株式会社ワオ・コーポレーション/[社]教室運営スタッフ ☆責任者orＦＣオーナーの途有！の転職・求人情報（23694971）

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ヴァンテージポイント株式会社

【完全在宅営業】仕事・趣味・子育ても自分らしく自由に頑張りたい！

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ■報酬／フルコミッション制＋固定報酬制【フリーランスの方への報酬支払実績】 ■平均成果報酬額/月(2023年度実績) ・複業の場合：347,489円・ウルサポメインの場合： 871,714円

株式会社ネクステージ

「SUV LAND」のカーライフアドバイザー／1年目の平均年収500万円以上

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ■様々な店舗で経験が積めます。月給30万4,000円～ ※上記月給には、みなし残業代30時間分（5万4000円～）を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ■特定のエリア内での勤務となります。 ◎関東・関西・東海など、決まったエリア内での転勤となります。月給26万7,000円～ ※上記月給には、みなし残業代30時間分（4万7000円～）を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※エリア内転勤でも、店長への昇格が目指せます。 ■県内での勤務のみとなります。月給24万3,000円～ ※上記月給には、みなし残業代30時間分（4万3000円～）を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。ライフスタイルに合わせて3つの雇用形態から選べる魅力があります。 ■昇給：年2回（7月・12月） ★営業成績だけでなく、業務能力を加味した評価をしています！【賞与について】年2回支給（7月・12月） ★コロナ禍の2020年度も、夏冬ともに満額支給しています！

ＬＩＮＥヤフー株式会社

プロダクト企画

第二新卒・既卒者可
転勤なし

: ■月給298,000円～936,000円 ※想定年収：447万円～1,404万円 ※時間外労働の有無に関わらず、　35時間分の固定時間外手当（68,019円～208,460円）を支給　※固定時間の超過分は、超過勤務手当を別途支給　※月給の各項目名はグレードにより異なります【備考】賞与：年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給【諸手当】時間外手当、通勤手当※1、LY Working Style手当※2　など ※1所属オフィスに出社した日数に応じて実費を支給（月額上限150,000円） ※2リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当（月額11,000円）

株式会社まるやま　小山田事業部

【着付教室の管理運営スタッフ】経験者優遇◆女性活躍中

学歴不問
女性5割以上

: 月給220,000円～350,000円能力・実績により給与優遇定額残業代17,800円（12H）含む

ＬＩＮＥヤフー株式会社

サービス企画/検索広告

第二新卒・既卒者可
転勤なし

: ■月給298,000円～936,000円 ※想定年収：447万円～1,404万円 ※時間外労働の有無に関わらず、　35時間分の固定時間外手当（68,019円～208,460円）を支給　※固定時間の超過分は、超過勤務手当を別途支給　※月給の各項目名はグレードにより異なります【備考】賞与：年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給【諸手当】時間外手当、通勤手当※1、LY Working Style手当※2　など ※1所属オフィスに出社した日数に応じて実費を支給（月額上限150,000円） ※2リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当（月額11,000円）

ＳＢプレイヤーズ株式会社

地方公共団体向けの事業会社での営業企画・営業管理担当（札幌）◆完全週休2日制/年間休日124日◆

年間休日120日以上
転職祝い金あり

: ■想定年収：550万円〜800万円当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮）・残業手当有・賃金形態月給制 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
: 北海道

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：2017年10月02日〜2017年10月30日まで

正社員
未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可
産休・育休取得実績

株式会社ワオ・コーポレーション

[社]教室運営スタッフ ☆責任者orＦＣオーナーの途有！

個別指導塾の「プロデューサー」。子どもたちが楽しく学べる最高の教室環境作り！そして、将来は責任者orＦＣオーナーに！

「教室運営スタッフ」…塾のスタッフですが、生徒に授業をするわけではなく、生徒が「目標に向かってどうやって計画を立て、実行していくか」を考え、人間として成長できる環境を提供していきます。必要なのは業界経験ではなくプロデュース力！異業種からの転職も大歓迎！これまでの経験と力を存分に発揮してください。将来は責任者or希望によってはＦＣオーナーとして、熱意を持って教育に携わってください！

募集要項

仕事詳細

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☆将来的に…「直営校での責任者」or
「独立してＦＣ校のオーナー」の途も！
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生徒一人ひとりに合った学習プランの考案や、保護者の方との面談、講師陣と力を合わせた教室づくりが主な業務になります。
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☆指導スキルは問いません！
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塾講師や教員の経験がなくても大丈夫！
子どもたちへの授業はなく、あくまで教室運営業務がメインですので、心配ありません。
進学先の情報などは入社してから詳しくなれますよ。
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☆キャリアアップも可能！
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将来的には、複数教室を統括するエリアマネージャーやＳＶにキャリアアップすることも可能です！フランチャイズ独立支援制度もあり、将来独立したい方はそのノウハウも学べます。

職種

教師・講師、管理職(営業)、商品企画、営業企画・販促戦略、リサーチ・分析、マーケティング、事業企画、事業プロデュース、企画・マーケティング系その他

雇用形態

正社員

勤務地（都道府県）

北海道

勤務地（住所）

札幌市内の教室

勤務時間

13:30〜22:00(実働7.5h)
※月平均20h程度残業有

交通

勤務地による（最寄り駅から徒歩5分圏内）

給与・年収

月給25万〜35万円

待遇・福利厚生

■社保完備 ■賞与年2回 ■昇給年1回
■残業手当 ■有給休暇
■財形貯蓄 ■団体生命保険
■健康診断 ■当社各スクール社員割引
■慶弔見舞金制度 ■慶弔休暇
■退職金制度(65歳まで再雇用有)

休日・休暇

月8日以上(原則、日曜・月曜休み)
年間休日112日

求人更新日

2017年10月30日

企業情報

会社名

株式会社ワオ・コーポレーション

設立日

1976年5月15日

資本金

1億円

代表者

代表取締役社長:西澤昭男

従業員数

社員数:765名(2016年3月時点)

売上高

161億5800万円（2016年3月)

URL

http://www.wao-corp.com

事業内容

受験・学習指導塾経営
(全国325教室を展開)

その他・PR

「教室運営スタッフ」: 「個別指導Ａxis」は、全国325教室を展開する学習塾です。
講師1人に対し生徒2人(1:2)で授業をしています。
生徒一人ひとりに合わせた方法できめ細かい指導には定評があります。

この1:2指導法を成功させるには、生徒と直に接する塾講師だけでなく、
複数人いる塾講師をまとめあげ
一人ひとりに合わせた学習プランを作成し、
生徒や保護者と共有する役割も重要です。
この役割を担うのが「教室運営スタッフ」です。

30代の落ち着きのあるスタッフが活躍しており、
面談等で保護者の信頼も得ています。
このことにより、一層スムーズに指導が進められます。
最高の教室づくり: 運営スタッフは、生徒への授業は行いません。
ですから、指導スキルがなくても大丈夫。
「知識に自信がない」
「勉強を教えられるか不安」
といった心配も一切必要ありません。

直接指導をしなくても、
子どもたちのためにできることがあります。
楽しく学べる最高の環境を、最高の教室を提供すること。
この環境づくりこそが、あなたの最大の腕の見せ所です。

ただの勉強ではなく、「学びの楽しさ」に気付いてもらう。
目先の受験だけでなく、子どもの将来を考えた教育を行う。
当塾を通して、人間として成長してもらえたら
こんなに嬉しいことはないですよね！
子どもの将来を考え、自分の将来も描く: 最高の教室の環境づくりには「プロデュース力」が重要です。
人の気持ちを読み取り、相手に最善の方法を見つけ、導く。
この力を発揮してこれまで頑張ってきたあなたは、
塾業界でも同様に力を発揮できるはず。

そして、教室勤務で経験を積んだ後、将来的には
複数教室を統括するエリアマネージャーやＳＶとしての活躍や、
ＦＣ校のオーナーとして独立する途もあります。

未来を作る子どもを育てる＝未来を「あなたの手で」作る。

やりがいと熱意溢れる仕事を、自分の道で追求していくことができます。
力を存分に発揮して、あなたの未来も作りましょう！
野望は世界征服！？未来の世界を「今」作る！: 「塾は、勉強を教えるだけではなく、
日々接する中で、我々大人の人生観も
子どもたちには自然と伝わっていくんですよね。

子どもたちから常にエネルギーをもらえる喜びがありますが、
もちろん、仕事ですからきついこともあります。
でも、それも含めて”楽しんでいる姿”を子どもたちに見せ、
”どんな風に人は学んでいくのか”
”生きるとはどういうことか”
…学びの姿勢を伝えるというのが、学習塾でもあると思うんです。

そんな子どもたちが、大人になり日本を、世界を作っていく。
”我々が”50年後の社会を今作っている。
ものすごいやりがいと楽しさです！」
「主体的な人間」・「人間力」を育てる場: 「勉強、部活、生徒会…
子どもたちにとって努力が必要な場は色々ありますが、
その中で勉強の比重はかなり大きいと思います。

しかし”勉強が出来るようになること”が目的ではなく
それまでの過程で身に着けたスキル〜学び方や、
嫌な事も乗り越えていく忍耐力こそが、
普遍性を持ち、大切なことなのです。

子どもたちは、いずれは社会の中で
”1人の自立した存在”として生きていかなければならない。
長期的視点に立ったとき、塾は
”ここで学んだ期間が、今に繋がっている”
と言ってもらえるような
”学びの場”として機能するように関わることが必要なのです。」
常に学ぶ姿勢を！サポートします: 「自分の塾を立ち上げる…相当な決心です！

一方では、努力も必要です。
様々な情報をオーナー様ご自身で仕入れ学んで頂くことが重要。
学校見学や説明会に参加して先生の話を聞いたり…
教育に携わる生の情報量を、常に増やして頂きたいのです。

学ぶ場を提供する我々が常に”学習する姿勢”を見せていかないと、
子どもたちには伝わりませんからね。

オーナー様はご自身で乗り越えるべき部分も多いと思いますが、
我々ワオは苦しいときも一緒に関わらせて頂きます。
日々の中の学ぶこと、今後の糧となることを大事にしながら
全力でサポートさせて頂きます！」
企業・団体との取り組み: メインの塾での指導に力を入れる一方で、企業・団体との取り組みも行っています。
■知育アプリの共同開発・販売
■アニメーション映画製作
■採点システムの共同開発
■教育イベントの開催
■広域通信制高等学校の開校
■eラーニングコンテンツの共同開発

応募方法

最後までお読みいただきありがとうございます。
ご応募は、「はたらいくを見た」とお電話、または応募フォームにてご応募ください。

応募資格

＜未経験者歓迎！＞※大卒以上
異業種からの転職大歓迎！UIターン歓迎！
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☆教育や子どもの未来に関心のある
熱意ある方、お待ちしています！
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