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組織・人事コンサルタント、総合電機、年間休日120日以上の転職・求人検索結果

JobResult
職種
業種
勤務地 例)東京都、大阪府、福岡県

企業名

キーワード

雇用形態
年収

8件中、
1〜8件を表示

    • NEW
    • 正社員
    • フレックスタイム制
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 残業少なめ
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 社宅・寮・住宅補助あり

    日本電気株式会社(NEC)

    【在宅勤務可】HRコンプライアンススペシャリスト(労務、人事関連コンプライアンス)#CRP2956【エージェントサービス求人】

    【在宅勤務可】HRコンプライアンススペシャリスト(労務、人事関連コンプライアンス)#CRP2956

    ■業務内容:
    ・人事・労務問題について法的な知見を持ち、その個別問題の解決にあたる。
    ・カバー範囲は広く、社員や雇用に関する法的問題であり、外部ユニオンを含む組合関連、休職者対…

    • 給与

      <予定年収>
      900万円〜1,400万円

      <賃金形態>
      月給制
      特記事項無

      <賃金内訳>
      月額(基本給):500,000円〜750,000円

      <月給>
      500,000円〜750,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇
      ・昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じ...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝5-7-1
      勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■応募要件:
      ・人事・労務問題対応の経験(5年以上)

    日本電気株式会社(NEC)/【在宅勤務可】HRコンプライアンススペシャリスト(労務、人事関連コンプライアンス)#CRP2956【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 社宅・寮・住宅補助あり

    日本電気株式会社(NEC)

    【港区】組織・人材コンサル(DX推進/人材データ活用/主任クラス) #DP3503 【エージェントサービス求人】

    【港区】組織・人材コンサル(DX推進/人材データ活用/主任クラス) #DP3503

    【職務内容】
    DX推進・促進支援に向けた
     1)DX人材要件定義&DX人材育成・活躍計画策定支援の実践実務担当
     2)DX人材、DX推進リーダー育成支援の実践実務担当
     3)DX推進・促進に向…

    • 給与

      <予定年収>
      680万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):355,000円〜450,000円

      <月給>
      355,000円〜450,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇
      ・昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝5-7-1
      勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・組織開発・人事制度改革・人材育成いずれかの組織変革に関わるコンサルティング経験を有する、
      もしくは、人事部門での実務担当(人事制度改革の推進/人事・人材データを活用した変革支援経験)がある方
      ・プロジェクト、業務内の案件のなかの部分テーマを責任をもって遂行しきった経験を有する方。
      ・多様な方々で構成されるプロジェク...

    日本電気株式会社(NEC)/【港区】組織・人材コンサル(DX推進/人材データ活用/主任クラス) #DP3503 【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 学歴不問
    • フレックスタイム制
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 産休・育休取得実績
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 40代以上活躍中

    株式会社富士通ゼネラル

    コンプライアンスマネージャー※空調機ソフトウェア・IoT製品/専門職/東証プライム上場#A03【エージェントサービス求人】

    コンプライアンスマネージャー※空調機ソフトウェア・IoT製品/専門職/東証プライム上場#A03

    〜「nocria」シリーズで有名な東証プライム上場の大手電機メーカー/空調機事業を中心に世界100ヵ国以上に事業展開/官公庁向け通信システムや自動車用カメラ部品などの電子デバイス製…

    • 給与

      <予定年収>
      800万円〜1,200万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):400,000円〜700,000円

      <月給>
      400,000円〜700,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※前職、経験、スキルを考慮の上、当社規定に従い決定します。
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(6月、12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:神奈川県川崎市高津区末長3-3-17
      勤務地最寄駅:JR南武線・東急田園都市線/武蔵溝の口・溝の口駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      学歴不問
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・グローバルのソフトウェアサービスのコンプライアンス管理に関わる実務経験と理解

      ■歓迎条件:
      ・ビジネスレベルの英語能力
      ・ソフトウェアサービス、IT業界での実務経験
      ・欧米を中心とした個人情報保護、情報セキュリティ、知財等の法規制に関する理解

    株式会社富士通ゼネラル/コンプライアンスマネージャー※空調機ソフトウェア・IoT製品/専門職/東証プライム上場#A03【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 残業少なめ
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 社宅・寮・住宅補助あり

    日本電気株式会社(NEC)

    【神奈川/川崎】HRBP(研究開発部門) ※年休127日/在宅勤務可能 #CRP3348【エージェントサービス求人】

    【神奈川/川崎】HRBP(研究開発部門) ※年休127日/在宅勤務可能 #CRP3348

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    担当する部門・直下統括部におけるすべての人事活動に対して、当社の主要な人事プロセスおよび機能に精通し、リーダーシップを発揮して課題解決をリー…

    • 給与

      <予定年収>
      900万円〜1,100万円

      <賃金形態>
      月給制
      特記事項無

      <賃金内訳>
      月額(基本給):500,000円〜650,000円

      <月給>
      500,000円〜650,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇
      ・昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じ...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      玉川事業場
      住所:神奈川県川崎市中原区下沼部1753 玉川事業場ルネッサンスシティ
      勤務地最寄駅:JR横須賀線/武蔵小杉駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      学歴不問
      <応募資格/応募条件>
      ■応募要件:以下、いずれにも該当する方
      ・HRBPとしての経験をお持ちの方
      ・ビジネスレベル以上の英語能力をお持ちの方(契約事や交渉事を一人で簡潔させられるレベル)

    日本電気株式会社(NEC)/【神奈川/川崎】HRBP(研究開発部門) ※年休127日/在宅勤務可能 #CRP3348【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 学歴不問
    • フレックスタイム制
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 社宅・寮・住宅補助あり

    日本電気株式会社(NEC)

    【在宅勤務可】HRBP(部門付け) ※配属組織は、ご選考を通じて決定/裁量権◎#CRP2607【エージェントサービス求人】

    【在宅勤務可】HRBP(部門付け) ※配属組織は、ご選考を通じて決定/裁量権◎#CRP2607

    ■採用背景:
    NECのHR組織は人と組織の両面から事業成長をドライブするにあたり、従来のやり方にとらわれず、新しい手法・考え方をもって急速にコンセプトやプロセスをともに改善していま…

    • 給与

      <予定年収>
      680万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制
      特記事項無

      <賃金内訳>
      月額(基本給):355,000円〜455,000円

      <月給>
      355,000円〜455,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇
      ・昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝5-7-1
      勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      学歴不問
      <応募資格/応募条件>
      ■応募要件:下記いずれかに該当をする方
      ・HRBPのご経験をお持ちの方
      ・CoE機能(組織開発、報酬、タレントマネジメント、要員計画等)の何らかのご経験をお持ちの方

    日本電気株式会社(NEC)/【在宅勤務可】HRBP(部門付け) ※配属組織は、ご選考を通じて決定/裁量権◎#CRP2607【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 社宅・寮・住宅補助あり

    日本電気株式会社(NEC)

    【港区】組織・人材コンサル(DX推進/人材データ活用) #DP3503 【エージェントサービス求人】

    【港区】組織・人材コンサル(DX推進/人材データ活用) #DP3503

    【職務内容】
    DX推進・促進支援に向けた
     1)DX人材要件定義&DX人材育成・活躍計画策定支援の実践実務担当
     2)DX人材、DX推進リーダー育成支援の実践実務担当
     3)DX推進・促進に向けた経営幹部…

    • 給与

      <予定年収>
      450万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):200,000円〜300,000円

      <月給>
      200,000円〜300,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇
      ・昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝5-7-1
      勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・組織開発・人事制度改革・人材育成いずれかの組織変革に関わるコンサルティング経験を有する、
      もしくは、人事部門での実務担当(人事制度改革の推進/人事・人材データを活用した変革支援経験)がある方
      ・プロジェクト、業務内の案件のなかの部分テーマを責任をもって遂行しきった経験を有する方。
      ・多様な方々で構成されるプロジェク...

    日本電気株式会社(NEC)/【港区】組織・人材コンサル(DX推進/人材データ活用) #DP3503 【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 第二新卒・既卒者可
    • 学歴不問
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 残業少なめ
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 社宅・寮・住宅補助あり

    日本電気株式会社(NEC)

    【在宅勤務可】グローバル人事 ※主任クラス/事業変革に伴う人材戦略立案 #CRP3011【エージェントサービス求人】

    【在宅勤務可】グローバル人事 ※主任クラス/事業変革に伴う人材戦略立案 #CRP3011

    ■採用背景:
    NECのHR組織は人と組織の両面から事業成長をドライブするにあたり、従来のやり方にとらわれず、新しい手法・考え方をもって急速にコンセプトやプロセスをともに改善しています。

    • 給与

      <予定年収>
      680万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制
      特記事項無

      <賃金内訳>
      月額(基本給):355,000円〜455,000円

      <月給>
      355,000円〜455,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇
      ・昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝5-7-1
      勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      学歴不問
      <応募資格/応募条件>
      ■応募要件:以下、いずれかのご経験をお持ちの方
      ・HRBPのご経験をお持ちの方(目安:2年以上)
      ・CoE機能(組織開発、報酬、タレントマネジメント、要員計画等)の何らかのご経験をお持ちの方(目安:3年以上)
      ※上記に加えてビジネスレベルの英語力を有している方

    日本電気株式会社(NEC)/【在宅勤務可】グローバル人事 ※主任クラス/事業変革に伴う人材戦略立案 #CRP3011【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 第二新卒・既卒者可
    • 学歴不問
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 残業少なめ
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 社宅・寮・住宅補助あり

    日本電気株式会社(NEC)

    【港区/在宅可】モダンワークコンサルタント(生産性向上・エンゲージメント)#DP3397【エージェントサービス求人】

    【港区/在宅可】モダンワークコンサルタント(生産性向上・エンゲージメント)#DP3397

    【職務内容】
    ・プロジェクトの立ち上げとデリバリー:お客様のニーズや課題をヒアリングし、検討プランを提示
    ・プロジェクトの実行段階:プロジェクトの実施内容や手順を策定し、スケジュールや予…

    • 給与

      <予定年収>
      680万円〜1,100万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜400,000円
      その他固定手当/月:55,000円

      <月給>
      355,000円〜455,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇
      ・昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型)


      賃金はあくまでも目...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝5-7-1
      勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      学歴不問
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・顧客向けシステム開発の開発経験(コンタクトセンターシステムでなくても可、プログラム開発経験がなくても可)

    日本電気株式会社(NEC)/【港区/在宅可】モダンワークコンサルタント(生産性向上・エンゲージメント)#DP3397【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

8件中、
1〜8件を表示

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