アチーブメント株式会社/【ライター】自社コンテンツ/シフト制勤務/残業手当/昇給・賞与あり/産育休ありの転職・求人情報（30590716）

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E.OCT株式会社　AD部

【ECサイト運営】リモートワークあり/フレックス制/年間休日128日/賞与年2回/産前産後休暇完備

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ◇月給25万円～30万円＋賞与年2回＋住宅手当（月1万5000円） ※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※残業代は時間分別途支給いたします。 ※試用期間3ヶ月。交通費・時間外手当(残業手当)を除く各種手当の支給は試用期間終了後に開始。その他の給与・雇用形態に差異はありません。
: 東京都

株式会社フォースリー

WEBデザイナー／ディレクター

学歴不問
転勤なし

: ■想定年収：500万円～750万円 ※前職給与を考慮して決定いたします。 ■給与体系：月給制 ■固定残業代：30時間分 ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします ※月給は固定残業手当30時間分を含めた表記です ※賞与は業績連動賞与になります
: 東京都

株式会社LULL

Webデザイナー/9割が完全在宅勤務(研修後)/年間休日120日以上/残業ほぼなし/未経験歓迎/研修充実

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 【未経験者】月給22万円以上＋業績賞与＋各種手当【経験者】（IT業界で何らかの実務経験がある方）月給25万円以上＋業績賞与＋各種手当 ※いずれも固定残業代（15時間分／2万1513円分）を含む。超過分は追加支給 ※経験・年齢を考慮し、初任給額を決定。経験者の方は前給考慮も可能。ご相談ください ※月給と固定残業代は、各勤務地の最低賃金を割らない金額で支給します ■試用期間6ヶ月間あり（期間中は契約社員）＜期間中の給与＞月給20万円（＋交通費） ※上記金額には固定残業代（5時間分／6974円）を含む。超過分は追加支給 ※給与以外の待遇に変わりありません ※試用期間終了後、雇用形態は正社員へと切り替わります【賞与について】業績賞与あり。

株式会社Ｎｅｘｔ　Ｌａｎｇｉｔ

Webデザイナー未経験OK！充実の研修制度でプロのクリエイターに成長賞与年2回*年間休日125日以上

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給20万円～55万5000円 ※前職の給与・経験・能力などを考慮のうえで決定します ※月15日稼働のプロジェクトの場合も給与は全額支給します ※試用期間6ヶ月～1年。その間は【月給20万円以上】となりますが、その他の待遇に差異はありません【賞与について】賞与年2回支給 ※担当するプロジェクトにより別途ボーナスを支給する場合があります
: 東京都、大阪府

株式会社あさ出版

書籍の編集者未経験OK残業少なめ賞与年2回10万部超のヒット作多数

未経験者歓迎
転勤なし

: 《想定年収350万円～500万円》 ◆月給24万円以上（あくまで最低保証額です） ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には固定残業代30時間分を含みます。 ※固定残業代の金額、時間超過分の支給については面接時に詳しくご説明します。 ※入社後1年間は契約社員となります。（契約社員期間も給与額は同額）その後、正社員として労働契約を締結します。
: 東京都

株式会社キャリアデザインセンター IT派遣事業部

【派遣登録】Webデザイナー／ほぼ完全在宅◎正社員前提*☆残業少なめ！私服

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 時給2000円 ☆想定月収37万円（8H×20日+残業20H） ※交通費全額支給 ※在宅日数に応じて、在宅勤務手当あり
: 東京都

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掲載期間：2015年06月30日〜2020年05月15日まで

正社員
未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可
学歴不問
転職祝い金あり
働くママ歓迎
産休・育休取得実績
資格取得支援

アチーブメント株式会社

【ライター】自社コンテンツ/シフト制勤務/残業手当/昇給・賞与あり/産育休あり

募集要項

仕事詳細

【仕事内容】
大きな柱になる仕事は、当社発行の会員誌の編集業務です。会員誌の発行スパンは隔月の年6回発行、フルカラー48ページの媒体です。対象読者は当社の研修やセミナーを受講いただいた約8万人の会員の方々になります。
編集内容は、活躍されているお客様のご紹介や、セミナー情報、対談記事、インタビュー記事をはじめ、各種連載等、旬の情報などです。具体的には、特集の企画・台割・スケジュールの作成、対談やインタビュー等の人選、企画主旨の連絡、取材日の交渉やセッティング、取材・執筆等の編集業務を数名のスタッフで分担して行っています。当社理念に共感していただいているお客様に向けた会員誌なので、理念に共感し、独自の単語や言い回しなども勉強してもらう必要があります。他にも、当社の印刷物、SNS、WEBコンテンツなどを含めた編集、ライティング業務もあります。

職種

コンテンツ企画・編集、編集、記者・ライター・コピーライター

雇用形態

正社員

勤務地（住所）

東京都江東区有明3-7-18有明セントラルタワー19F（オフィス）・20F（受付サロン）

交通

ゆりかもめ「有明」駅へ徒歩4分
りんかい線「国際展示場」駅へ徒歩5分

最寄り駅

ゆりかもめ「有明」駅

給与・年収

300万円〜450万円
月給25万以上
＊月45時間分のみなし残業代含む。超過分は別途支給

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
財形貯蓄制度、社員旅行、
産前産後休暇制度、産休・育児休暇制度、研修特別休暇制度、
社員食堂完備（アチーブメントダイニング）

【保険】
社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）

【諸手当】
・諸手当：残業手当、通勤交通手当（2万円上限）
・昇給：昇給年２回（10月、4月）
・賞与：決算賞与(全社の経常利益の30％を社員に分配）

休日・休暇

・年間休日 108日　
・日曜日を含め月9日間のシフト制
・年末年始休暇
・有給休暇　入社後半年経過後10日～最高40日
・慶弔休暇、特別休暇

求人更新日

2020年5月15日

企業情報

会社名

アチーブメント株式会社

本社所在地

〒1350063 東京都江東区有明3-7-18有明セントラルタワー19F（オフィス）・20F（受付サロン）

設立日

1987年10月

資本金

5,000万円

代表者

青木仁志

従業員数

151名　2017年7月時点

業種

人材サービス・職業紹介・人材派遣

事業内容

＜個人のお客様事業＞
人材教育コンサルティング事業
　戦略的目標達成プログラム『頂点への道』講座
　営業力強化プログラム
　マネジメント力強化プログラム
　プロスピーカー育成プログラム
　カウンセリングプログラム
　ユースキャリア支援事業
　大学生キャリア支援プログラム

＜法人のお客様事業＞
人材教育支援事業
　管理職・リーダー・中堅社員研修
　内定者即戦力化研修
　新入社員研修
　組織活性支援
　EAP（従業員支援プログラム）
　理念浸透プログラム
人材採用支援事業
　採用コンサルティング
　採用担当者研修
　採用支援イベント企画
　採用ツール企画・制作
　人材紹介

＜関連事業＞
出版事業
　ビジネス関連書籍出版
　選択理論関連書籍
　パーソナルブランドパブリッシング
飲食事業
　飲食サービス
　旅行事業
イベントプロデュース事業

その他・PR

仕事のやりがいや楽しさ: 当社の理念に共感していただいているお客様に対して、文章を通じて様々なことをお伝えしていく仕事です。読者であるお客様と意志疎通のとれたポジティブなやりとりができるので、大きな充実感が得られる仕事だと思います。また、さまざまなステージで活躍されているお客様、大手企業のトップの方、スポーツ選手や芸術家等、著名な方々とも会うことができ、編集経験を通じて自分自身も着実に成長することができます。また、自ら率先して企画などを提案でき、適切だと判断されれば採用してくれる環境です。また、幅広く編集業務に携わることで自らのライティングおよび編集スキルも着実に向上でき、経験を重ねるごとに未知の領域、新しいステージの仕事にも挑戦できます。
社長はどんな人ですか？: 代表の青木仁志は、理念に即した経営を実現し、社員の幸せ、お客様の幸せ、社会の幸せを同時に願っています。10代でプロセールスの世界に足を踏み入れ、20代前半で独立するも挫折を経験し、その後、当時142ヶ国に支社を持つ国際企業の日本法人に入社、ここで能力開発に目覚め、徹底した自己開発を行い、トップマネージャーを経験しました。29歳の時にスカウトされた能力開発コンサルティング会社では3年間でマネジャーから取締役営業統括本部長に昇進し、売り上げを3年間で7倍にする実績を残したそうです。
1987年に選択理論心理学を基礎理論とした人材教育会社である当社を設立して以来、教育に軸足を置きながら、目標達成・自己実現を支援する事業を展開しています。15万部のベストセラーとなった『一生折れない自信のつくり方』をはじめ、著書は45冊あり、33万名以上に研修を行ってきた人材教育のプロフェッショナルです。
社長が考えるビジョンは？: 当社の企業理念は「上質の追求」です。その理念の具体的な内容は、「わが社は選択理論を基にした、高品質の人材教育を通して、顧客の成果の創造に貢献し、全社員の物心両面の幸福の追求と、社会の平和と繁栄に寄与することを目的とします」です。青木のビジョンは、この理念に即した「人」の変化を創り出す「教育」を提供し、「世界最高峰の人材教育コンサルティング会社」を目指すことです。青木は、このビジョンを実現するために必要なものは、「志を同じくし、共に道を拓く仲間」だと信じています。そして、「教育によって人々の人生の質の向上に貢献し、この日本の社会を変革する」という志を同じくした仲間と、世界最高峰の会社を共に創り上げたいと願っています。
働く場所の仕事環境は？: 勤務地は東京本社で、企画マーケティング部の編集チームに配属されます。部署の平均年齢も29歳と若く個性的なメンバーが揃っています。コミュニケーションが活発で、お互いに認め合い、刺激し合いながら一緒に成長していける環境です。本人の目標に対してみんなで協力していくという社風が根付いているため、常にチームワークを感じながら仕事できます。当社は理念経営というものを打ち出しており、当社の理念に共感を持った社員だけが働いています。この理念を理解し編集の仕事に携わってもらうことになります。チャレンジ精神があり、目標を実現するためにみんなで協力していける、ポジティブなマインドのある人を歓迎します。

応募方法

選考プロセス

キャリコネ転職からご応募ください。
書類選考（Webレジュメを選考書類とします）
▼
面接(3回)
▼
内定

採用人数

2名

応募資格

【必須条件】
・ライター業務の実務経験がある方
・基本的なPCスキルをお持ちの方

【歓迎条件】
教育関連の執筆・編集経験

【最終学歴】
学歴不問

お仕事探しアドバイス

この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ: キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:408万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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