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奈良県、ネットワーク運用・保守、女性管理職登用実績ありの転職・求人検索結果
JobResult
2件中、
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- 正社員
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 服装自由
- 土日祝日休み
- 働くママ歓迎
- 社会保険完備
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 駅チカ
- 中途入社5割以上
- 完全週休2日制
- 急募求人
- 女性管理職登用実績あり
- 教育制度充実
- 5日以上長期休暇あり
- 経験者優遇
- リモートワーク可
- 時短勤務OK
株式会社ライフ&ワークス
SAP導入コンサルタント*時短・フルリモート可*東京の給与で地方で働く
\SAP導入コンサルティング業務・保守業務等/
☆現状把握から設計、開発、運用保守まで幅広く担当
☆ご経験・スキルに合った業務からお任せしていきます
<具体的な仕事内容>
*クライアント現状把握
*業務分析、要件定義
*カスタマイズ
*アドオン設計、ABAP開発
*テスト、運用・保守 等
★キャリアUP
ご経験により、マネージャーをお任せし、上級コンサル/業務コンサルとしてご活躍いただく...-
★時短勤務(月120時間)の場合:1日6h、週5日
■月給29万~67万円
■年収想定:348万~804万円
★週4日勤務の場合:1日8h、週4日
■月給31万~65万円
■年収想定:372万~852万円
★フルタイム勤務:1日8h・週5日
■月給37万~80万円
■年収想定:444万~960万円
□上記金額は入社時の想定年収です。
(給与ランク・等級は、ご経験やスキル、ご希望を考慮し... -
■下記いずれかの経験がある方
【1】人事システムのコンサルまたはSEやプログラミングのご経験
【2】ERPシステムのコンサル、保守、開発などのご経験
■高校卒業以上
情報提供元:
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- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 土日祝日休み
- 働くママ歓迎
- 社会保険完備
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 駅チカ
- 中途入社5割以上
- 賞与あり
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 急募求人
- 女性管理職登用実績あり
- 教育制度充実
- 5日以上長期休暇あり
- 女性活躍中
- 副業・兼業可
- 歩合制導入
- 経験者優遇
- リモートワーク可
- 時短勤務OK
株式会社ECS
インフラエンジニア*リモートワークOK*月給30万円~*産育休取得率100%
★残業少なめ(月平均14時間)
★月給30万円~/賞与昨年度3.5ヶ月分
★産育休取得率は100%
★復帰後も時短勤務/テレワークなどOK
★希望次第で、地方移住も叶います。
★なにかあればいつでも営業に相談OK♪
●お任せするのは…
金融(銀行、生保、証券)や製造・流通など
幅広い業界のお客様のプロジェクトです。
★プロジェクト先は長年お取引のあるお客様ばかり
★基本的にチーム体制の参...-
≪平均給与595万円!≫
月給30万円以上+賞与年2回(昨年度実績3.5ヶ月分)+各種手当
★当社エンジニアの平均年収:595万円
※業界平均よりも100万以上高い金額です!
<エンジニアにしっかり還元!>
当社はクライアントとの契約金や諸経費を明確に開示。
顧客評価となる契約金が、そのままエンジニアの評価となり給与UPに繋がります。
頑張りが給与に直結するので、納得感を持って働けます!... -
★ブランク・経験浅めOK・第二新卒OK!
★ママエンジニア活躍中
★社会人経験10年以上の方も歓迎
●IT業界で何かしらの勤務経験をお持ちの方
●学歴不問
<以下のような方にオススメです>
●家庭と仕事を両立したい方
●子育てが落ち着いて、仕事に復帰したい方
●実績に応じた収入を得たい方
情報提供元:
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