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掲載期間:2023年12月15日〜2024年01月26日まで

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 服装自由

株式会社SHIFT

プロジェクトマネージャー(候補)【東京拠点/エンターテインメント業界対象】

【お客様の事業発展に貢献!】裁量権の大きい環境で、プロジェクトマネジメントをお任せ

【お客様の事業発展に貢献!】裁量権の大きい環境で、プロジェクトマネジメントをお任せ

募集要項

仕事詳細
スマートフォンゲーム、家庭用ゲームなどのさまざまなコンテンツにおいて品質保証分野のプロジェクトマネージャーとして、テスト戦略の策定から体制構築、プロジェクト管理およびテスト結果の分析などの業務をお任せいたします。
ゲーム開発プロジェクトも巨大化・複雑化が加速するなかで、お客様の開発課題に対して、当社が得意とする「作業と判断の切り分け」「定量可視化」「ナレッジの蓄積」などを活かしながらプロジェクトマネジメントを行うことで、予算・スケジュール通りにコンテンツをリリースする支援をしていただきます。
さらなる事業拡大に向け、ご手腕を発揮いただける方のご応募を心よりお待ちしております。

■具体的な仕事内容
・案件管理/提案業務
 -課題ヒアリング/現状分析
 -テスト計画策定/見積もり
 -案件管理(進捗、コストなど)
 -テスト結果の分析
 -終了報告/品質改善提案

・メンバーマネジメント
 -目標設定/評価
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都
勤務時間
9:00〜18:15
交通
JR・小田急線・京王線「新宿駅」南口より徒歩8分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分
給与・年収
300万円〜600万円
モデル年収
月給250,000円(年収300万円)~月給500,000円(年収600万円)

<給与内訳>
例:年収300万円想定
1.基本給(本給)195,000円
2.固定時間外勤務手当 なし(残業代全額支給)
3.確定拠出選択金 55,000円
※その他詳細については「給与例・月例給与内訳」の欄をご確認ください。
待遇・福利厚生
・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・社内公募制度
・SHIFT提携保育園制度
・技術勉強会・社内交流会「T.E.L@CAFE」
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード) など

「受動喫煙防止」のための取組み
受動喫煙防止対策:あり
対策詳細:屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります
休日・休暇
■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
 (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
【年間休日120日以上】
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場、自社サービス製品あり、シェアトップクラス、残業少なめ
求人更新日
2024年1月26日

企業情報

会社名
株式会社SHIFT
本社所在地
本社:東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー
設立日
2005年09月
代表者
代表取締役社長 丹下 大
従業員数
9361人
平均年齢
33.4歳
URL
https://www.green-japan.com/company/2935
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
ソフトウェアの品質保証、テスト事業



【関連会社】

株式会社SHIFT SECURITY

株式会社メソドロジック

ALH株式会社

Airitech株式会社

株式会社アッション

株式会社さうなし

株式会社SHIFT PLUS

株式会社システムアイ

株式会社分析屋

株式会社ナディア

株式会社xbs

株式会社エスエヌシー

株式会社CLUTCH

株式会社ホープス

VISH株式会社

株式会社A-STAR

株式会社マスラボ

SHIFT ASIA CO., LTD.

株式会社クラフ

株式会社サーベイジシステム ほか



計36社 (2023年6月時点)

その他・PR

【POINT①】充実した研修制度
入社後は最大6日間の研修を実施。
事業に関する詳細、ビジョンの共有、業務知識から、独自に開発したテスト設計手法、
案件管理方法、提案方法まで、幅広いカリキュラムを用意しています。

また研修後も当社のナレッジを凝縮した「ヒンシツ大学」への参加機会や
社員が自主的に開催している勉強会など、継続的に成長できる環境があります。
【POINT②】確立された評価制度で個人の成果に応じた年収UPを実現
当社の評価制度は、会社からのトップダウンで評価されるのではなく、
自ら設定した目標を自ら評価し、そのプロセスを重視しています。
年2回の給与改定のタイミングで、期初に設定した目標に対して評価がなされるので
年齢や入社歴に関係なく、個人の成果に応じた年収アップを手にすることが可能です。
【POINT③】想定できるキャリアパス
プロジェクトマネージャーとしてご経験を積んでいただいた後には、お客様の経営課題を解決するために品質保証という側面からさまざまなご提案を行う《コンサルタント》を目指していただいたり、顧客折衝経験、マネジメント経験などを活かして《部門責任者》や《事業責任者》など、さらなる事業拡大に携わっていただくことも可能です。
給与例
※年収によって勤務条件が変わるため、以下ご確認ください。
※ご不明点についてはお問い合わせください。

・年収400万円~595万円までの方は、
45時間分の固定時間外勤務手当が支給となります。

例:年収500万円想定
1.基本給(本給)253,267円
2.固定時間外勤務手当 108,400円(法定時間外労働45時間分)
※固定時間外勤務手当は、時間外労働の有無に関わらず45時間相当分を支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
3.確定拠出選択金 55,000円

・年収600万円以上の方は、
30時間分の固定時間外勤務手当支給となります。

例:年収800万円想定
1.基本給(本給)485,067円
2.固定時間外勤務手当 126,600円(法定時間外労働30時間分)
※固定時間外勤務手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間相当分を支給
上記を超える休日出勤・深夜勤務の時間外労働分は追加で支給
3.確定拠出選択金 55,000円

応募方法

選考プロセス
書類選考

1次選考(配属先グループ責任者または責任者補佐)

最終選考(配属部署責任者)

内定

入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※「面接」でなく、フランクにお話させていただく「面談」形式をとることも可能です
採用人数
5
応募資格
【必須】
・以下いずれかの経験
 -ゲームQA経験
 -ゲーム会社でのディレクター職以上の経験
 -Web、オープン系の開発プロジェクト、もしくはSIerでの
  開発プロジェクトに携わった経験
・複数⼈のマネジメント経験(マネジメント規模は問わず)

【求める人物像】
・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・ゲーム業界に対する興味関心をおもちの方
・外部折衝が好きで、より直接的な折衝を行っていきたいとお考えの方

お仕事探しアドバイス

この求人のようなIT・通信系その他業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、IT・通信系その他業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:429万円です。男女比は男性・72%:女性・28%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が48%・就業中の人が52%です。また、この業界には、英語スキルが初級(読解のみ可)レベルで応募可能な職種の求人もあります。IT・通信系その他業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。