会社名非公開/【土木設計「60歳代歓迎」年収～1,000万】大手建設コンサルタント企業にてご経験豊富なシニア技術者を募集。の転職・求人情報（34781670）

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設計(建築・土木)の他の求人はこんなものがあります

株式会社三木組

【改修工事の管理職】直近賞与4～5ヵ月分◆残業少なめ◆家族手当◆市場拡大中の改修工事◆基本阪神間限定

学歴不問
転勤なし

: ☆賞与年2回+業績賞与(直近実績5カ月分!) 月給25万円～+賞与(年2回)+業績賞与 ※月給は経験やスキルを考慮して決定いたします ※試用期間は3ケ月(その間の福利厚生・給与・雇用形態に差異はありません) ※残業代は別途全額支給いたします。
: 大阪府

株式会社ロード・エンジニアリング

施工管理◇平均勤続年数17年◇住宅・家族手当あり◇年間休日126日◇平均有給取得日数13日◇30～40代活躍中

第二新卒・既卒者可
年間休日120日以上

: ＜月給54万5000円も可能/賞与は6ヶ月以上支給！（昨年実績）＞【賞与内訳】賞与5ヶ月分以上（昨年実績）＋期末賞与1ヶ月分以上（昨年実績）月給28万～54万5000円＋交通費＋残業代【内訳】月額（基本給）　24万7000～40万3000円諸手当　3万3000円～14万2000円 ┗家族手当、役職手当、現場手当等 ※残業代別途全額支給 ※試用期間6ヶ月（給与、雇用形態に差異はありません。） ※採用後、本社研修期間を設けています。研修期間中は、現場手当は支給対象外となります。 ※賃金は経験・能力を考慮の上、決定します。【賞与について】賞与（年2回）期末賞与（年1回）を合わせて6ヶ月以上の支給実績があります！
: 東京都

株式会社三木組

【安全管理】創業115年の安定企業◆賞与年2回◆残業少なめ◆面接1回◆長年の優良顧客◆基本阪神間限定

未経験者歓迎
学歴不問

: ☆賞与年2回+業績賞与(直近実績5カ月分!) 月給27万円～+賞与(年2回)+業績賞与 ※月給は経験やスキルを考慮して決定いたします ※試用期間は3ケ月(その間の福利厚生・給与・雇用形態に差異はありません) ※残業代は別途全額支給いたします。
: 大阪府、兵庫県

株式会社一条工務店

施工管理（注文住宅）/全国約100拠点募集/I・Uターン歓迎

第二新卒・既卒者可
年間休日120日以上

: ■月給27万900円～31万8500円＋各種手当 ※大卒30～40歳の場合/卒業年度などにより変動 ※試用期間3ヶ月/給与・待遇に差異なし ※その他、職級・結婚・家族などが条件に応じ支給されます【充実の手当】 ■結婚手当2万円（本人世帯主の場合） ■家族手当1万円／人（扶養家族1人あたり） ■職級手当（主任3万円/月、係長6万円/月など） ■時間外労働手当 ■管理職手当 ■車両賃借料2万円（個人所有車を業務車両として登録する場合） ■ガソリンカード貸与（通勤・業務用/上限3万5000円） ┗首都圏・大阪など一部営業所においては社用車あり

丸太運輸株式会社関東営業所

施工管理/未経験OK/20代未経験でも想定年収500万円～/年間休日120日/創業110年の老舗・安定企業！

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ★20代未経験でも想定年収500万円以上！月給22万円以上＋出張手当＋交通費＋賞与年2回（2023年度実績5ヶ月）＋時間外手当 ※キャリア・経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします ※試用期間3～6ヶ月(試用期間中の賞与なし。その他の待遇に差異はありません) ※月給に固定残業代などは含みません。残業が発生した場合には別途全額支給します【モデル年収】給与32万円～40万円年収：750万円～（27歳・月給30万円）年収：850万円～（30歳・主任・月給35万円）年収：880万円～（35歳・リーダー・月給40万円）賞与実績年2回（6月、12月/2023年度実績5ヶ月）交通費支給（上限月5万円）【賞与について】賞与年2回（6月、12月）※例年：業績連動/年2回の賞与により業績評価をしています
: 神奈川県、愛知県

東海建設株式会社

【施工管理】未経験歓迎・人柄重視の選考■月給50万円可■賞与60万円～120万円■資格取得支援

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ■月給22万7000円～50万円 ※上記金額には法定内30時間分3万5000円～7万6000円、法定外10時間分1万6000円～3万6000円の固定残業代が含まれています ※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします ※試用期間3ヵ月あり。期間中、給与や待遇に違いはありません【賞与について】 ■年2回支給（昨年実績4ヵ月分） ┗未経験者：60万円 ┗経験者：120万円
: 東京都

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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社オズペック」が取り扱っています。

契約社員
学歴不問
海外勤務
転勤なし
フレックスタイム制
年間休日120日以上
語学力を活かせる
服装自由
土日祝日休み
資格取得支援
駅チカ
急募求人
上場企業

会社名非公開

【土木設計「60歳代歓迎」年収～1,000万】大手建設コンサルタント企業にてご経験豊富なシニア技術者を募集。

募集要項

仕事詳細

国内有数の大手建設コンサルタント会社の各部門（道路・橋梁・河川・港湾・砂防・都市計画・交通・環境・施工管理、監理など）にてご経験に沿った調査・計画・設計の業務に携わって頂きます。
ご希望の土木設計業務を選択頂きご活躍頂きます。

職種

設計(建築・土木)、土木施工管理

雇用形態

契約社員

勤務地（住所）

1.東京都内
2.宮城県内
3.愛知県内
4.大阪府内
5.福岡県内
6.海外（国内業務あり）
※上記よりご希望の勤務地を選択頂きます。転勤なし。

給与・年収

4,000,000円〜 10,000,000円

待遇・福利厚生

給与：・経験・年齢・資格による
　　　・交通費別途支給

休日・休暇

勤務時間：9:00?17:30（実労7.25時間)
　　　　　休憩(12:00?13:00、15:00?15:15)
　　　　　フレックスタイム制度あり
休日・休暇：完全週休2日制（土・日曜日）・祝祭日・年末年始
　　　　　　創立記念日、夏期休暇など。

求人更新日

2024年2月29日

求人の募集元企業

会社名

会社名非公開

設立日

1957年

資本金

500,000千円

事業内容

上場ＨＤ会社傘下の大手建設コンサルタント会社

応募方法

応募資格

・50歳台後半から60歳台の経験豊富な方。
・技術士、RCCM、１級土木施工管理技士などの有資格者。
・CAD(AUTO)出来れば尚可
・建設コンサルタント会社や土木設計会社、ゼネコン経験者優遇。

お仕事探しアドバイス

この求人のようなコンサルティング業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ: キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、コンサルティング業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:482万円です。男女比は男性・64%：女性・36%で、平均年齢は49歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が38%・就業中の人が62%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。コンサルティング業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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