仕事詳細
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*京都市伏見区の定員161名の特別養護老人ホームのご案内*
◆1フロア約30名♪
◆有給消化率100%を目指す施設です♪
◆産後・育児の復帰率95%♪
◆法人内で実務者研修の講座も開講!
→費用負担は全額法人負担です♪
*オススメポイント*
◆車通勤OKです♪
◆正社員への切替求人!
→実際に働いて決めることが出来ます♪
◆資格があれば未経験でも勤務OK♪
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職種
一般事務・営業事務系その他、医師・看護師系その他、介護福祉士、介護・リハビリ・福祉その他
勤務地(住所)
<派遣先は以下になります、詳細はお問い合わせください>
京都府京都市伏見区
JR藤森駅 ※車通勤OK♪
勤務時間
○7:00〜16:00(休憩1時間)
○8:00〜17:00
○10:30〜19:30
○11:30〜20:30
○13:00〜22:00
○22:00〜7:00
給与・年収
詳細は下記(本文)ご参照下さい
≪正社員≫
【月給例】
*206000円(介護福祉士、夜勤5回、遅出5回)
【年収例】
3035000円(上記条件)
○基本給 171000円〜(介護福祉士) ※経験で異なります
○資格手当(介護福祉士)10000円/月
(社会福祉士)10000円/月
○夜勤手当 3500円/回
○遅出手当 1500円/回
○処遇改善手当あり
○住宅手当 上限20000円/月 ※自身名義で賃貸の方
○通勤手当 上限45000円/月
○扶養手当 扶養家族 5000円 /月
○賞与 年2回 (前年実績3ヶ月)
※介護福祉士は50000円手当あり
○昇給 年1回(4月)
○退職金制度あり
≪派遣期間中≫
【時給制】
介護福祉士 ¥1200〜
介護職員初任者研修¥1100〜
【月給例】月22回勤務された場合(介護福祉士)
¥211200
待遇・福利厚生
・昇給あり、賞与あり、諸手当あり、交通費支給
・各種保険完備
(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) 受動喫煙対策:詳細はお問い合わせください
休日・休暇
年間休日125日
※リフレッシュ休暇、年末年始休暇含む
シフト制:31日の月/10日
30日の月/9日
28日の月/8日・年次有給休暇
・特別有給休暇
・産休・育休・介護休業制度