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管理職(営業)の他の求人はこんなものがあります

ピクオス株式会社

IT営業（リーダー）/第一線で組織づくりに携わる/残業月平均10時間未満/フレックスタイム制/年間休日125日

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
■月給44万～60万円＋賞与年2～3回＋通勤手当＋都市手当（月10,000円） ※経験や能力などを考慮した上、決定します ※上記には固定残業代（８万円～12万円/30時間分）を含みます ※30時間を超過した場合は別途全額支給いたします ※試用期間あり／6ヶ月。期間中、給与や雇用形態などの待遇に変更はありません
東京都
ピクオス株式会社の求人情報

株式会社リアークスファインド

不動産仲介営業管理職｜リーダー経験浅めOK｜独立支援金有｜年収1200万円も可｜インセン充実

  • 学歴不問
  • 転勤なし
■月給57万5550円＋資格手当＋インセンティブ＋賞与年3回 ◇上記には一律支給の住宅手当と役職手当が含まれます ◇支給手当例：宅建月3万円など ＜月給内訳＞ 基 本 給　305,550円 役職手当　250,000円 住宅手当　 20,000円 ※能力やスキルを考慮の上、決定します ※試用期間6カ月あり。期間中の給与、福利厚生も同じです ★過去3年間の年間賞与の平均値は143万7000円です。 ★別途、インセンティブを支給します。 ★別途、表彰金あり。 ・毎月売上トップ…10万円 ・3ヶ月毎のトップ…30万円 ・年間MVP…50万円 ＜早期キャリアアップも可能！＞ 最短で半年で役職が上がった実績もあります。 役職が上がれば基本給もアップしていきます！ 【賞与について】 ★過去3年間の年間賞与の平均値 　＜143万7000円＞
東京都
株式会社リアークスファインドの求人情報

アークリエイト株式会社

現場作業スタッフ兼内勤（内装工事）

  • 未経験者歓迎
  • 学歴不問
月給300,000円～600,000円 別途全額支給 昇給1回 賞与2回
東京都
アークリエイト株式会社の求人情報

ワールド・ファミリー株式会社

【マーケティングマネジャー】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
報酬200,000円～250,000円/月＋インセンティブ ※インセンティブは実績に応じて支給
東京都、神奈川県
ワールド・ファミリー株式会社の求人情報

メットライフ生命保険株式会社

コンサルタント(マネジメント職)/平均月給76.5万円/営業手法自由/リモートOK/賞与年4回

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
★平均給与月額実績76.5万円（2022年度の税込定例給与実績となります） ◆初任給月給25万円または30万円（基本給10万円＋初期補給15万円または20万円）＋業績給 ※初期補給の金額は前年度年収により決定。 個人成績に応じて3ヶ月ごとに変動し、25ヶ月支給します。 ※本シミュレーションは、コンサルタント社員報酬規定に 基づいた予測であり、将来の収入を保証するためのものではありません。 報酬制度については別途詳しくご説明いたします。 【賞与について】 賞与／年4回(個人業績による)
メットライフ生命保険株式会社の求人情報

株式会社　function

未経験歓迎/学歴不問★店舗・営業コンサルティング／接客・営業手法の改善などを幅広く提案

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給　250000円　～　500000円　（※想定年収　3500000円　～　6000000円） ※試用期間は6ヶ月～12ヶ月で、その他待遇に変動はありません。 上記額にはみなし残業代（月10時間分、月1万7045円～3万4000円分）を含みます。※超過分は全額支給します。
東京都
株式会社　functionの求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：〜2023年11月01日まで

この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社Symphoneed」が取り扱っています。

  • 正社員

会社名非公開

セールス（責任者）

募集要項

仕事詳細
◆募集背景
・2019年3月のサービス公式リリース後、ITベンチャーを中心にファーストユーザーに恵まれ、BtoBサービスの口コミサイトであるITReviewでは採用管理部門で顧客満足度No.1を獲得し、コロナ下においても成長を維持できている事業状況です
・Revenueチームは現在正社員で9名。平均年齢20代後半の若いチームですが、レベニュープロセスに従った役割分担のもと、それぞれが自律的に巻き込み合いながら共通の目標達成を目指す少数精鋭の組織体制です
（※当社では、ビジネスサイドを扱うチームをRevenue、開発サイドを扱うチームをDevelopmentと呼んでいます）
・今後さらなる成長を目指せる体制に進化するため、少数精鋭のチーム体制を維持しつつ今後の成長をより急角度にできるメンバーを若干名募集いたします

◆業務内容
・経営陣とともに新規の事業アイデアを形にするプロセス（仮説検証～POC）を主導していただきます。

【具体的な業務】
◆ミッション
・マーケティング~インサイドセールス~フィールドセールス~カスタマーサクセスの一連のレベニュープロセスにおいて、「新規受注」を通じて全体の収益向上に貢献することがセールスチームのミッションです

◆業務内容
個人としてリード獲得数・商談数・受注金額などのセールスマーケの領域で成果を出した後、特定のセグメントの市場開拓の責任者を担っていただきます
・新規顧客獲得のためのターゲットとなる市場セグメントの選定と営業計画の策定
・ターゲットセグメントの顧客開拓のための施策の検討と実行
・カスタマーサクセスチームと連携したLTVの最大化
・開発チームと連携したプロダクト改善のためのプロダクトロードマップへのフィードバック

◆仕事のやりがい・魅力
・世の中の採用スタンダードを変革しうるプロダクトを通じて、顧客に対して真にソリューションを提供することができます
・成長市場において革新的なサービスを世に届けることで、日本の採用を変革することができます
・顧客視点でのニーズを開発に繋げ、プロダクトづくりに関わることができます
・今後のスケーラビリティを担保するレベニュープロセスの構築やセールスマーケティング組織づくりに携わることができます
職種
管理職(営業)
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
東京都品川区
給与・年収
4,000,000円 〜 10,000,000円
待遇・福利厚生
【年収】
400万～1,000万

【各種保険】
健康保険; 雇用保険; 労災保険; 厚生年金

休日・休暇
・週休2日制
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
求人更新日
2023年11月1日

求人の募集元企業

会社名
会社名非公開
設立日
2017年3月
事業内容
日本の採用2.0を実現する働き方の多様化は、採用のあり方を変化させました。
そして「採用」は、採用担当者だけの課題から、企業全体の課題に変わろうとしています。

採用の転換点において、わたしたちは、テクノロジーを駆使し、採用担当者、そして企業のために、新しい採用のあり方を提案し続け、採用2.0を実現します。

応募方法

応募資格
【必須条件】
以下いずれかのご経験がある方
・ITソリューションセールス、SaaSプロダクトのセールスマーケの実務経験
・コンサルティングファームにて業務支援コンサルの実務経験

【歓迎要件】
・MAを活用したメールマーケティング、FB広告、コンテンツマーケティング、セミナーなどのBtoB向けのマーケティング活動の実務経験
・採用管理システムの業務での使用経験
・IT系サービスを扱うスタートアップでの業務経験

お仕事探しアドバイス

この求人のようなコンサルティング業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、コンサルティング業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:482万円です。男女比は男性・64%：女性・36%で、平均年齢は49歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が38%・就業中の人が62%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。コンサルティング業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。