新潟県、人事・総務・法務系、金融系、完全週休2日制の転職・求人検索結果
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- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 女性5割以上
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 急募求人
- 女性管理職登用実績あり
- リモートワーク可
大同生命保険株式会社
平均月給41.9万円★土日休み【企業福利厚生プランナー】転勤なし
【 基本定時(17時)退社 ★リモートも活用した柔軟な働き方 ★ 3年間の教育期間あり 】企業に向けて福利厚生制度を充実させるためのご提案を行います。
:*:★ 個人向けの保険販売ではありません ★:*:
一般家庭への訪問営業や親戚・知人への保険営業ではありません!法人企業に向けて、福利厚生制度を充実させるためのご提案をするお仕事です。-
初任給 月給20万~22万円+諸手当(地域・能力により異なる)
※試用期間6ヶ月あり(条件変更なし)
<< 平均給与 >>
★★★ 41.9万円(2022年度実績) ★★★
※給与は年間平均の税込定例給与。賞与は含みません。
【昇級・賞与】
賞与/年2回 -
【転勤なし】全国の47都道府県の支社
<北海道・東北>
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
<北関東>
茨城県、栃木県、群馬県
<首都圏>
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
<北陸>
富山県、石川県、福井県
<甲信越>
新潟県、山梨県、長野県
<東海>
岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
<関西>
滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
<中国>
和歌山県、鳥取県、島根県、...
情報提供元:
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 完全週休2日制
- 女性活躍中
- 退職金制度あり
- 社宅・寮・住宅補助あり
ソニー生命保険株式会社
【全国/初任地考慮】コンプライアンスオフィサー ※銀行出身者等の入社実績多数/ソニーFG【エージェントサービス求人】
【全国/初任地考慮】コンプライアンスオフィサー ※銀行出身者等の入社実績多数/ソニーFG
■職務内容:
全国の各支社に常駐し、支社業務のモニタリング、指導・教育、管理などを行って頂きます。保険業界を中心にコンプライアンスの重要性は増しており、当社としてもコンプライアンスの強化…-
<予定年収>
600万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):224,600円〜400,000円
<月給>
224,600円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は前職、現年収、面接評価を考慮のうえ応相談となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
... -
<勤務地詳細>
全国各拠点への配属想定
住所:東京都、北海道、宮城県、大阪府、愛知県、広島県、福岡県等の全国拠点
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・金融機関での実務経験10年以上(信組、信金、地銀、メガバンク、証券、保険など)
※職務経験は不問です。
■歓迎条件
・支店長補佐の経験
・コンプライアンス関連の業務経験
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