キャリアインデックスは転職のすべてがわかるサイト！
- ポイント①取り扱い求人数は日本最大級。あなたにピッタリな求人が見つかる！
- ポイント②履歴書・職務経歴書のサンプル充実。サクサク簡単作成！
- ポイント③あなたに合った職業を診断、結果に応じた求人を検索！
まとめてサービスを利用するなら、まずは会員登録！
- キャリアインデックス転職TOP >
- 北海道・東北 >
- 秋田県 >
- 雄勝郡羽後町 >
- 技術(電気・機械) >
- 生産・製造技術・管理系 >
- 製造技術・プロセス開発 >
- 秋田電装株式会社の転職・求人詳細
この企業の募集職種
製造技術・プロセス開発の他の求人はこんなものがあります
- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 資格取得支援
- マイカー通勤可
- 賞与あり
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 急募求人
- 教育制度充実
- 5日以上長期休暇あり
- 女性活躍中
- 経験者優遇
- 40代以上活躍中
秋田電装株式会社
【生産設備の設計・制作・保守技術者】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
【未来を動かす！】理想の働き方をカタチにしよう！
＼文理は不問／
ご応募にあたり、経験やスキルは問いません。先輩たちのほとんどが未経験スタートです。「自宅から通いやすい」「大手メーカーで安定して働きたい」など、志望理由も正直でOK。今回の採用では、できる限りたくさんお会いします！
＼苦手があってOK／
様々な部署での仕事があるので、どなたでも『良さ』を活かしやすい会社です。インドア派も活躍していますし、細かな作業が苦手でも他部門への転身ができます。人間苦手があって当たり前！当社それ以上に、あなたの『得意』を活かしてほしいと考えています。
＼ゆとりある働き方／
自分や家族との時間を大切にしたい方へ。その日の仕事量が分かるため、毎日のゴールが決まっています。仕事にモクモクと集中していると、あっという間に終業時間になっていますよ。月の残業は10時間程で、帰りづらい雰囲気は一切なし。基本は、定時退社で帰宅後にリフレッシュできます☆
＼お休みしっかり／
ほぼ土日休み、年間休日113日にプラスして有休を計画的に取りやすくて、年に120日ちかくお休みできます。5連休を取得したり、有休消化率90％の実績あり！ お休みを楽しめるから、皆さんの表情も晴れやか。プライベートを満喫して、心健やかに働きましょう◎
募集要項
仕事詳細
当社工場で使用する製造設備の電気設計、メカ設計、組立、加工などの製作業務や、修理・メンテナンスなどの保全業務及び工程改善などをお願いします。
モーターやコイルを製造する当社では「製造を行う機械設備」が多数あります。全てではありませんが、当社社員が製造したオーダーメイドの設備も稼働しております。
既存の設備で製造できない・製造効率が悪いなどの課題に対して、新しい設備を開発したり、既存の設備を調整したりします。また、既存の設備の故障の修理や、安全に使用し続けるためのメンテナンスも行います。
設備のシーケンスプログラミングや電気設計などは製造事務所にて、実際の設備制作や部品の調整は工場内の一角にある機械加工室で行います。いずれも冷暖房完備の快適な環境でのお仕事となります。
モーター・コイルの製造設備というピンポイントでの経験だけではなく、各種製造工場での設備保守経験や、各種プログラミング経験などいずれかひとつでもお持ちの方は大歓迎！
仕事内容変更の可能性：あり（当社が定める業務※事前相談の上）
モーターやコイルを製造する当社では「製造を行う機械設備」が多数あります。全てではありませんが、当社社員が製造したオーダーメイドの設備も稼働しております。
既存の設備で製造できない・製造効率が悪いなどの課題に対して、新しい設備を開発したり、既存の設備を調整したりします。また、既存の設備の故障の修理や、安全に使用し続けるためのメンテナンスも行います。
設備のシーケンスプログラミングや電気設計などは製造事務所にて、実際の設備制作や部品の調整は工場内の一角にある機械加工室で行います。いずれも冷暖房完備の快適な環境でのお仕事となります。
モーター・コイルの製造設備というピンポイントでの経験だけではなく、各種製造工場での設備保守経験や、各種プログラミング経験などいずれかひとつでもお持ちの方は大歓迎！
仕事内容変更の可能性：あり（当社が定める業務※事前相談の上）
職種
製造技術・プロセス開発、空調・電気設備・配管施工管理
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
秋田県
勤務地（住所）
秋田電装株式会社
※勤務地変更の可能性：なし
秋田県雄勝郡羽後町大久保字柏原34番地
奥羽本線「湯沢駅」から車で15分
※勤務地変更の可能性：なし
秋田県雄勝郡羽後町大久保字柏原34番地
奥羽本線「湯沢駅」から車で15分
勤務時間
8：05～17：00
※1年単位の変形労働時間制
■休憩時間
60分
■時間外労働
月平均10時間程度
※1年単位の変形労働時間制
■休憩時間
60分
■時間外労働
月平均10時間程度
給与・年収
月給200,000円〜270,000円＋各種手当 ★想定年収320万円～430万円 ※経験・スキルを考慮
待遇・福利厚生
昇給有
賞与年2回
子育・支援手当有（配偶者・子・同居家族）
通勤手当実費（規定有）
車通勤可（無料駐車場有）
資格取得支援制度有（費用全額会社負担）
退職金制度（確定給付金企業年金・勤続1年1ヵ月以上）
財形貯蓄制度
健康診断、ストレスチェック
慶弔見舞金
互助会制度（親睦会、社員旅行など）
労働組合有
定年後再雇用制度有
受動喫煙対策：屋内禁煙
■契約期間
定めなし
■試用期間
あり（3ヶ月／同条件）
■加入保険
各種保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
賞与年2回
子育・支援手当有（配偶者・子・同居家族）
通勤手当実費（規定有）
車通勤可（無料駐車場有）
資格取得支援制度有（費用全額会社負担）
退職金制度（確定給付金企業年金・勤続1年1ヵ月以上）
財形貯蓄制度
健康診断、ストレスチェック
慶弔見舞金
互助会制度（親睦会、社員旅行など）
労働組合有
定年後再雇用制度有
受動喫煙対策：屋内禁煙
■契約期間
定めなし
■試用期間
あり（3ヶ月／同条件）
■加入保険
各種保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
休日・休暇
★週休2日制＆年間休日113日！
【休日】
土曜日・日曜日、その他会社カレンダーによる
【休暇】
夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇…取得率良好
永年勤続リフレッシュ休暇…勤続10・20・30年
★以下、取得実績がある特別休暇です！
出産休暇、家族の介護休暇、子の看護休暇、育児休業、介護休業
【休日】
土曜日・日曜日、その他会社カレンダーによる
【休暇】
夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇…取得率良好
永年勤続リフレッシュ休暇…勤続10・20・30年
★以下、取得実績がある特別休暇です！
出産休暇、家族の介護休暇、子の看護休暇、育児休業、介護休業
求人更新日
2024年8月31日
企業情報
会社名
秋田電装株式会社
本社所在地
秋田県雄勝郡羽後町大久保字柏原34番地
設立日
1973年（昭和48年）10月22日 (創業1974年（昭和49年）4月1日)
資本金
6,000万円
関連会社
〈親会社〉
草津電機 株式会社
草津電機 株式会社
URL
http://akitadenso.co.jp/
その他・PR
- 【成長をつくる！】じっくりと1つのことを極めよう！
- ＼サポート充実／
いずれの部門も、先輩に気軽に相談できるので、安心感も大きいです。
男女それぞれ、幅広い世代の社員がいるので、どなたでも馴染みやすい職場です。
＼メリハリを大切に／
仕事に集中して向き合えるよう、お昼以外にも午前と午後に10分間の「中休憩」を取っています。中休憩では、タバコ休憩に行くなど自由に過ごしてOK。お昼休みは、空きスペースでリラックスしたり、専用の休憩室に行っている人も。
＼フランクな社風／
和やかな雰囲気なので、新人さんも伸び伸びしています。ちょっとした会話を楽しみ、必要以上に干渉し過ぎない心地よい距離感もあります。10～40代の新人もいれば、入社数十年の達人もいて定着率は抜群です。
＼安定収入をゲット／
一人ひとりのスキルや能力を丁寧に評価します。年に1回定期昇給があって、年齢や勤続年数に応じて収入が増えていきます。この社会情勢下も、賞与を年2回（前年度実績）支給しました。一生モノのスキルを身につけて、ずっと安心して働くことができます！ - 【取材班より】安定性と将来性が抜群！長く落ち着いて働ける会社に就職したい方にピッタリ！
- モーターの老舗メーカーとして、国内でも有数の電気機器製造『草津電機グループ』に属し業界で広く知られています。自社で研究開発から生産まで全工程を手がけて、快適な暮らしに貢献しています！
製造するモーターは、自動車・スーパーやコンビニのショーケース・家庭用ファンフーター・帆船用レーダーなどなど…幅広く利用されているそうです。
特長は、環境にやさしい省エネ製品を自社開発し、景気に左右されにくい基盤を築いていること。秋田県ものづくり中核企業に認定され、SDGsに取り組んでいます。医療・介護・健康など、将来性のある産業に技術を提供する同社なら、安心して働けると思いました！ - 【先輩メッセージ】小型モーターの製造を一貫しておこなう当社。ものづくりのイロハを学ぶチャンス！
- 高橋 勇人 2014年入社
ものづくりの仕事に携わりたくて、高校卒業と同時に当社に就職しました。私は技能士の資格を持っていたので、仕事の流れを一通り教わったら、あとは実務を通じて覚えていくスタイル。でも、これから入社される方は、レベルに合わせて教えるので安心してください。「何をやっていいのかわからない！」ということが無いように段階的に教えます。
当社のモーターは用途に応じたオーダーメイドですから、生産が決まる度にモーターに合わせて設備機械を組んだり、治具を製作します。それを担当するのが私たちのチームです。他にも、現在動いている機械に異常が出れば修理、部品が摩耗してきたら交換部品を他部署に発注します。システムの修正作業などもおこないます。
毎日決まった作業をするわけではないので、変化に富んでいて飽きないですよ。PCの前にいる日もあれば、他部署との連携で社内を行き来したりする日も。学ぶ姿勢があればスキルアップのチャンスはそこらじゅうにあります。私は当初、機械加工がメインでしたが、電気に関連する知識も身について、仕事の幅が広がりました。
当社の強みは、設計から加工、組立、電気の配線、プログラムまで内製化していること。作業内容は幅広いですが、自分の仕事がどのように関わっているのか、全体の流れがよく把握できます。
年間計画がしっかりしているから、担当する作業に遅れがなければ、仕事のペースはある程度任されています。有給休暇も取りやすいから遠慮なく申請してください。この部署は私含めて3名。少数精鋭だからこそ、いつも間近で行き届いた新人教育が可能です。何でも丁寧に教えますから、ものづくりに興味があればチャレンジしてみませんか！ - 企業PR
- 秋田から世界へ！確かな技術力と競争力で、1973年の創業以来、成長を続ける安定企業です！
当社は、1973年（昭和48年）、モーターの一貫生産工場として設立し、高速プレス・アルミダイキャスト・シャフト切削・巻線・射出成形技術等を有しており、多くの生産設備を自社で開発することで、低コストながら高品質・短納期に対応、グループ企業（国内９、海外3）と、設計・開発・製造・販売のネットワークを活かし、お客様の信頼を頂いています。
当社には長い目で人材を大切に育てる方針があります。というのも、今でこそ安定した経営基盤ですが、15年前、世界金融危機の余波を受け、採用を控えた年があるからです。当時、採用できていれば、今頃は中堅の管理職候補として活躍しているはず。この経験を踏まえ、今いる従業員と、これから入社する従業員には、今後も長く在籍してもらい、次世代の当社を担って欲しいと考えています。そこで、従業員の生活を守るために、待遇や休日・休暇制度の充実が必要と考え、整備してきました。
応募方法
応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
応募資格
要普通自動車免許、59歳まで（60歳定年制のため）★学歴・性別・特別な資格などは不問！
★設備開発・保守経験や、電気管理系資格・情報処理系資格お持ちの方は優遇いたします。
★設備開発・保守経験や、電気管理系資格・情報処理系資格お持ちの方は優遇いたします。
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなメーカー・技術系その他業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、メーカー・技術系その他業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:499万円です。男女比は男性・80%：女性・20%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均4回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。メーカー・技術系その他業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
