大阪府内の大阪市北区の店長・店長候補・マネージャー/商社系業界で外資系企業の転職・求人情報一覧

【梅田】FURLAのストアマネージャー◆実働7.5h・残業月10h以下／7連休の取得も可能

【イタリアに本拠を置くアパレルブランド『フルラ』の店舗スタッフ／手厚い教育制度で未経験スタートでも活躍できる！／助け合い、チームワークを大切にする環境／豊富なキャリアステップ／月9〜1…

• 給与

  ＜予定年収＞
  350万円〜600万円
  
  ＜賃金形態＞
  月給制
  補足事項なし
  
  ＜賃金内訳＞
  月額（基本給）：210,000円〜450,000円
  
  ＜月給＞
  210,000円〜450,000円
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  有
  
  ＜給与補足＞
  ※上記月給は交通費を含まない金額です。
  ※経験・能力を考慮し、決定します。
  ■昇給：年1回
  ■インセンティブ制度
  ※店舗予算達成時に支給致します。...

• 場所

  ＜勤務地詳細＞
  阪急うめだ本店
  住所：大阪府大阪市北区角田町8番7号
  受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

• 応募資格

  学歴不問
  ＜応募資格/応募条件＞
  ■必須条件：
  ・ファッションアパレル業界でのマネジメント経験
  ■歓迎条件：
  ・百貨店での就業経験
  ・インポート商材の取り扱い経験
  ・レザーグッズの取り扱い経験
  
  

【難波】副店長◆「UGG(R)」を展開／年休121日／安定成長中のグローバルブランド

【シープスキンブーツで有名なブランド「UGG(R)」を展開／本社スタッフなどキャリアパスも豊富】
UGGの副店長として会社やブランドの戦略を落とし込みながら店舗の戦略策定〜実行までのストア運…

• 給与

  ＜予定年収＞
  400万円〜440万円
  
  ＜賃金形態＞
  年俸制
  
  ＜賃金内訳＞
  年額（基本給）：4,000,000円〜4,400,000円
  
  ＜月額＞
  333,333円〜366,666円（12分割）
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  有
  
  ＜給与補足＞
  ※年収はご経験により前後します
  ※業績に応じインセンティブ別途支給
  ※他残業代を別途支給
  
  賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上...

• 場所

  ＜勤務地詳細＞
  UGG　大阪高島屋（難波）
  住所：大阪府大阪市北区角田町8番7号 梅田阪急4F婦人靴売場
  受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

• 応募資格

  ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
  ＜応募資格/応募条件＞
  ■必須条件：
  ・売上のKPIターゲットを達成するための経験がある（施策等を詳細に面接で確認します）
  ・チームメンバーの育成に関心があり教育指導の経験がある
  ・自らがロールモデルとなりお客さまへのサービスが一定レベル以上である
  ・ファッション感度がある（UGGの雰囲気に合っている）
  ※店長...

【UGG／難波】直営店長／アパレル経験優遇※年収500万〜／年休124日／本社VMD・人事キャリア有

【シープスキンブーツで有名なブランド「UGG(R)」を展開／本社スタッフなどキャリアパスも豊富】
UGGの店長として会社やブランドの戦略を落とし込みながら店舗の戦略策定〜実行…

• 給与

  ＜予定年収＞
  500万円〜600万円
  
  ＜賃金形態＞
  年俸制
  
  ＜賃金内訳＞
  年額（基本給）：5,000,000円〜6,000,000円
  
  ＜月額＞
  416,666円〜500,000円（12分割）
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  無
  
  ＜給与補足＞
  ※年収はご経験により前後します
  ※業績に応じインセンティブを別途支給
  
  賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がありま...

• 場所

  ＜勤務地詳細＞
  UGG　大阪高島屋（難波）
  住所：大阪府大阪市北区角田町8番7号 梅田阪急4F婦人靴売場
  受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

• 応募資格

  ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
  ＜応募資格/応募条件＞
  ■必須条件：
  ・アパレル/スポーツ業界の店長経験3年以上
  ・売上拡大のアクションを取った経験と実績がある
  ・公平公正にメンバーと接し、育成や指導の実績がある
  ・ストア全体のサービスレベルを向上させるプランと実行経験がある
  
  ■歓迎要件：
  ・「自分の達成だけではなく相手の成長も一緒に喜べる...