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  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし

アスクプロ 株式会社

【頑張った分だけ評価を受けたい上昇志向のあるあなたへ】交渉のプロとやり取りをすることでどこにでも通用する営業スキルを得られる!

アスクプロ 株式会社の求人情報-00

日常で問題が起こった時、どこに相談すればいいか分からず困った経験はありませんか? アスクプロは、法律に関連した悩みを抱える個人や法人に対して、各々の問題に特化した専門家をマッチングさせるサービスを提供しています。 当社では相談者の目線に立つことをなによりも大切にしながら、悩みを持った個人や法人と専門家との間に効率的に接点を作っています。

情報提供元:転職サイトgreen

募集要項

仕事詳細
☆☆☆新規顧客の開拓を中心に行っていただきます☆☆☆
※既にお取引させて頂いているクライアントに対し、ヒアリングを重ね、クライアントが抱えている課題を解決する新商品、新たな価値の提案などクライアントのフォローアップも行っていただきます。

【具体的には】
■新規顧客開拓
■既存顧客フォロー
■書類作成などの事務作業

※今後は以下のキャリアに向けて成長していただきます。
■既存顧客への新商品の提案
■クライアントとの打ち合わせ業務など


【未経験者歓迎】
未経験者の方でも安心♪法律の知識は必要ありません。
現在当社で活躍するメンバーの大半は中途採用のメンバー!
そのうち8割は異業種からの転職です。
エステティシャン、美容師、ホテルマン等、様々な異業種の前職を持つメンバーが、経験を重ね、着実に営業力をつけて第一線で大活躍しています!

また、新人は大切にじっくりと育てていきます。
2、3日の業界研究の座学の後、先輩の営業に約半年間同行し、現場で着実に営業技術を学ぶ新人教育制度をとっています。様々な先輩のノウハウを学びながら、自分に合った誰にも負けない営業スタイルを確立していってください!

【今後のキャリアとして】
今回の募集は営業職ですが、営業職から総務・経理等、様々な
キャリア転換が望める環境です!
貴方の事情を十分に考慮し、希望のキャリア形成に沿った働き方ができます。
職種
営業・セールス(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京本社 / 東京都新宿区四谷三丁目5番1号 4階
交通
・四谷三丁目駅から徒歩1分
・四ツ谷駅から徒歩6~7分
給与・年収
420万円〜

※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
・半期年俸制
・給与改定年2回
・試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)
・営業成果インセンティブ
待遇・福利厚生
【待遇】
交通費支給(上限あり) / 社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) / 住宅手当 / 研修あり / 資格取得支援制度 / 内閣府所管事業 、提携保育有 / その他

【福利厚生】
■福利厚生サービス加入
ホテル・旅館・映画館などの様々なサービスの割引優待
休日・休暇
完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇休暇

企業情報

会社名
アスクプロ 株式会社
(企業カナ名称:アスクプロ カブシキガイシャ)
本社所在地
東京都新宿区四谷三丁目5番1号 4階
設立日
2011年04月
代表者
今村 愼太郎
株式公開区分
非上場
従業員数
60人
平均年齢
27.0歳
URL
https://askpro.co.jp/
事業内容
【VISION】
私たちは相談というニーズに着目しました。「離婚」「相続」「交通事故」などの悩み事や課題を抱えた場合、相談者はどこに相談したら良いのかが分からないことが多くあります。

アスクプロは、「どこに相談したら良いか“わからない”を“わかる”に変える」ために、相談者第一主義を貫き、さまざまなサービスを提供しております。


【SERVICES】
〇専門家検索サービス「相談サポート」
自社メディアの「相談サポート」は、個人・法人の相談者向けに相談窓口を無料でご案内するサービスです。弁護士、税理士、司法書士、行政書士、公認会計士などおよそ1600の相談窓口からお客様にあった相談窓口をご案内しています。

「相談サポート」の累計相談数は40万件以上という実績があり、多くの方へお悩みを相談できる専門家をご案内しています。

〇士業向けコンサルティングサービス
弁護士、税理士、司法書士、行政書士、公認会計士などの士業事務所が、相談者のニーズに適切に応えつつ、相談者数を伸ばすための、マーケティング支援・コンサルティングを行っています。

具体的には、自社メディアの「相談サポート」への掲載、ホームページの制作・運用、広告運用などのWEBマーケティングを軸に、コンサルティングサービスを提供しています。

〇各種バーティカルメディアの運営
各種バーティカルメディアの企画・運営を行っています。
たとえば、離婚分野では「離婚弁護士マップ」というメディアを運営しており、月間6万ユーザー程がサイトを利用しています。

士業ジャンルだけでなく、さまざまなジャンルに特化した専門的な情報を紹介し、「どこに相談したら良いか“わからない”」という課題を解決し「“わかる”に変える」ことを目指しています。
  • アスクプロ 株式会社の求人情報-01

その他・PR

求人の背景
事業拡大につき、組織強化を図った増員を行ないます!!
マネージャー候補として共に駆け抜ける新しい仲間をお待ちしています!
この仕事で得られるもの
・適正な評価を行うために基本給に加え、多彩なインセンティブがあります。売上に直結した形で稼げる環境があります!
・異職種・異業種から転職し、活躍していける場があります。
・扱う商品が幅広いので、提案の幅が広がりスキルアップに繋がり、キャリアアップが可能な環境です。
・営業だけでなく、コンサルティング等他の業務を行うことができます。
・顧客である士業の方々は交渉のプロです。質の高い提案力を磨いていくことができます。
【研修制度で技術向上をサポート!】 28歳
入社後は、先輩社員が業務内容を一からしっかりと指導致します。
研修を通して知識や経験を身に付けて頂ければ大丈夫!
初めは先輩社員に同行し、徐々に自信を付けて一人立ちして頂きますので安心して下さい。
分からないことや困ったことはすぐに聞いて頂ける環境です。
【資格取得をバックアップ!】
弊社では福利厚生の一環として、資格奨励金制度を導入し、国家資格をはじめインターネット関連などの資格取得をバックアップしています。
「どこに相談したら良いか“わからない”を“わかる”に変える」をコンセプトに、弁護士・税理士などの専門家と相談者をマッチングするインターネットメディアを運営
ここ数年、多重債務や交通事故被害などの法的トラブル・金銭貸借トラブル・財産相続トラブルや離婚トラブルなど様々な相談ごとを抱える人が増えています。
誰にでも起こりうる問題ですが、実際にトラブルを抱えてしまった場合、ほとんどの人が「どうしたらよいかわからない」、「だれに相談したらよいのかわからない」という状態に陥ってしまうのではないでしょうか。実際、普通に生活する人々にとって、自分の力で法律が絡む問題を対処することは非常に難しく、弁護士・税理士などの専門家に直接相談することが難しい場合もあります。

このような現状に一石を投じ、「人々がより気軽に専門家に相談ができる世の中を作りたい」という思いのもと、2011年4月に設立された日本法規情報株式会社です。
弊社は「法とひとがつながる」を企業理念として掲げ、法律・財務・労務に関連した悩みを抱える個人や法人向けに、相談窓口を無料案内するインターネットメディアを運営しています。

代表取締役社長の今村愼太郎は、起業のきっかけについて次のように語っています。
「あるとき司法書士事務所の集客を手伝う機会があったのですが、法的トラブルなどの相談分野において、事務所が効率的に集客できていないこと、また相談者も自分が抱える問題に対応してくれる最適な専門家を見つけられていない状況に気がつきました。相談したい人と専門家のミスマッチがなくなれば、人々が抱える様々な問題を解決することに貢献できるのではないかと思い、『士業』を中心としたインターネット検索メディアの立ちあげを考えました」

共同創業者である羽野仁彦氏も「ネット上には会社設立や相続、過払い金の返済などの相談を抱える人たちがあふれているにもかかわらず、相談者に窓口を案内する総合的なメディアが存在していない」ことに大きなビジネスチャンスを感じたと言います。

現在同社が案内しているのは弁護士、司法書士、行政書士、税理士、公認会計士、ファイナンシャルプランナーなど幅広い分野の専門家の情報ですが、弊社は単にインターネットメディアを運営しているだけではありません。
相談受付・情報検索代行のコールセンターを設置し、ネットで検索することに慣れていない高齢者や、トラブルを抱えてもだれに何を相談すればいいのかわからない相談者に対して、実際に電話やメールで相談を受け、情報の提供を行っています。

「インターネットの普及によって、様々な情報を得ることができるようになりましたが、情報や知識を得ただけでは解決できないことも世の中には数多くあります。例えば『相続』に関する相談には、法律・税金・不動産・金融などの様々な相談分野があり、相談内容によって弁護士に相談するか、税理士に相談するか、又は不動産屋さんに相談するかなど相談相手は状況によって異なりますが、ほとんどの相談者は、自分の相談内容がどこにあてはまるかがわかりません。ですが、そういった心配も当社のサービスをご利用していただけば、最適な相談先を探していただくことが可能です」(今村代表)

また弊社は各士業事務所向けのソリューションとして、新規相談者の獲得やサイト制作をはじめとするWebソリューション、事務所のブランディングなどのコンサルティングサービスなども提供しています。
信頼性と公平性を重視し、相談者・専門家に徹底的に寄り添ったサービスを構築。「相談」コンシェルジュサービスのグローバルスタンダードを目指す
最近では法律事務所や税理士事務所などのネット広告競争も過熱しており、過払い金返還請求などに関するテレビCMもしばしば見かけるようになったが、一般の生活者にとっては料金も不明瞭で閉鎖的なイメージのある専門家事務所にコンタクトすることへの不安はいまだ小さくはありません。
そんななか同社はユーザーが安心してサービスを利用できるよう、情報の「信頼性」と「公平性」に徹底的にこだわったサービス構築を行っています。

「信頼性」に関しては、弊社のメディアに掲載している全国の士業事務所すべてを営業担当者が実際に訪問し、信頼できる専門家かどうかを確認しています。
「最近では電話やメールなどでメディアに情報を掲載したいという問い合わせをいただくことも増えていますが、先方からの連絡だけで情報を掲載することはありません。必ず営業担当者が訪問し、専門領域やクライアントへの向きあい方についてお伺いするようにしています。」(今村代表)

「公平性」に関しては、一般的な広告メディアのように広告料を多く支払った事務所を優先的に案内するということは一切行わず、事務所情報をフラットに検索できるようにしています。
またご相談者様に対しては、一つの事務所だけを訪問して委任先を決めるのではなく、必ず複数の事務所を訪問し、比較検討したうえで委任先を最終決定するように指導しています。

「これらはすべてご相談者様を第1に考えて行ってきたことではありますが、そういった常に相談者様の目線でサービスを開発してきたことが、今の急成長につながっているのではないかと思います。」(今村代表)。

現代の高齢化社会や企業のグローバル化など益々複雑化するこの社会において、「専門家に相談したい」というニーズはますます増えていくことは間違ありません。なので、今後は法律・財務分野のみならず、不動産・医療・人材などの相談分野への横展開を考えています。高齢化社会や企業のグローバル化など益々複雑化するこの社会において、「専門家に相談したい」というニーズはますます増えていくでしょう。
「これからも相談サービス提供者と相談者の溝を埋めるための様々なソリューションを提供し、『当社に相談すれば間違いない』、『当社のサービスがなくなると困る』という確固たるポジションを築きあげたいと考えています。」と今村代表は考えています。
「世の中にあふれる“相談”を一元化して解決するコンシェルジュサービス」を確立することが弊社の目標です。
未経験者歓迎!成長意欲さえあれば、どんな人でも自分の良さを伸ばし、活躍できる環境
弊社は営業職が社員の7割を占めています。また、ほとんどのメンバーが業界はもちろん営業職自体も未経験での入社です。創業以来、少しずつ相談サービスへの理解を深めながらノウハウを積み重ねてきた弊社では、専門的な知識をもっていなくても仕事をしながら法律に関する様々な知識が自然と身についていく環境があります。

また営業職中心の企業であるにもかかわらず、離職率が非常に低いのも弊社の大きな特徴です。自由な環境、時間をかけて社員を育てるという姿勢、常に世の中の変化に合わせたサービスを提供している、社員の成長に合わせて適切なポジションを提供している、というて点から仕事に飽きることなく働きやすい環境が生まれているのではないかと思います。

交渉のプロ、問題解決のプロである専門家とかかわることができるのも弊社で働く大きな魅力です。仕事を通して社会貢献をしているという実感も日々の原動力になっています。
百戦錬磨のプロフェッショナルと話をし、自分なりに工夫をすることで商談を成功させられた際の達成感も弊社ではの魅力です。

今村代表は最後に転職を目指す方に向けて次のようなメッセージを送っています。。
「起業したい人、将来への目標のある人が頑張れるステージを我々は用意しています。今はまだ目標が見つからないという人でも、当社で働きながら将来につながるスキルや人脈を作ってもらえればと思います。
採用にあたって重視するのは、これまでの経験よりも成長意欲です。不安定な世の中で安定を作るためには、自己成長する以外に道はありません。成長したいという気持ちがあれば全面的にバックアップしたいと思っています。新しい環境で力をつけたいという意欲のある方と是非お話させていただきたいと思っています!」
未経験でも着実にスキルアップできる弊社の環境、新しいことに挑戦したい方、目標をもって成長したい方、我々はそんな仲間を待っています!!
是非一度お会いしましょう!!
しております!!

応募方法

応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
(STEP①)書類選考

(STEP②)個別人事部面接

(STEP③)最終面接(代表との面接)になります。

(STEP④)内定

※上記は変更となる可能性もございます。
採用人数
4~9
応募資格
☆☆法律知識や経験は問いません☆☆
■学歴不問
■経験不問

☆☆人物重視の採用を行っています☆☆
■協調性があり、チームで仕事をする事を大切にできる方
■明るく感情豊かなコミュニケーションが取れる方
■ベンチャー企業で働き経験を積んでみたい方

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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:552万円です。男女比は男性・70%:女性・30%で、平均年齢は47歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が35%・就業中の人が65%です。また、この業界には、英語スキルが初級(読解のみ可)レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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