東京都内の人事/ゲームソフト業界で【20代】の転職・求人情報一覧

【京橋】採用担当（新卒・中途）※業界リーディングカンパニー／年間休日125日/残業月15時間以内

【無借金の堅実経営／年次・部署関係なくフラットに意見交換可能／社員の挑戦心を尊重する社風／年間休日125日/土日祝休みで長期休暇がある良好な就業環境】

■職務概要：【変更の範囲…

• 給与

  ＜予定年収＞
  420万円〜720万円
  
  ＜賃金形態＞
  年俸制
  補足事項なし
  
  ＜賃金内訳＞
  年額（基本給）：3,180,000円〜5,600,000円
  固定残業手当/月：85,000円（固定残業時間40時間0分/月）
  超過した時間外労働の残業手当は追加支給
  
  ＜月額＞
  350,000円〜551,666円（12分割）（一律手当を含む）
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  有
  
  ＜給与補足＞
  ※...

• 場所

  ＜勤務地詳細＞
  東京本社
  住所：東京都中央区京橋3−1−1 東京スクエアガーデン
  勤務地最寄駅：銀座線／京橋駅
  受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

• 応募資格

  ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
  ＜応募資格/応募条件＞
  ■必須条件：
  ・採用担当（新卒、中途問わず）
  ・人材業界での業務経験（アシスタント経験可）
  
  ■歓迎条件：
  ・Excel：ピポットテーブル
  ・World：図の挿入
  ・英語力
  
  

【京橋・本社】人事(育成教育担当スタッフ)※残業・転勤なし/年間休日125日/人材業界経験者歓迎

【遊技機経験がない方、多数在籍！/無借金の堅実経営／年次・部署関係なくフラットに意見交換可能／残業ほぼ無／年間休日125日・土日祝休みの良好な就業環境】
■業務内容：
・教育体系…

• 給与

  ＜予定年収＞
  370万円〜470万円
  
  ＜賃金形態＞
  年俸制
  補足事項なし
  
  ＜賃金内訳＞
  年額（基本給）：2,598,000円〜3,340,800円
  固定残業手当/月：75,160円〜96,580円（固定残業時間40時間0分/月）
  超過した時間外労働の残業手当は追加支給
  
  ＜月額＞
  291,660円〜374,980円（12分割）（一律手当を含む）
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  有
  
  ...

• 場所

  ＜勤務地詳細＞
  東京本社
  住所：中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン
  勤務地最寄駅：銀座線／京橋駅
  受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

• 応募資格

  ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
  ＜応募資格/応募条件＞
  ■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
  ・人事業務を経験している方
  ・人材業界でのご経験（人材紹介会社での法人営業、キャリアアドバイザー等）
  ■歓迎条件：
  ・育成、研修業務経験がある方
  ・企画書の作成経験(修正経験、１から作成の経験は問わず)
  ・営業事務、アシスタントの経験がある方
  ・事務作業と、表作業に対して抵抗がない方
  
  

【東京/育成制度立案】残業・転勤なし/年間休日125日/人材業界経験者歓迎

【遊技機経験がない方、多数在籍！/無借金の堅実経営／年次・部署関係なくフラットに意見交換可能／残業ほぼ無／年間休日125日・土日祝休みの良好な就業環境】
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
…

• 給与

  ＜予定年収＞
  420万円〜720万円
  
  ＜賃金形態＞
  年俸制
  補足事項なし
  
  ＜賃金内訳＞
  年額（基本給）：3,100,000円〜5,000,000円
  固定残業手当/月：75,160円〜96,580円（固定残業時間40時間0分/月）
  超過した時間外労働の残業手当は追加支給
  
  ＜月額＞
  333,493円〜513,246円（12分割）（一律手当を含む）
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  有
  
  ...

• 場所

  ＜勤務地詳細＞
  本社
  住所：東京都台東区東上野1-1-14
  勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅
  受動喫煙対策：屋内全面禁煙

• 応募資格

  ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
  ＜応募資格/応募条件＞
  ■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
  ・育成、研修業務経験がある方
  ・研修カリキュラムや制度立案経験
  
  

※いきなりすべてをお任せするわけではございませんのでご安心ください -現在の組織に最適な評価/査定制度の設計、運用 -組織の人員配置の方針策定、運用フローの最適化 -事業に合わせた最適な人口動態の設計、実行 -組織開発方針の策定、実行 -その他全社的な組織課題の課題提起/解決　 など
【仕事の魅力】
・ベンチャー企業らしく、変化に富んだ刺激的な環境です。
一方、東証スタンダード上場企業とし...

• 給与

  6,000,000円 〜 8,000,000円

• 場所

  東京都港区

• 応募資格

  ◆必須
  ・事業会社での人事企画業務経験またはコンサル会社での組織系PJTのリードご経験
  ・メンバーマネジメント経験
  ・Excel、Wordなど基本的なPCスキル
  ・合理的に考え、情熱的に実行する力
  ◆尚可
  ・IT業界/ベンチャー企業での勤務経験
  ・メンバーマネジメント経験
  ・部門の予算策定の経験がある方
  ・HR領域における学術的専門性（MBA等）