセンティブを支給します。 C Addition正社員が入る場合　　：実粗利の10% 協力会社様所属の社員が入る場合：実粗利の30% 【リファラル制度】対象：正社員or契約社員or個人事業主（フリーランス）期間：入社月~在籍している限り永久条件：月2万円/1人あたり

株式会社ウェム

ITエンジニア【年収アップ確約】年収185万UP実績◆リモート8割◆高収入×理想の働き方◆全国採用

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給30万円以上～80万円＋残業代全額支給＋賞与年2回（3ヶ月分） ★年収アップ確約！他社より高い年収を提示します。 ★年収1,000万円も目指せる環境です！ ★前職給与・経験・能力に応じて給与を決定！前職年収＋20万円はあくまでも最低ライン。他社よりも高い年収でのオファーをお約束します！社員は100%年収アップを実現しており、前職から年収185万円アップの実績もございます。 ★みなし残業は一切なし！給与に固定残業代は含んでおりませんので残業代はもちろん100%全額支給いたします。 ★試用期間中（3ヶ月）も待遇に変動なし雇用形態、給与、福利厚生など、条件は全て同じです。 ★待機中も給与は100%全額支給待機が発生した場合も給与に変動は一切ございません。【未経験者】月給20万円＋賞与年2回 ※未経験の場合は一定期間、東京本社にて研修を実施いたします。【賞与について】年2回(6月・12月／3ヶ月分)

スプラウト株式会社

開発エンジニア◆育児中の社員活躍中◆賞与年2回◆フルリモートOK◆経験言語不問◆100％自社サービス

第二新卒・既卒者可
学歴不問

: 月給30万円～50万円＋賞与年2回（支給実績2ヶ月分） ※スキルなどを十分考慮の上、決定いたします ※試用期間6ヶ月あり　期間中の給与・待遇に差異はありませんが、時差出勤制となります。　詳細は面接時にお伝えいたします ※残業代については面接時に詳しくご説明いたします【賞与について】 ◆賞与年2回（6・12月）

Sテクノロジー株式会社

開発エンジニア■全国募集■40～50代活躍中■月給40万円以上■直請け案件多数■受託＆自社サービスあり

学歴不問
転勤なし

: ≪年収700万円も可能！地方在住で東京水準の収入を得られます≫ 月給40万円～70万円＋賞与年2回＋各種手当 ※スキルや経験などを考慮。前職から給与アップをお約束します！ ※上記は固定残業手当（30時間分・7万7000円～）を含む。超過分は別途支給します。

株式会社アンドゲート

ITエンジニア/ほぼ全員リモート/受託100%/PHP、Laravel、TypeScript等/20代30代活躍中/フレックスタイム制

第二新卒・既卒者可
学歴不問

: ★想定年収400～800万円 ※ご経験・スキル・資格を考慮して決定します月給29.1万円～＋テレワーク手当2万円＋賞与年2回 ※上記金額には固定残業代（45時間分/7.5万円～）が含まれます ※超過分は別途支給します ※試用期間3ヶ月（期間中の給与、待遇、雇用形態に差異はありません）

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掲載期間：〜2022年06月16日まで

この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート西日本」が取り扱っています。

正社員
第二新卒・既卒者可
急募求人

日本電産シンポ株式会社

【京都】ソフト開発（自動搬送車両）

募集要項

仕事詳細

【職務概要】
工場のFA化に貢献する自動搬送車両の開発・ソフト設計をお任せします。
仕様検討、設計、評価、ドキュメント作成・外注先交渉、調整業務となります。

【同社事業について】
同社のロボット用減速機は、各業界で今後も需要が見込まれる事業です。
2015年に他社が独占していた市場に参入を果たし、
国内外のロボットメーカーより高評価を受けたことで
2017年度より本格生産を開始しました。
2020年度には減速機全体で300億円の売上を見込み、
自動搬送車両などの新製品の開発にも注力しています。

【社風・教育体制】
年齢に関わらず、やる気のある方は
中心メンバーとして活躍することが可能です。
また、グループ全体で、資格取得や技術検定、
英語力向上の為の補助などもございます。(受講料補助制度)
将来的にはグローバルにご活躍いただけるチャンスもございます。

職種

Web・オープン系プログラマ

雇用形態

正社員

勤務地（住所）

【近畿】京都府長岡京市
JR「長岡京」駅徒歩約15分

給与・年収

4,000,000円〜 7,500,000円

待遇・福利厚生

年収：400万～750万
給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与：年2回（7・12月）
昇給：年1回（4月）

【福利厚生】
各種保険、各種手当てあり

休日・休暇

年間123日（内訳）土曜、日曜、祝日、夏期5日、年末年始5日、その他（祝日のある週に土曜出勤日が数日有）

求人更新日

2022年6月16日

求人の募集元企業

会社名

日本電産シンポ株式会社

設立日

1952年4月

資本金

2,592百万円

事業内容

【事業内容】
精密プレス機・無段変速機・減速機・制御機器・計測機器・FA機器・工芸機器などの設計・製造・販売
【会社の特徴】
京都にて「無段変速機」メーカとして誕生しました。設立以来、技術の錬磨に努め「トラクション技術分野」で世界上位レベルの技術力を誇ります。3度にわたり日本機械学会賞を受賞するなど、数々の発明賞が技術レベルを実証しています。グループ会社であったプレス機器メーカー、日本電産キョーリ(株)を2012年に吸収合併(キョーリはコネクター等電子部品関連メーカーを主要顧客とし日本・中国における小型高速精密プレス機器に強みを有す)しました。同時に米国最大手プレス機器メーカー、ミンスターマシンカンパニーの買収を完了、さらにスペインの大型サーボプレスメーカーのアリサを買収。小型高速から大型高剛性製品まで有する完成度の高い総合精密プレスメーカーとなりました。それぞれの技術や生産拠点、販売網を活かした相乗効果により、小型高速から大型高剛性製品群までを提供可能な総合精密プレス機器メーカーとして世界の頂きを目指しています。

その他・PR

選考プロセス: 書類選考後、面接

応募方法

応募資格

【必須】
・工作機械や装置、ロボットの制御設計経験
　（PLC、シーケンサなど）

【尚可】
1つの部品ではなく『製品』を作りあげたい、
開発に関わりたいという思いを持っている方

【中途入社者の声】
・製品開発の最初から完成までを担当し、
　自分でモノづくりをしている実感を味わえます。
・日本電産グループの為、資金力が豊富で、開発の幅も広い。
・常に目的が明確で「何のためにそれをやっているのか」と
　自身で考えながら結論を出していくことが求められる、
　厳しさとモノづくりの醍醐味を味わえる環境です。

お仕事探しアドバイス

この求人のような機械業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ: キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、機械業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:645万円です。男女比は男性・83%：女性・17%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が35%・就業中の人が65%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。機械業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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