株式会社ヤマダホームズの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【具体的な業務内容】
注文住宅の施工管理業務を行います。
※担当する棟数は1人あたり月に約2棟です。

【具体的には】
・現地調査、敷地確認
・作業手順書、報告書の作成
・協力会社との交渉
・資材購入
・設計・積算・コーディネーター担当との打ち合わせ
・現場管理業務
・竣工後の最終確認
・施主様との打ち合わせ（分譲部除く）　など

【歩合給でしっかり稼げます】
当社は基本給とは別に、仕事量に応じた歩合給制を導入しています。頑張った分は収入でしっかり還元。初年度から歩合だけで年間100万円を超える例もあります。もちろん、ワークライフバランスも重視。月9日の休み、残業削減の取り組みなど、オンとオフのメリハリを持って働ける環境を作っています。

【シフト制は希望も反映可能】
事前の申告があれば、希望日に休みを取ることも可能です。家族の行事や趣味など、プライベートも大切にしてください。

※分譲住宅の取り扱いもありますので、ご興味のある方はお気軽にお問合せください。

【入社後の一ヶ月間は】
これまでの経験やスキルを考慮の上、担当業務を割り振っていきます。未経験の方は先輩と一緒に現場を担当し、仕事の進め方や専門知識をイチから学んでください。経験ある方は当社の業務フローを把握していただいた段階で、これまでの経験を活かせるポジションから積極的にお任せしたいと考えています。

【達成感を感じる瞬間】
注文住宅なので、間取りや内装はもちろん、コンセントの位置一つひとつまでお客様の理想を形にすることができます。施工に入る前からお客様と直接話せるので、直接ご要望を伺えることも可能。1物件担当制で、最初から最後まで担当できることもあり、完成を追い求めるやりがいも感じていただけるでしょう。

管理職(建築・土木)、建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

正社員

以下全国の支社のいずれか（勤務地のご希望を考慮して決定します）

本社（群馬県）、宮城県、岩手県、栃木県、茨城県、埼玉県、東京都、神奈川県、千葉県、長野県、石川県、静岡県、愛知県、岐阜県、滋賀県、京都府、大阪府、奈良県、兵庫県、和歌山県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県、宮崎県

※分譲住宅部門の勤務地は、【埼玉県】【東京都】【千葉県】【大阪府】【宮城県】【愛知県】のみです。
※あなたのご自宅近くの職場で働けます！

▼HPに詳細住所を記しています。
https://yamadahomes.jp/office/index.html
※全国の支社、住宅展示場（勤務地の希望を考慮して決定します）

シフト制（実働8時間）
※時間帯は店舗によって異なります。
※通常は9:00〜18:00の勤務です。

□■サービス残業一切なし！15分単位で残業手当支給■□
会社全体でムダな残業ゼロを目指しています。

◆未経験・経験の浅い方：月給21万円以上
◆経験5年以上の経験をお持ちの方：月給26万円〜33万円以上（目安です）
※経験・スキルを考慮の上、優遇します。
※上記金額には20時間分・2万7000円以上の固定時間外手当が含まれます。超過分は追加支給します。
※試用期間6ヶ月。期間中の給与・待遇に違いはありません。
※歩合給あり。

＜モデル年収＞
474万円/主任（1年目）：月給21万円+歩合166万円+賞与
652万円/工事責任者（2年目）：月給40万円+歩合92万円+賞与

■シフト制（月9日休み）※連休も取得可能です。
■有給休暇（試用期間6ヶ月経過後、10日間支給。繰越で最大40日付与）
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■出産・育児休業（最大1年半取得可能）
■介護休暇

※定年退職：65歳

1営業所あたり、施工管理は3〜5名が在籍。30代〜50代まで幅広いメンバーが活躍中で、中途入社組も多数在籍しています。
※各営業所には営業・設計士・事務など、各部署のメンバーが集まっているので、連携しながら仕事を進めることができます。

2020年4月22日