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掲載期間:〜2021年02月18日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 服装自由

株式会社ハーブ健康本舗

【オープンポジション/未経験可】経営企画部門(経営管理・WEBマーケティング)★将来、事業責任者を目指したい方、歓迎します!

モリモリスリム」シリーズや機能性表示食品シリーズ、スムージー&スリムアップシリーズなど、全部で35アイテムほどの健康食品メーカー・通販会社。同じジャンルの同じ価格帯の商品の中で、自信を持って最高の品質と言えるものを提供している点と、顧客サービスに強み。

通販をスタートして2018年で10年目を迎え、年商約50億円まで順調に成長(卸を含めてトータルで約60億円)。2020年度にトータル100億円の達成を目指し、化粧品や医薬品などへの領域拡大や、海外展開を加速させていく構え。

各組織が社長直下にフラットに並び、スピーディーな意思決定と実行が励行されている風土が特長的。

募集要項

仕事詳細
■業務内容:
当社の経営企画部門で、下記いずれかのお仕事をお任せします。
■経営管理
会社の中長期目標から逆算して各部署の短期目標を設定、進捗管理。
各部署の現状を正確に数値化し、課題の洗い出し。

■WEBマーケティング
WEBにおける新規顧客の費用対効果的な獲得をミッ
ションとして広告運用数値と広告クリエイティブの最適化を行います。
※いずれも、仕事を通じてスキルUPしたい方にはオススメのポジションです!

【当社の魅力】
■社⻑自らが商品企画、開発、販促企画まで一貫して直接携わっていることが当社の強みであり、特徴でもあります。
■全チームが社長直下でフラットなため、組織階層が少なくスピーディーな意思決定と行動ができます。
■売上ではなく、「お客様支持No.1」を目標にしているため、やりがいが大きいです。

【社内の雰囲気】
■大胆な取り組みや大きなチャレンジなどを歓迎する風土があり、フランクで風通しの良い社風です。
■会社が理念と目指すべき方向性を明確にし、その方向性に沿って個人が目標設定を行います。
 半期に一度面談を実施し、個人が立てた目標と実績を評価する人事評価制度を導入しており、
 やりがいを持って働ける環境です。
■取引先様との信頼関係を大切にしており、パートナー企業様を集めての懇親会など定期的に開催。
 情報交換や勉強の機会にもなり、社内外共に大変好評です。
職種
営業企画・販促戦略、マーケティング
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
福岡県
勤務地(住所)
福岡県福岡市中央区大名1-1-15 ダイヤモンドヒルズ大名
※転勤はありません
交通
福岡市地下鉄 空港線「天神駅」、西鉄「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩7分
勤務時間9:30~18:30
給与・年収
390万円〜640万円

※これまでのご経験・能力・現在の年収などを考慮をして、面談にて決定致します。
【月給】26万円~40万円(基本給20万円~33万円)
※月40時間の固定残業代として、月6~7万円(月給26万円~40万円)を月給に含んで支給。

■昇給:年2回
■賞与:年2回(7月、12月※グレード・評価により支給/計 2.4〜4.5ヶ月)
■残業手当:なし(裁量労働のため)
■試用期間:6ヶ月(待遇等の変更はありません)
待遇・福利厚生
■社会保険完備
■通勤手当(実費支給)
■役職手当
■業務手当
■定期健康診断
■人事制度・キャリアアップ制度
■社内イベント(忘年会・新年会・パフォーマンス大会等)
■休憩室完備(男女別)
■社内レクリエーション(年4回)
■フロア全面禁煙(ビル内に喫煙専用室設置)
休日・休暇
年間休日:120日以上
年間有給休暇:10 日~ 20 日
■完全週休2日制(土日祝日)
■GW休暇
■年末年始(5日)
■夏季休暇(3日)
■有給休暇(入社 6ヶ月経過後10日〜最大20日付与)
配属部署
ダイレクトマーケティング本部 経営企画部
求人更新日
2021年2月18日

企業情報

会社名
株式会社ハーブ健康本舗
本社所在地
福岡県福岡市中央区大名1-1-15 ダイヤモンドヒルズ大名
設立日
2002年04月
資本金
3000万円
代表者
永松 靖浩
従業員数
84人
平均年齢
34歳
URL
https://www.green-japan.com/company/5648
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
美容・健康関連のお茶、食品、化粧品の企画開発及び販売業務(通信販売)

その他・PR

求人の背景
全社目標である2020年度 年商100億円達成に向けて、新たな販売戦略立案や売上拡大に備える分析体制強化のための増員募集です。

応募方法

応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
選考プロセス
▼書類選考
▼1次面接(事業責任者)
▼最終面接(役員)
※いずれかのタイミングで文書作成/PCスキル試験を実施します。
また、面接回数は変更になる場合もあります。
※東京での面接等、相談により可能となることがあります。
採用人数
1
応募資格
■必須条件:下記いずれも必須
・営業または販売職のご経験(業界・商材ともに不問)
・Excelスキル(四則演算/SUM/表作成/グラフ作成)※

※通販・マーケティング経験は不問。目標に対して逆算で物事を考えられる方、
 好奇心旺盛で素直な心でPDCAを回せる方を求めています。

【こんな方に向いています】
◎数字を見ながらPDCAを回せる
◎仕事のスピードに自信がある
◎プロジェクトを前に進めることが出来る
◎成果が見える仕事がしたい
◎折衝交渉が得意
◎マネジメントに興味がある
◎将来、新規事業に携わりたい

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